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樓主: 18261191921
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996工作制嚴重違法

[復(fù)制鏈接]
61#
發(fā)表于 2021-8-29 06:37:14 | 只看該作者
大家不要互相攻擊了,。996這種事情政府不知道普遍存在嗎,,太清楚了,。知道了它沒辦法管嗎,?辦法多得是,。它為什么基本上不管呢,?左手是就業(yè)和稅收,,右手是民意,它左右為難,。歸根到底還是我們的產(chǎn)業(yè)水平太低,,企業(yè)利潤率太低,,不靠拼人力企業(yè)就不好活下去。管還是要管,,但你勞動者要主動去和企業(yè)主協(xié)商和斗爭,。可是國家又不允許你勞動者自己組織工會,,個人斗爭實際上很難的,。慢慢往前走,其實誰也沒有好辦法,。

點評

政府都是看自己需要的,,老百姓喜歡自作多情而已。  發(fā)表于 2021-8-29 13:06
好辦法一堆,,只是上頭不愿意而已,。從商鞅以來,都是疲民弱民的路子,。一脈相承,。  發(fā)表于 2021-8-29 11:43
是啊,現(xiàn)實如此,,提升自己找一個好公司是上策,。  發(fā)表于 2021-8-29 10:57
鷹大說的很好,現(xiàn)在這個情況,,于個人而言只能盡快提高自身的能力,。  發(fā)表于 2021-8-29 10:51
62#
 樓主| 發(fā)表于 2021-8-29 07:37:37 | 只看該作者
longyucanghai 發(fā)表于 2021-8-28 17:584 |4 H: Y; v  I* C/ G
不996,怎么在短短幾十年里干到GDP世界第二的

* o1 q8 _& P) R$ X( ^5 n$ w) K* d是啊  GDP是我們加班,、倒班干出來的
8 b; i9 ?, t$ `# L+ R' j
63#
 樓主| 發(fā)表于 2021-8-29 07:40:12 | 只看該作者
老鷹 發(fā)表于 2021-8-29 06:37
$ [$ [: q3 k# [+ J9 K$ z$ V大家不要互相攻擊了,。996這種事情政府不知道普遍存在嗎,太清楚了,。知道了它沒辦法管嗎,?辦法多得是。它為 ...

  j/ n# z0 y+ `8 f" ?現(xiàn)在真沒啥好辦法 管理這些,, 我們在 辛苦工作之余,也想多點時間陪陪家人,,有時候聽到自己孩子總說我們就知道上班,,沒時間陪她% l- Y2 P. F$ E" p! Q
* ?- O9 F' |2 O# A# Z0 B  k+ S
挺心酸的,更別說太多人背井離鄉(xiāng),,一年回家一兩次了
% R; W# y0 w- O. ?- e! m& R! D
% D% a; G7 r' F+ v9 w( k- e
64#
 樓主| 發(fā)表于 2021-8-29 07:41:51 | 只看該作者
3983596 發(fā)表于 2021-8-28 18:01" }+ w% V+ P6 a# v% d" H
能說下崗位和待遇情況嗎,?
7 B; @+ J* {% F
崗位,機械加工廠的工藝! [% Y! ~- B/ [( p. K8 J9 O# h
待遇,,這工作時間算下來九千多點,,木有公積金,,五險按照最低工資系數(shù)繳納! F' b5 ~  F& K7 l
65#
發(fā)表于 2021-8-29 09:31:45 | 只看該作者
|老鷹發(fā)表于 08-29 06:37大家不要互相攻擊了。996這種事情政府不知道普遍存在嗎,,太清楚了,。知道了它沒辦法管嗎?辦法多得是,。它為什么基本上不管呢,?左手是就業(yè)和稅收,右手是民意,,它左右為難,。歸根到底還是我們的產(chǎn)業(yè)水平太低,企業(yè)利潤率太低,,不靠拼人力企業(yè)就不好活下去,。管還是要管,但你勞動者要主動去和企業(yè)主協(xié)商和斗爭,�,?墒菄矣植辉试S你勞動者自己組織工會,個人斗爭實際上很難的,。慢慢往前走,,其實誰也沒有好辦法。
反對這個觀點,。企業(yè)生產(chǎn)效率低,,不從生產(chǎn)管理,制造工藝,,加工工具上想辦法,,而是在壓榨工人休息時間上下功夫,本未倒置,。這是明顯的倒退,。這樣做不但生產(chǎn)技術(shù)水平上不去,而且導(dǎo)致制造業(yè)人員大量流失,,形成惡性循環(huán),。靠工人自己去爭�,�,??100多年前就已經(jīng)驗證過的東西,,難道想再來一次,?

