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標(biāo)題: 之前一起共事同事離職了寫的工作總結(jié)（轉(zhuǎn)給大家看看） [打印本頁(yè)]
作者: 瓷器2010 時(shí)間: 2015-1-16 10:46
標(biāo)題: 之前一起共事同事離職了寫的工作總結(jié)（轉(zhuǎn)給大家看看）
七年的工作,，在繁忙而又充實(shí)的氛圍中度過(guò),，也學(xué)到了許多。抽點(diǎn)時(shí)間對(duì)七年工作生涯做下回顧與總結(jié),，讓自己在今后的處事之中有所參照：
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1. 關(guān)于執(zhí)行力：一個(gè)企業(yè)要想有高效的工作效率必需有良好的執(zhí)行力,。在工作環(huán)境中無(wú)論工作能力高低,，必需讓自身具備較強(qiáng)的執(zhí)行力,，當(dāng)然執(zhí)行之后的結(jié)果有好有壞,，除工作能力與做事方法之外還有許多因素決定著執(zhí)行后的結(jié)果，先執(zhí)行再規(guī)劃后看結(jié)果,。
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9 r& f/ }) r- W; ~8 _" ^2. 關(guān)于與頂頭上司相處：上司就是上司這是沒(méi)得談的,，工作中要處處維護(hù)頂頭上司的尊嚴(yán)，寧愿去得罪上司的上司,，也不能讓頂頭上司受辱，如有越級(jí)指揮下來(lái)的指令也必需第一時(shí)間讓頂頭上司知道,；
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/ x% O5 O: a2 ~/ L: X- ]- W3. 關(guān)于同事之間的朋友感情：工作時(shí)間只能照章辦事,，感情是工作時(shí)間以外的事情。在工作環(huán)境下知心朋友可以交但要順其自然,，能交便交不能交維持普通朋友關(guān)系即可,，普通朋友都做不了干脆維持好正常同事關(guān)系即可。工作環(huán)境猶如武俠中小說(shuō)中的江湖一樣,，江湖險(xiǎn)惡,，時(shí)常會(huì)有人插你一刀，而且是可怕的一刀,，哦錯(cuò)了,，一刀還是好的，可能會(huì)有拿絞肉機(jī)絞的都有啊 ,；
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4. 關(guān)于大樹底下好乘涼：大樹底下是好乘涼,，但自己需具備有耐熱的能力，練好內(nèi)功,，而且是需要不斷修練不斷提高,，永無(wú)止境。內(nèi)功練好了看誰(shuí)都是大樹,，只不過(guò)是哪根樹枝葉茂盛一點(diǎn),，僅此而以。但為人處事要有個(gè)度要安份守己,，能做到見(jiàn)人說(shuō)人話見(jiàn)鬼說(shuō)鬼話見(jiàn)妖說(shuō)妖話,，能做到八面玲龍固然是好。6 s" O# L1 W/ b2 w6 o3 b) i8 M9 M
, u% p; [0 Z$ x/ p5. 關(guān)于做領(lǐng)導(dǎo)與做排頭兵：當(dāng)公司培養(yǎng)一個(gè)人時(shí),，終歸會(huì)考慮把其培養(yǎng)成綜合型人才最終往領(lǐng)導(dǎo)的崗位發(fā)展,。然而有些人在特定的環(huán)境下不適合做領(lǐng)導(dǎo),，但能做好排頭兵，能打仗,，且硬仗軟仗都能打,。不要時(shí)時(shí)刻刻想做大，有時(shí)何不考慮做個(gè)技術(shù)專業(yè)性強(qiáng)的排頭兵,，工資也不見(jiàn)得比領(lǐng)導(dǎo)少啊,，也不見(jiàn)得沒(méi)比冷導(dǎo)風(fēng)光啊，領(lǐng)導(dǎo)要打仗時(shí)不還得用排頭兵嗎,？當(dāng)然要你做領(lǐng)導(dǎo)還是做排頭兵有時(shí)還得看培養(yǎng)你的公司如何決擇,，但最終決定權(quán)掌握在自己手中，自己掂量好,，不想做的事堅(jiān)決不做,，他人又能耐你何？6 w C8 K4 q; [/ h3 a" d
