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機(jī)械社區(qū)

標(biāo)題: 存啥心,，做啥事兒~~~~~分享 [打印本頁(yè)]

作者: rencaiwang 時(shí)間: 2016-3-30 23:51
標(biāo)題: 存啥心，做啥事兒~~~~~分享
請(qǐng)?jiān)试S我吐槽一下,，在下也工作了6年期中換過一次工作,，最近打算想換個(gè)工作就投了一家上市公司（后來才知道其實(shí)是上市公司的子公司），面試機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),、這次面試過程比較順利（過程略過）,。。,。,，結(jié)果是公司錄用了接下來有件比較困惑的事情，沒過多久這家公司第二次把我叫去,，第一件事說快清明了,，等過完節(jié)你在上班（這個(gè)我也理解畢竟幾天財(cái)務(wù)那邊比較麻煩），第二給我布置了一個(gè)作業(yè)利用個(gè)人時(shí)間：1.給了我一個(gè)別人家的專利讓我把上面結(jié)構(gòu)做出來,，2.給了我一個(gè)別人做的項(xiàng)目方案覺得不理想讓我來修改,。由于面試的公司所處行業(yè)和現(xiàn)在做的行業(yè)有所不同，剛開始以為是公司在深入的考核我個(gè)人能力也就沒有拒絕,，自信可以搞定（此時(shí)還并沒有成為該公司的正式員工只是答應(yīng)去那邊工作）,，誰(shuí)知道到接下的過程中那邊公司又發(fā)來郵寄又是別人家的專利讓我研究報(bào)到后就去討論，情況以上,。
去公司個(gè)人觀察到的狀況：
1.正常工作時(shí)間公司員工么有一個(gè)員工穿公司廠服（可能公司么有）,。
2.下午2點(diǎn)鐘若大個(gè)辦公室光線不是很好且沒有開燈，人員也很少,，旁邊的辦公桌上堆滿了雜物,。
針對(duì)以上個(gè)人有如下疑慮：
1.部門人員匹配問題（部門是否是空殼，除了主管做設(shè)計(jì)的人員有沒有）,？對(duì)于一個(gè)還沒正式入職的新人就算要考核也不應(yīng)該接二連三的吧,。
2.公司目的性何意。

補(bǔ)充內(nèi)容 (2016-3-31 18:05):
各位老師好,，在下有所補(bǔ)充在12樓,，請(qǐng)老師看看

作者: 迷茫的維修 時(shí)間: 2016-3-31 01:28
隨便找個(gè)里面的人，
大門口拉一個(gè),，塞包煙
或者吃頓飯
什么都知道了
或者去公司微信附近的人
加一個(gè)
確定是了
微信紅包100塊
什么都告訴你
公司貼吧
QQ群

作者: 迷茫的維修 時(shí)間: 2016-3-31 01:29
隨便找個(gè)里面的人,，
大門口拉一個(gè)，塞包煙
或者吃頓飯
什么都知道了
或者去公司微信附近的人
加一個(gè)
確定是了
微信紅包100塊
什么都告訴你
公司貼吧
QQ群

作者: 害怕伏櫪 時(shí)間: 2016-3-31 06:38
從所介紹的情況看,，這家企業(yè)對(duì)別人的技術(shù)權(quán)益沒有半點(diǎn)尊重,，道德無(wú)下限，是個(gè)大泥坑。
但還有一點(diǎn)良知,，堅(jiān)決遠(yuǎn)離,。

作者: however1241 時(shí)間: 2016-3-31 08:05
堅(jiān)決遠(yuǎn)離。

作者: 上海狐飛 時(shí)間: 2016-3-31 08:52
就是想讓樓主提前工作唄,。
當(dāng)然山寨別人的專利,，不厚道，作為思路借鑒無(wú)可厚非,。
總之,，完美的公司太少。

