理由 | 面試時詢問HR | 惡心程度 |
錢少 | 稅前稅后、5險1金,、加班費,、差旅等等 | ★ ★ ★ ★ ★ |
出差頻繁 | 出差頻率、節(jié)假日是否出差,、輪休等等 | ★ ★ ★ ★ |
加班多 | 加班頻率,、是否強制、算不算全勤 | ★ ★ ★ |
離家遠 | 直接問導航 | ★ ★ |
領導神經(jīng) | 直屬領導是什么職位,,如果前面的都不是問題了就讓HR引薦一下 | ★ |
上海狐飛 發(fā)表于 2018-10-10 20:43+ X5 H! b2 l2 D& ~. u2 X
小企業(yè),,哪怕是初創(chuàng),,幾個人,都說我們目標要上市,,7 j& B* s6 O: g
然后,,我們不可能給高的工資,我們給股份,,花錢買,,
...
十年磨劍 發(fā)表于 2018-10-10 07:39+ c& C5 P# y0 G) W
正處于離職交接期
Miles_chen 發(fā)表于 2018-10-16 09:26
跳槽,除了樓主提到的
還需要著重考慮:
1.新單位所處的行業(yè) 發(fā)展趨勢
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