# K) m& O1 E9 z* t7 K6. 關(guān)于越級(jí)指揮：工作環(huán)境中時(shí)常會(huì)遇到上級(jí)的上級(jí),，或者上級(jí)的上級(jí)的上級(jí),，或者老板越級(jí)指揮做事的情況，越級(jí)指揮時(shí)這事做還不是不做,？這掂量起來(lái)有點(diǎn)難度,，這跟公司大環(huán)境\上司脾氣與包容性\自身的工作能力與工作量都是相關(guān)的，做與不做難較難取舍,，但做與不做都要與頂頭上司匯報(bào),，說(shuō)明比頂頭上司大的領(lǐng)導(dǎo)安排了這樣工作，時(shí)刻要讓頂頭上司知道你的工作動(dòng)向和越級(jí)指揮下來(lái)的命令,，一般匯報(bào)后,，頂頭上司也不會(huì)有什么意見(jiàn)，比他大的官都發(fā)話了,，再不做不給上級(jí)難看么,？做與不做是小事，匯報(bào)的目的是把越級(jí)指下來(lái)的指令通過(guò)匯報(bào)變成頂頭上司安排的工作,，做好做不好另一回事,，要做到誰(shuí)都不得罪。7 H! W& U+ q) {: w/ z
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7.關(guān)于不是職責(zé)范圍外的事：職責(zé)范圍外的事做與不做,？也是較難取舍的,。但我的觀點(diǎn)是：職責(zé)范圍內(nèi)的事必需先做好，公司請(qǐng)你來(lái)最低的底限就是做好職責(zé)范圍內(nèi)的事,。但身處在一個(gè)當(dāng)幾個(gè)人用的工作環(huán)境下,，就不只是做這點(diǎn)事了。在這種環(huán)境下你本職工作做的好,，高層不一定看得到,，但做了一些職責(zé)范圍外的事且做得較好,，產(chǎn)生了效益并有好的結(jié)果，這就是你的成績(jī),。但職責(zé)范圍外的事分兩種：第一種是完全和你本職工作不沾邊的事,，第二種是公司沒(méi)有明文規(guī)定這事該誰(shuí)做，但這事剛好和自幾本職工作有聯(lián)系的,。第一種看情況可做可不做（盡量不做）,，第二種在本職工作做好的情況下可選擇去做，但選擇去做了就得做好,，要有好的結(jié)果,。不然就有人說(shuō)你：不會(huì)做就不要瞎做嘛，搞得一團(tuán)糟,！事好做嘴難堵�,。【退阕龊昧苏f(shuō)不定還有人說(shuō)你越權(quán),！2 O' w; X# r' L! x) [2 A
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8. 關(guān)于工齡：原則上在一個(gè)工司工齡越長(zhǎng)越好,。打工么，總歸是做熟不做生,。但在整個(gè)工作生涯中要不斷充實(shí)自己，不斷提升自己的技能與修養(yǎng),。這年頭,，民營(yíng)企業(yè)還是比較注重技能與效率，管你在公司做了多少年,，就管你行不行,，不行你就走。所以自身的實(shí)力還是在第一位的,。
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9.關(guān)于薪資追求：人生一世,，沒(méi)有錢是萬(wàn)萬(wàn)不能的。追求薪資的方式有很多,。剛參加工作建議還是不要把薪資看得太重,，如果你服務(wù)的公司是一個(gè)上規(guī)模的企業(yè)，且在行業(yè)內(nèi)是叫得出名號(hào)的話,，剛參加工作你得先利用這個(gè)寶貴的平臺(tái)去提升自己,，能力到一定火候就得考慮利用這個(gè)平臺(tái)去成就自己，火候到了自然就值錢了,，還談什么工資,？工資都是人家給你開(kāi)好的。最終你會(huì)發(fā)現(xiàn)整個(gè)過(guò)程要付出的艱辛與汗水都是值得的,。
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10. 關(guān)于神仙打架：公司在運(yùn)行過(guò)程中,，總會(huì)遇到管理人員人事更替的時(shí)候,，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)者大多不喜大權(quán)旁落，總會(huì)有為權(quán)明爭(zhēng)暗斗的時(shí)候,。當(dāng)遇到這種事時(shí),，別瞎攪和，老老實(shí)實(shí)把自己該做的事做好就行了,，神仙打架干卿何事,？但過(guò)程中把形勢(shì)看清了就行了。
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11. 關(guān)于工作的心態(tài)：在工作中總會(huì)遇到一些自己想不開(kāi)看不慣的事造成心里比較糾結(jié),。這點(diǎn)自己是深有體會(huì),，在公司工作越久這種思想越嚴(yán)重。現(xiàn)在想開(kāi)了,，總結(jié)如下：公司不是自己的,，自己只是公司的一個(gè)棋子而以，看不慣的事你要換個(gè)角度去想,，公司管理者愛(ài)咋搞咋搞,，干卿何事？你可以提合理的建議,，但最終不要管人家接不接受,，按章法和指領(lǐng)做好事即可。能忍就忍,，忍不了就走,。