點評

政府在這個問題上,就得主動作為。勞方屬于弱勢群體,,一個人找工作時,,老板告知,我們這996,,同意就來,,不同意別來。當他在失業(yè)和工作之間抉擇時,,只能是996,。而他同意了,然后再去狀告企業(yè),。至少道義上說不過去吧,。當整個社會形成996這種風(fēng)氣。勞方還有的選嗎,?而如果政府只抓被舉報的企業(yè),,企業(yè)會不會覺得自己很冤枉?怎么體現(xiàn)公平,?  發(fā)表于 2021-8-29 10:39
看來是想靠政府主動來檢查,,這個比較難了,等著看吧,,可能會有幾個典型案例,。  發(fā)表于 2021-8-29 10:06
66#
發(fā)表于 2021-8-29 10:04:47 | 只看該作者
bonetr 發(fā)表于 2021-8-29 09:314 U; Y9 Z  E/ P. a' W9 M
反對這個觀點。企業(yè)生產(chǎn)效率低,,不從生產(chǎn)管理,,制造工藝,加工工具上想辦法,,而是在壓榨工人休息時間上下功 ...

' u/ N* `5 s" l0 r8 B; [技術(shù)上想辦法,,提高生產(chǎn)效率,這個應(yīng)該也一直在發(fā)生,,只是比較緩慢,,趕不上員工要求改善處境的要求。另外,,很多小企業(yè)有今天沒明天,,老板也就是混口飯吃,他沒有心思長期投入搞什么技術(shù)進步,。這種企業(yè)員工最好的辦法就是離開它,,和它糾纏什么勞動法浪費自己時間不值得。% B4 z! V1 g3 X& ~
67#
發(fā)表于 2021-8-29 10:05:58 | 只看該作者
@魍者歸來 大俠對996關(guān)注頗久,,不來說兩句?
68#
發(fā)表于 2021-8-29 15:29:12 | 只看該作者
大白小白 發(fā)表于 2021-8-29 10:05: D# U; j; G' d: u+ H$ n! ]
@魍者歸來 大俠對996關(guān)注頗久,不來說兩句,?

/ Q" Q( d9 l- o' H$ e- n6 g哈哈,,這是個無力吐槽的點。不管最高法表不表態(tài),,996都違反了《勞動法》,,而讓《勞動法》形同虛設(shè),需要二次表態(tài)才能被重視,,是誰的錯呢,?反正不是我。我就是一吃瓜群眾
6 L0 @, s7 U/ ~; T5 C另外,,996也好,,007也罷,錢給到位了,,怎么都好說,。法律是底線,但這個社會早就沒有底線了,,不是嗎,?
1 V* u8 n3 E. D, \0 Q

點評

對的。 所以說每個落后國家都有原因的,,把責(zé)任都推給美歐真是,。。,。,。有意思。  發(fā)表于 2021-8-30 11:10
69#
發(fā)表于 2021-8-30 10:01:02 | 只看該作者
魍者歸來 發(fā)表于 2021-8-29 15:29
9 {0 ]0 l  j! A9 T' o+ T  j, P哈哈,,這是個無力吐槽的點,。不管最高法表不表態(tài),996都違反了《勞動法》,,而讓《勞動法》形同虛設(shè),,需要 ...

- O& M- b* W9 B$ s例如IP保護,非不為也,,有所圖也1 l8 n. n6 R% ?) J- R' q7 z& v
70#
發(fā)表于 2021-8-30 14:12:25 | 只看該作者
好多單位明明是公司安排你加班,,強制性的,但是卻要你寫加班申請,,有人投訴了,,也是你自己申請的。
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