怎樣提漲薪的事,？

njit洛基

去年年底漲了10%，不到1W,，一般般,。我的期望是今年年中漲30%，怎么提,？之前漲薪是直接通知,，漲多少提前都定了自己做的項(xiàng)目進(jìn)入小批量階段了，利潤一般,，公司就幾個工程師,，能實(shí)現(xiàn)量產(chǎn)對于小公司來說夠吃了。如果進(jìn)入量產(chǎn)階段出成績后再提時間就比較久,，不想再等一年�,，F(xiàn)在提會不會有要挾的意思
' F+ D, [) j6 S. r" [1 J- ?( P有句話不是說工資不是你創(chuàng)造價值的體現(xiàn)，而是替換掉你的成本,，周圍的行情也打聽了一些,，基本都在1.2-1.5左右

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尹志春

把事情做到最差，還不是你的責(zé)任,，不能讓老板賺錢,，
憑什么給你加工資，你以為做好就行，做好是你應(yīng)該做的,，只有做差才能加工資

Willis,。

工作完成的好價值高,，那你隨便提,，如果工作完成的不好這問題那問題，那你去提就自求多福

xjhuan1010

主要看自己怎么取舍，整個公司工資都差不多,，還是就你的工資偏低,，另外同行感覺都高，這有時候也是一種錯覺,。我們老是覺得別的公司的工資高,、待遇好，自己公司哪哪不好,，后來發(fā)現(xiàn)其它公司也是這么吐槽他們自己公司,，項(xiàng)目我們公司。

wryp

直接提,，別不好意思,。
要就要現(xiàn)的，別信畫大餅,。永遠(yuǎn)不要信“將來怎么怎么樣”,！
我的切身體會，一定要相信我,。

挑起你的黑發(fā)

Willis,。 發(fā)表于 2024-4-6 13:43
工作完成的好價值高，那你隨便提，如果工作完成的不好這問題那問題,，那你去提就自求多福

真是個老實(shí)人,，工作的精髓就是能做十分的活一定要做6分，甚至是3分這樣才能才能給你的領(lǐng)導(dǎo),，你的老板留下發(fā)揮的空間
你把事情做的盡善盡美了,，領(lǐng)導(dǎo)的價值在哪里，
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Willis,。

挑起你的黑發(fā) 發(fā)表于 2024-4-6 14:36
真是個老實(shí)人，工作的精髓就是能做十分的活一定要做6分,，甚至是3分這樣才能才能給你的領(lǐng)導(dǎo),，你的老板留下 ...

工作完成3分，你敢去提漲薪,？

564156415gdr

老祖宗做了很多完美的要錢要權(quán),，說個近代的吧袁世凱
你要有本事，有貢獻(xiàn),，需要你,，且你手上還要有其他公司的牌。任意兩項(xiàng)都能加工資
哦對了,，你想30%你需要提出50%

挑起你的黑發(fā)

Willis,。 發(fā)表于 2024-4-6 14:51
  z7 o5 d% v' J1 Q# \3 W' s; N工作完成3分，你敢去提漲薪,？

你又錯了,，你以為的漲薪是你有能力了去提，所以漲
其實(shí)漲薪是老板已經(jīng)把薪資定下來了
你不提就他就賺,，你提了他就漲
他不想漲的時候你提了也沒用
你也不要說漲薪,，你要哭窮，
1 o1 X( |# u$ X漲薪呢你已經(jīng)跟他是平等的了
哭窮他還會有施恩的感覺,，覺得自己是個好人
2 _6 a5 ?9 b* ^/ ~記得挑個心情好的時候

longjixie

個人感覺事情不能做的太完美，那樣老板會覺得事情太簡單,，反而覺的你工資拿高了