作者: rencaiwang 時(shí)間: 2016-3-31 09:08

迷茫的維修發(fā)表于 2016-3-31 01:29
% S) y" \/ @/ \6 V8 @ T隨便找個(gè)里面的人,，
" Q- b z! R3 K7 x5 k大門口拉一個(gè)，塞包煙
6 H" t8 c9 v0 ]$ p或者吃頓飯

謝謝迷茫的維修老師高招,，在公司人事這塊接觸太少很容易被坑,，謝謝指點(diǎn)。

作者: rencaiwang 時(shí)間: 2016-3-31 09:16

害怕伏櫪發(fā)表于 2016-3-31 06:38
+ [* ?4 o4 r2 d- l4 ?/ _: u從所介紹的情況看,，這家企業(yè)對(duì)別人的技術(shù)權(quán)益沒有半點(diǎn)尊重,，道德無(wú)下限，是個(gè)大泥坑,。
$ f5 c$ D T* F/ N$ q- `但還有一點(diǎn)良知,，堅(jiān) ...

謝謝害怕伏櫪老師的提醒，我也感覺到這公司沒什么企業(yè)文化,，技術(shù)沉淀也是個(gè)問題,。

作者: rencaiwang 時(shí)間: 2016-3-31 09:23

上海狐飛發(fā)表于 2016-3-31 08:52 % _/ o+ h5 W+ {& F9 X
就是想讓樓主提前工作唄。) A1 E7 F% z2 F0 v' H4 B
當(dāng)然山寨別人的專利,，不厚道,，作為思路借鑒無(wú)可厚非。
' H8 W2 D; o: h總之,，完美的公司太少,。

感謝上海狐飛老師的回復(fù)，我很贊同您的觀點(diǎn),，去公司就是干活的無(wú)可厚非,，就是公司領(lǐng)導(dǎo)的做法讓我產(chǎn)生懷疑了。
1,、公司部門員工人員問題,，讓我不得不懷疑。
2.公司企業(yè)文化何在,。
3,、部門的規(guī)范性（一般公司都會(huì)有崗前培訓(xùn)的，圖紙的保存方式，命名,，讓新員工了解公司產(chǎn)品）

作者: andyany 時(shí)間: 2016-3-31 09:38
其實(shí)你的感覺很準(zhǔn),。
不要去。

作者: 爛桃子 時(shí)間: 2016-3-31 11:34
我是沒碰到過這種的

作者: rencaiwang 時(shí)間: 2016-3-31 18:03
昨夜反復(fù)難眠越想事情越覺得不對(duì)勁,，今天人事給我打電話要入職資料的問題順帶問了一下公司情況：
1.我們部門的人出差時(shí)間多嗎,？
人事答曰：偶爾需要
2.我問公司部門有多少人？（我第二次去部門正常上班時(shí)間沒看見部門有多少人光線并不好連燈都沒開,，人不足10個(gè)就看見一個(gè)在畫圖其余的就是些打扎的）,。
  人事答曰：你們部門有百來個(gè)人，有些在武漢（固定工作地點(diǎn)）,，辦公室座位沒人的在出差,。（不是說出差只是偶爾的嗎，難道大家都在做同一個(gè)項(xiàng)目嗎,？）
3,。可能戳中一個(gè)雷坑,，說了對(duì)于一個(gè)還未入職的員工公司就給力三個(gè)項(xiàng)目給人家做,，咱家真是不理解公司？是不是為了節(jié)約成本,？（這會(huì)兒人事已經(jīng)猜到我的意思了）
  人事答曰：1.公司是給你項(xiàng)目做是把你當(dāng)公司員工了,，想讓你早點(diǎn)介入工作（這個(gè)被上海狐飛老師說中了）。
                  2.你想法有些過了,，要是想法不和公司在一起就算來工作了也很勉強(qiáng),。（所謂的想法難道就是什么只有公司發(fā)權(quán)）。
                  3.節(jié)約成本就不會(huì)找你,，可以找個(gè)低工資的來做,。(這條最無(wú)語(yǔ)了)。
到最好讓我給他個(gè)準(zhǔn)信,，去還是不去,。

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