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, D& q9 G- J& S3 ~ \12. 關(guān)于辭職：辭職報(bào)告是把刀。不論你在公司做多久,，你的崗位有多重要,，你的能力有多強(qiáng)，交了辭職報(bào)告就得走,，不管上面批不批都得走,。為了加點(diǎn)工資或者心里委屈或者基它很多原因?qū)戅o職報(bào)告，公司該滿足你的都滿足你了,，結(jié)果把辭職報(bào)告拿回去不走了,。個(gè)人觀點(diǎn)是工作中不要輕易說(shuō)走，但交了辭職報(bào)告就得走,，轟轟烈烈整了張辭職報(bào)告又不走了,，這臉往哪擱？用何顏面見(jiàn)人,？今后威信何在,？
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+ u: ~& l1 R: k+ g6 v13. 關(guān)于自身在工作環(huán)境中的定位：無(wú)論自己有多少能耐，記住千萬(wàn)不要太把自己當(dāng)回事,，千萬(wàn)不要有很多工作沒(méi)你不行的感覺(jué),。老板要想招人替你,，花點(diǎn)錢可以招一大把，你算哪根蔥,？?jī)H此而以,。心態(tài)要放好，用心做事但把自己當(dāng)做一個(gè)公司可有可無(wú)的人,，哪怕哪天公司真把你炒了,，你的心情也不會(huì)緩不過(guò)來(lái)。' C3 B3 ~0 {. Z0 v" f
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14. 關(guān)于為人處事底限：個(gè)人比較信奉大事堅(jiān)持原則,，小事學(xué)會(huì)變通這句話,。最還請(qǐng)?jiān)儆涀∫痪洌汗ぷ髯龅煤脡氖橇硪换厥拢廊酥牟豢蔁o(wú),，害人之心千萬(wàn)不能有啊,，弟兄們！存在害人之心,，工廠大環(huán)境形形色色人都有,，拿刀砍你的人都 有啊�,。,。�,！* d2 m) b9 a7 U% D }4 C$ ]
以上觀點(diǎn)如有雷同,，純屬巧合，錄以自勉,，僅此而以,。
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作者: 苗子YJ 時(shí)間: 2015-1-16 10:58
占個(gè)樓,，學(xué)習(xí)了
作者: zerowing 時(shí)間: 2015-1-16 11:18
好吧,，七年下來(lái)，總結(jié)里沒(méi)有一點(diǎn)技術(shù)的東西,。
作者: 水上漫步 時(shí)間: 2015-1-16 11:19
真心學(xué)習(xí)了,！
作者: 那①份執(zhí)著 時(shí)間: 2015-1-16 12:05
很有道理！�,�,！
作者: panyuhao 時(shí)間: 2015-1-16 12:32
老油條的心得體會(huì)
作者: 塔格奧 時(shí)間: 2015-1-16 12:35
老兄，說(shuō)的不錯(cuò),！
作者: 小白鷺叔叔 時(shí)間: 2015-1-16 12:35
樓主說(shuō)的很在理
作者: 米fans 時(shí)間: 2015-1-16 12:58
這是真高手,。
作者: cmiw0815 時(shí)間: 2015-1-16 13:20
panyuhao 發(fā)表于 2015-1-16 12:32 
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老油條的心得體會(huì)
同意
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作者: 娃娃魚·宛杰 時(shí)間: 2015-1-16 13:25
說(shuō)的太在理了，基本上把工作中遇到的人際處理都寫出來(lái)了,。
作者: 千里馬好 時(shí)間: 2015-1-16 13:41
是啊,，是夠油滑的
作者: wjiafu72 時(shí)間: 2015-1-16 14:51
做個(gè)中國(guó)人真的不容易,，不是只要把工作做好了就可以的。
作者: 小泥娃子 時(shí)間: 2015-1-16 15:29
有道理
作者: 5ego 時(shí)間: 2015-1-16 15:58
哈哈,，職場(chǎng)潛規(guī)則
作者: ☆西北光☆ 時(shí)間: 2015-1-16 18:56
看來(lái),，這技術(shù)猿，攻城獅成精了,！
作者: chase_1987 時(shí)間: 2015-1-16 22:07
對(duì)做“領(lǐng)導(dǎo)”還是做“排頭兵”,，非常有共鳴。
9 H+ D: Q6 ~7 ]9 R7 e% \/ G% p我就不想當(dāng)領(lǐng)導(dǎo),，只想努力做個(gè)牛逼的排頭兵
作者: 學(xué)習(xí)無(wú)止境 時(shí)間: 2015-1-16 22:41
很有同感,！
作者: dove2199 時(shí)間: 2015-1-16 23:20
寫的確實(shí)是心得，非常不錯(cuò),！
作者: 狂奔的草狼 時(shí)間: 2015-1-17 08:30
學(xué)習(xí)了
作者: tangjingsh 時(shí)間: 2015-1-17 09:51
