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機(jī)械社區(qū)

標(biāo)題: 你公司情況如何,?生產(chǎn)制造型企業(yè)各類人員比例 [打印本頁]

作者: zwaiwo    時間: 2024-11-11 16:28
標(biāo)題: 你公司情況如何,?生產(chǎn)制造型企業(yè)各類人員比例
我們公司總?cè)藬?shù)300人左右,自產(chǎn)自銷。

營銷人員大約60人左右,。

設(shè)計人員14人(真干活的就6個,,剩下的不是新人啥也不會,,就是只會寫報告的),。

行政后勤8人,總經(jīng)辦約40人(管理人員12人),。

質(zhì)量部門6人(2人無所事事),,車間管理人員6-8人,余下為車間員工,。

請問這種人員比例合理嗎,?

哦對了,找了幾個所謂的咨詢公司女的來當(dāng)高管(不是行業(yè)內(nèi)的),,全是公式化模板管理,,天天開會,天天寫標(biāo)準(zhǔn)(6人),。  

2個高管的工資年薪能發(fā)全公司一個月的工資,,請問這種真的有用嗎?有經(jīng)歷的老哥來說說,。

作者: zwaiwo    時間: 2024-11-11 16:29
還有售后15-20人左右,。

作者: zwaiwo    時間: 2024-11-11 16:36
一線干活的110人
作者: 微光axi    時間: 2024-11-11 16:37
營銷和售后應(yīng)該算一線
作者: zwaiwo    時間: 2024-11-11 16:46
微光axi 發(fā)表于 2024-11-11 16:37
營銷和售后應(yīng)該算一線

營銷加售后加一線 大約就是160人左右

作者: 玉獅子    時間: 2024-11-11 16:52
不同產(chǎn)品不一樣吧,,接觸到的一般設(shè)備廠,銷售1/3,,生產(chǎn)1/3,,售后客服也不少,另外顧問就是搗亂
作者: 123wwm    時間: 2024-11-11 16:55
營銷+售后+一線+設(shè)計+質(zhì)量=180人左右,,綜合管理費(fèi)用不低啊,,
作者: 挑起你的黑發(fā)    時間: 2024-11-11 16:58
質(zhì)量6個也太少了吧,質(zhì)量怎么能控制好啊

作者: sgxap666    時間: 2024-11-11 17:02
你是老板嗎,這有啥關(guān)系呢,,你看看中鐵里面更好玩,,我出圖,,設(shè)計院換圖框,,最后我才拿點(diǎn)工資呢
作者: cdhcn    時間: 2024-11-11 17:03
不出意外這咨詢公司能把這個公司忽悠瘸了。
作者: 帥劍    時間: 2024-11-11 17:21
顧問咨詢 最坑了    都是一陣風(fēng),,等人走了看那些規(guī)定有幾條還能執(zhí)行下去          老板的想法很好,,花點(diǎn)錢幫我把公司管理理順,這樣簡化流程別那么多扯皮就能省很多錢,;其實就是老板自己偷懶,,最后發(fā)現(xiàn)錢白花了
作者: 微光axi    時間: 2024-11-11 17:29
帥劍 發(fā)表于 2024-11-11 17:21
顧問咨詢 最坑了    都是一陣風(fēng),等人走了看那些規(guī)定有幾條還能執(zhí)行下去          老板的想法很好,,花點(diǎn)錢 ...

