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怎樣提漲薪的事,?

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1#
發(fā)表于 2024-4-6 13:31:45 | 只看該作者 回帖獎(jiǎng)勵(lì) |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
去年年底漲了10%,,不到1W,,一般般。我的期望是今年年中漲30%,,怎么提?之前漲薪是直接通知,,漲多少提前都定了自己做的項(xiàng)目進(jìn)入小批量階段了,,利潤一般,公司就幾個(gè)工程師,,能實(shí)現(xiàn)量產(chǎn)對于小公司來說夠吃了,。如果進(jìn)入量產(chǎn)階段出成績后再提時(shí)間就比較久,不想再等一年�,,F(xiàn)在提會(huì)不會(huì)有要挾的意思$ V% A" N& U9 g) Q2 ]
有句話不是說工資不是你創(chuàng)造價(jià)值的體現(xiàn),,而是替換掉你的成本,周圍的行情也打聽了一些,,基本都在1.2-1.5左右
* F" W: w" R% E
. V  ^5 g; k, A  ]1 t7 C
; s5 }1 k! u5 H$ d$ L9 A1 X! ~4 W

評分

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2#
發(fā)表于 2024-4-6 13:40:14 | 只看該作者
把事情做到最差,,還不是你的責(zé)任,,不能讓老板賺錢,/ C1 U2 ^: e8 H  ^) n
憑什么給你加工資,,你以為做好就行,,做好是你應(yīng)該做的,只有做差才能加工資
: p* z$ h- y' W9 b
3#
發(fā)表于 2024-4-6 13:43:06 | 只看該作者
工作完成的好價(jià)值高,那你隨便提,,如果工作完成的不好這問題那問題,,那你去提就自求多福

點(diǎn)評

發(fā)獎(jiǎng)金也是同理,做得差才有可能發(fā)獎(jiǎng)金,,因?yàn)楠?jiǎng)金是為了激歷工人,,都做好了,為什么要激歷,,所以要盡量大可能把事做差才能加工資,,發(fā)獎(jiǎng)金  發(fā)表于 2024-4-6 13:54
一看你就是小白,工作完成好,,不是打工人應(yīng)該做的嗎,?價(jià)值高,在老板眼里,,工人有什么價(jià)值 ,?要做的就是拖后腿,能拖后腿的人才能加工資  發(fā)表于 2024-4-6 13:53
4#
發(fā)表于 2024-4-6 13:55:38 | 只看該作者
主要看自己怎么取舍,,整個(gè)公司工資都差不多,,還是就你的工資偏低,另外同行感覺都高,,這有時(shí)候也是一種錯(cuò)覺,。我們老是覺得別的公司的工資高、待遇好,,自己公司哪哪不好,,后來發(fā)現(xiàn)其它公司也是這么吐槽他們自己公司,項(xiàng)目我們公司,。
5#
發(fā)表于 2024-4-6 14:36:11 | 只看該作者
直接提,,別不好意思。, j, N% X. O7 X3 K
要就要現(xiàn)的,,別信畫大餅,。永遠(yuǎn)不要信“將來怎么怎么樣”,!
$ D3 n% Z: p3 M' Y我的切身體會(huì),一定要相信我,。
6#
發(fā)表于 2024-4-6 14:36:52 | 只看該作者
Willis,。 發(fā)表于 2024-4-6 13:433 Y& W* Y6 _$ A7 B
工作完成的好價(jià)值高,那你隨便提,,如果工作完成的不好這問題那問題,,那你去提就自求多福
# J7 U- Z8 \1 ?- g( L+ \
真是個(gè)老實(shí)人,工作的精髓就是能做十分的活一定要做6分,,甚至是3分這樣才能才能給你的領(lǐng)導(dǎo),,你的老板留下發(fā)揮的空間4 S$ X+ g6 F$ P5 G" C
你把事情做的盡善盡美了,領(lǐng)導(dǎo)的價(jià)值在哪里,,
& `7 K0 a: m- B" P! F" A
7#
發(fā)表于 2024-4-6 14:51:08 | 只看該作者
挑起你的黑發(fā) 發(fā)表于 2024-4-6 14:36
& p0 [# K- C0 M( C- T5 g1 h真是個(gè)老實(shí)人,,工作的精髓就是能做十分的活一定要做6分,,甚至是3分這樣才能才能給你的領(lǐng)導(dǎo),你的老板留下 ...
: @9 c& }4 |0 U3 q7 P3 q, H4 ^
工作完成3分,,你敢去提漲薪,?
* _  n6 \' W  r  }

點(diǎn)評

3分最好提薪,,因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)想讓你提高到4分  發(fā)表于 2024-4-6 16:12
臉皮厚點(diǎn),,有醫(yī)保還怕老板打人了。  發(fā)表于 2024-4-6 14:59
8#
發(fā)表于 2024-4-6 15:03:33 | 只看該作者
老祖宗做了很多完美的要錢要權(quán),,說個(gè)近代的吧袁世凱
6 }: J  C! }& J% x. Z$ J: I你要有本事,,有貢獻(xiàn),需要你,,且你手上還要有其他公司的牌,。任意兩項(xiàng)都能加工資. @5 n" x1 z. e
哦對了,你想30%你需要提出50%
9#
發(fā)表于 2024-4-6 15:04:50 | 只看該作者
Willis,。 發(fā)表于 2024-4-6 14:51+ s1 `7 I/ g# Q2 s% d/ G
工作完成3分,,你敢去提漲薪?

- }' b" G0 f1 k0 P* z8 x" y你又錯(cuò)了,,你以為的漲薪是你有能力了去提,,所以漲
% S& y2 Q. e: o0 m4 O: L其實(shí)漲薪是老板已經(jīng)把薪資定下來了
) Y, \! Q) V7 @你不提就他就賺,你提了他就漲/ g% n; P3 D7 g* d( A1 I
他不想漲的時(shí)候你提了也沒用, O! ?, U: ?8 q, H0 j2 ~- H* L, s9 R! ]
你也不要說漲薪,,你要哭窮,,' A4 Q+ t+ }" w$ ?6 r
漲薪呢你已經(jīng)跟他是平等的了7 q0 M; s' b$ A" W
哭窮他還會(huì)有施恩的感覺,覺得自己是個(gè)好人( n  ]! T6 P. g4 c
記得挑個(gè)心情好的時(shí)候7 @; a" }6 Q" `" E& k

點(diǎn)評

有沒有哭窮的話術(shù),,學(xué)習(xí)下  發(fā)表于 2024-4-7 08:58
10#
發(fā)表于 2024-4-6 15:20:36 | 只看該作者
個(gè)人感覺事情不能做的太完美,,那樣老板會(huì)覺得事情太簡單,,反而覺的你工資拿高了
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