昨天有人問我,是不是在蘇州工作工資高,?
我沒有直接回答對方,。而是說了一段經(jīng)歷。那年接到一個獵頭的電話,,獵頭是蘇州的,。他問我一個月工資多少錢?我說八千,。然后獵頭說在蘇州這里起步價就是一萬二,。讓我去蘇州工作。接下來我就說,,我們一個月八千是每天朝九晚五,,雙休節(jié)假日照樣過,除了工作時間,,其他時間辦公樓準(zhǔn)時斷電的,。想加班都沒有辦法,因為點燈和電腦都打不開,。接下來,,那位獵頭說那咱們不要談了。
后來對方又問了一個問題,,外資企業(yè)是什么情況,?為什么待遇要高點?我說外資企業(yè)要求就是八個小時內(nèi)產(chǎn)出的價值要高,。單位時間內(nèi)要有高的產(chǎn)值,。所以每天上班都很忙的,做一個件事情要有明確的結(jié)果的,。
說了這么多,,我感覺目前做機(jī)械的就這三種工作情況。
一是加班很多,,加得你懷疑人生,,拿的工資要多一點。但是算算時薪,,真的有點不劃算,。
二是朝九晚五,這樣的工作比較輕松愜意。屬于高端制造的一種,,但是人情世故,,察言觀色什么的,讓人頭疼,。估計還要講關(guān)系,,講二代三代什么的。
三是朝九晚五中的一種變種,。就是外資這種企業(yè),。讓你每分鐘每秒都有事情做,做了一天,,身心疲憊,,喝茶時連茶杯都拿不起來的那種。這種工資也比較高一些,,福利待遇還稍微好點,。只是算算產(chǎn)出價值,其實也劃算不到哪里去,。
大家來分析分析,。并說說還有哪些工作模式和工資方式。
并說一說,,如何識別工作的工資高還是工資低,?
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