人就是土皇帝模式,,就不可能自我革命和從下往上革命,不然權(quán)威受到打擊老板更不爽,,外來的高管能成則成,,不成就滾蛋,至于咨詢費(fèi),,可以賴賬

作者: 喂我袋鹽    時間: 2024-11-11 17:39
lz太out了,,

一個公司,

有1/3的人干活,,

有1/3的人不干活,,

還有1/3的人阻止那干活的1/3人
作者: 華2017    時間: 2024-11-11 17:41
喂我袋鹽 發(fā)表于 2024-11-11 17:39
lz太out了,

一個公司,,

這么經(jīng)典的管理模式濃縮,。

作者: zwaiwo    時間: 2024-11-11 17:41
喂我袋鹽 發(fā)表于 2024-11-11 17:39
lz太out了,

一個公司,,

666 我公司現(xiàn)在就是這樣,,以前產(chǎn)線問題2個人2分鐘解決。現(xiàn)在10個人一個小時解決不了,,還要在開會1小時

作者: windy淵虹    時間: 2024-11-11 18:00
總經(jīng)辦約40人
總經(jīng)辦這么多人是干啥的,?
樓主是在國企私企,??

作者: 夜夢榮華    時間: 2024-11-11 18:56
sgxap666 發(fā)表于 2024-11-11 17:02
你是老板嗎,,這有啥關(guān)系呢,,你看看中鐵里面更好玩,我出圖,,設(shè)計院換圖框,,最后我才拿點(diǎn)工資呢

你看你這就不懂了吧,會畫圖的人多了,,會換圖框的有幾個,?你只考慮畫圖,設(shè)計院要考慮的東西就多了,,比如敬酒

作者: leioukupo    時間: 2024-11-11 19:11
笑死,,我這也找了個類似的來管理
作者: cangzhoumj    時間: 2024-11-12 07:57
是私企嗎
作者: zwaiwo    時間: 2024-11-12 08:04
cangzhoumj 發(fā)表于 2024-11-12 07:57
是私企嗎

是啊,國企也干不出這種事

作者: 中年大叔啦    時間: 2024-11-12 09:36
人員太臃腫了,,營銷人員減半,,行政保留5人足夠了,總經(jīng)辦10人我看來都多了,。咨詢公司的純屬老板錢多沒地方花,,要搞標(biāo)準(zhǔn)模板化管理,從老板開始,,自行根據(jù)本廠情況,,制定措施,不來的更有作用,。
作者: zwaiwo    時間: 2024-11-12 09:48
中年大叔啦 發(fā)表于 2024-11-12 09:36
人員太臃腫了,,營銷人員減半,行政保留5人足夠了,,總經(jīng)辦10人我看來都多了,。咨詢公司的純屬老板錢多沒地方 ...

營銷減不掉,全靠業(yè)務(wù)員拉訂單,,人員確實臃腫,,咱也不敢說,里面還摻雜了宮斗內(nèi)容,,我們下面人是真的難受,,今年咨詢公司騙子來坐館以后,招的人全是行業(yè)外的,,我尼瑪,,只能說亂七八糟,生產(chǎn)管理的不懂生產(chǎn),,質(zhì)量管理不懂質(zhì)量,,技術(shù)管理不懂技術(shù),,全是寫小作文開會的,天天都在喊什么標(biāo)準(zhǔn)化,,什么流程,,聽得都煩,無休止的內(nèi)耗,,以前甩鍋不好甩,,現(xiàn)在甩鍋全推到流程,真的是一幫騙子,。

作者: 救贖.    時間: 2024-11-12 10:12
人員比例應(yīng)該和公司銷售產(chǎn)品類型有關(guān)
作者: cangzhoumj    時間: 2024-11-12 11:06
zwaiwo 發(fā)表于 2024-11-12 08:04
是啊,,國企也干不出這種事

奇葩啊

作者: sfcp    時間: 2024-11-12 11:59
想當(dāng)初日本想四個中國一個企業(yè) 來調(diào)查傻眼了 后勤人員占2/3
作者: 狄奧多西今猶在    時間: 2024-11-14 16:44
咨詢公司看人脈的,業(yè)務(wù)上有和政府打交道的地方是嗎,?
作者: zwaiwo    時間: 2024-11-14 17:12
狄奧多西今猶在 發(fā)表于 2024-11-14 16:44
咨詢公司看人脈的,,業(yè)務(wù)上有和政府打交道的地方是嗎?

雞毛都沒有,,然后兩個騙子情商低的嚇?biāo)廊?br />




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