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樓主: CHINA心
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社區(qū)大佬多,,看下我這個(gè)該怎么處理,。 處理不好這兩天我就走人

[復(fù)制鏈接]
51#
發(fā)表于 2020-12-29 12:38:10 | 只看該作者
15%的利潤(rùn)分成,?利潤(rùn)是個(gè)最說不清楚的東西,如果沒有約定利潤(rùn)計(jì)算方法,,由老板說了算,,只有拼人品了
52#
發(fā)表于 2020-12-29 16:58:02 | 只看該作者
這是有股份嗎?分紅的形式不穩(wěn)定,,不如直接給干股!
53#
發(fā)表于 2020-12-30 08:50:40 | 只看該作者
魍者歸來 發(fā)表于 2020-12-28 11:25/ i. W1 M0 h: I, v9 C) n! @
理論上,,不管他怎么要求,,只要明確了基本工資11000,大概就是一天500左右,,所以每個(gè)月至少要再補(bǔ)給你4000 ...

. A1 Q- h, Z' J+ p; O4 Z這個(gè)要是咬文嚼字起來,,作為打工的人還是不站理的。人家是26天責(zé)任制,,是責(zé)任制,,不是工作天數(shù)。也可以在家里負(fù)責(zé)的啊,,只需要指派一個(gè)監(jiān)督的人就行啊,。既然你有分紅,那么你也可以招聘一個(gè)人來負(fù)責(zé)啊,。' z% O" K% D. m, Y
打工的永遠(yuǎn)沒有老板精啊,。0 x# b) O$ t5 d, H
54#
發(fā)表于 2020-12-30 09:17:44 | 只看該作者
桌前一盆花 發(fā)表于 2020-12-30 08:50
/ t/ ^- o( w( j% w/ E4 j這個(gè)要是咬文嚼字起來,作為打工的人還是不站理的,。人家是26天責(zé)任制,,是責(zé)任制,不是工作天數(shù),。也可以在 ...

+ x  `* P, |/ f7 C- b居家辦公,,哪怕只是接電話的,也按正常工作計(jì)算,。這里需要工作單位舉證每個(gè)月員工是有正常休息的,,而不是讓員工去舉證。
& _; ]. D6 B* _" z% ~
55#
發(fā)表于 2021-1-4 10:29:18 | 只看該作者
搞他

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