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工人7天班

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1#
發(fā)表于 2022-11-27 10:04:41 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
小編不要亂改標題/ P) ]) L4 @/ D
我發(fā)現(xiàn)我工作過的廠子,,工人朋友們都非常棒,,都能接受7天工作制,,晚上還能加班,,全年無休,,大學(xué)生就不行了,,你讓他周六來上班,都還嘰嘰歪歪,,我們以前領(lǐng)導(dǎo)老頭周六以身作則做辦公室加班,,可是技術(shù)部年輕工程師有的還是不來加班2 o! F& L5 }' c% `
      生產(chǎn)部就不一樣了,生產(chǎn)部經(jīng)理周六周天不來,,但下面員工不行,,他們主動來加班,有的從不休息,,像鐵人一樣,。。,。,。+ d  w) t& a* q) L8 h0 {- @
    要說根本原因,可能有很多,,不過生產(chǎn)部工人周末來兩天那是有實打?qū)嵉募影噘M的,,這個很奇怪,任何一家公司都不會拖欠工人的加班費3 q* r) V7 O7 P1 J- M0 w# U
   技術(shù)部就不一樣了,,大部分都是沒有加班費,,搞年終項目獎,,所以大家看不見摸不著,積極性并不高啊* j) K9 P+ C2 V+ N5 ~% |- b4 b
   還有個技術(shù)部畢竟是腦力勞動跟生產(chǎn)部體力勞動不同,,所以很多人周末不愿意加班
; S  b4 p) f. K7 a: d1 ?, G6 z3 [7 j      由于工人的突出表現(xiàn),,我司曾經(jīng)提拔過幾個優(yōu)秀的工人培訓(xùn)成機械工程師,這些人進了技術(shù)部確實很拼,,有的甚至成為了主力
2#
發(fā)表于 2022-11-27 10:11:57 | 只看該作者
進了技術(shù)部,,還有加班費么?
3#
發(fā)表于 2022-11-27 10:23:32 | 只看該作者
就是這么讓大家卷起來
4#
發(fā)表于 2022-11-27 10:25:36 | 只看該作者
需要的不僅僅是薪資,,; x* [) g# O* D
還有工作能力的施展和肯定,。9 F6 I" c3 |% C& W' x# |* Z
3 v0 M7 @6 d  ~0 u
(ง •̀_•́)ง(ง ˙o˙)ว
; W: \& t) D& a8 w: e2 [6 q6 Z9 u& Z+ |9 i9 A) W
( p4 L9 x: ]: [0 l7 v) z0 J. m

. S' X: Y3 x6 Y( w
+ ]4 `( P! x! x/ f
5#
發(fā)表于 2022-11-27 10:29:08 | 只看該作者
提拔過幾個優(yōu)秀的工人培訓(xùn)成機械工程師
/ P' z( L7 e$ U7 e- h1 C/ U這一招厲害!6 u" d: b8 @. {5 ?. a8 h9 h
6#
發(fā)表于 2022-11-27 10:32:14 | 只看該作者
就算你徹夜無眠的工作,,你的薪資能讓家人過上體面的生活嘛,,身體垮了,掙的那點工資夠不夠救治那殘破的身體,,最終豐厚了誰的荷包,;合理的工作,合理的報酬,,雙向選擇,,僅此而已,誰也不要站在道德的制高點評判
7#
 樓主| 發(fā)表于 2022-11-27 11:01:49 | 只看該作者
|sunbetterwu發(fā)表于 11-27 10:11進了技術(shù)部,,還有加班費么,?
進了技術(shù)部可以用電腦設(shè)計了,也能夠保障休息了,,從裝配調(diào)試到設(shè)計工資也漲了,,所以工人們還是愿意進設(shè)計部的
8#
發(fā)表于 2022-11-27 11:03:11 | 只看該作者
只要老板給的工資,得到員工的認可就行,。5 O5 _7 A4 g7 ~8 ~$ Z6 m
不要黑的一批,,要馬兒跑的快,又不讓馬兒草吃足,。
9#
發(fā)表于 2022-11-27 11:33:52 | 只看該作者
看工資的
. \+ n0 }6 t3 t: a$ h剛進公司的員工可能比老員工要賣力( d, h: W6 v0 P
流水不腐是有道理的
10#
發(fā)表于 2022-11-27 12:46:23 | 只看該作者
我想知道后續(xù),,提拔的工人做了工程師以后沒有加班費了,他們還像原來那樣加班嗎,?
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