做技術(shù)的辦公室之道
作者: 信風(fēng) 時(shí)間: 2015-1-17 10:41
第六條深受教育
作者: Snow. 時(shí)間: 2015-1-17 12:57
學(xué)習(xí)了
作者: 變形金剛oo7 時(shí)間: 2015-1-17 14:30
多謝前輩指點(diǎn)
作者: 機(jī)械設(shè)計(jì)-陽(yáng)光 時(shí)間: 2015-1-17 14:43
謝謝樓主分享
作者: jesuisdj 時(shí)間: 2015-1-17 16:04
學(xué)習(xí)了
作者: an158 時(shí)間: 2015-1-17 16:52
經(jīng)驗(yàn)之談,！
作者: 小花0324 時(shí)間: 2015-1-17 20:15
寫的很不錯(cuò)！,！估計(jì)很多公司都是這樣的環(huán)境
作者: 歐陽(yáng)絕痕 時(shí)間: 2015-1-17 20:37
一同事,，資歷跟主管同級(jí)，但是無(wú)管理職,，因主管管理不得力,，同事就跳過(guò)主管，日常工作直接跟主管上司匯報(bào),，上司也比較賞識(shí)同事,，于是，同事混的風(fēng)生水起,，主管倒是天天挨上司叼,。部門同事對(duì)主管多有怨言，我不想越級(jí),，也不想在主管身邊再待下去,，加之部門一盤散沙，于是,，決定年后走人.............
作者: 江海洲 時(shí)間: 2015-1-17 21:00
高手的經(jīng)驗(yàn)分享
作者: mingguang 時(shí)間: 2015-1-18 18:04
學(xué)到這個(gè)比學(xué)技術(shù)強(qiáng)
作者: 流年小生 時(shí)間: 2015-1-18 19:08
總結(jié)的很好
作者: 紫ug 時(shí)間: 2015-1-18 20:16
職場(chǎng)新人受教了
作者: 龍游大海 時(shí)間: 2015-1-18 20:51
七年,，樓主是夠園滑的
作者: 懼者 時(shí)間: 2015-1-19 08:18
樓主的話，有道理,，深有感觸啊
作者: qdtruck 時(shí)間: 2015-1-19 10:54
人事關(guān)系處理好很重要,。
作者: lingpeng654123 時(shí)間: 2015-1-19 14:04
其實(shí)，很實(shí)用的心得體會(huì),，其中有一些,，親身經(jīng)歷過(guò)。
作者: hzhuang 時(shí)間: 2015-1-19 15:55
學(xué)習(xí)。,。,。。,。,。。
作者: emptycch 時(shí)間: 2015-1-19 19:39
mark
作者: 鈑金準(zhǔn)專家 時(shí)間: 2015-1-20 08:11
人在江湖,，身不由已
作者: 前景錢 時(shí)間: 2015-1-20 09:59
這水平可以寫論文了,。
作者: 江蘇阿虎wyh 時(shí)間: 2015-1-20 17:28
都是生活上的事啊,！謝謝樓主分享,！
作者: 機(jī)器狼 時(shí)間: 2015-1-20 22:51
寫的太好了！看的滿滿都是淚啊
作者: 天馬行空hs 時(shí)間: 2015-1-21 16:56
學(xué)會(huì)做人,，學(xué)會(huì)做事,。
作者: 機(jī)械green 時(shí)間: 2015-1-21 16:59
對(duì)工科人來(lái)說(shuō) 缺的就是一些處世哲學(xué)
作者: lanran0315 時(shí)間: 2015-1-21 20:01
不錯(cuò)的心得體會(huì)& w" ^; ]2 d/ A4 P" w
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作者: 浪人tjl 時(shí)間: 2015-1-22 10:37
學(xué)習(xí)一下
作者: 風(fēng)狂之清風(fēng) 時(shí)間: 2015-1-22 13:21
真心受教了啊。
作者: 姚隊(duì) 時(shí)間: 2015-1-22 13:37
mingguang 發(fā)表于 2015-1-18 18:04 ( ]. S; j* ?$ M. Z3 Y5 x+ W' c" i" [
學(xué)到這個(gè)比學(xué)技術(shù)強(qiáng)
技術(shù) 無(wú)疑 很重要 人做的 再好 啥都不會(huì) 會(huì) 紅臉的, w* H, p! S: z; |* ^ k8 b
作者: happycqliu 時(shí)間: 2015-1-23 21:16
寫的不錯(cuò),，學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)
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