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樓主: 軸承啊
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換了工作,對新單位不是很滿意

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11#
發(fā)表于 2024-4-15 10:58:54 | 只看該作者
你工作幾年了?如果是雙休8小時(shí)你正常工資應(yīng)該多少,? 現(xiàn)在老板給你開的工資是按6天工作制開的吧? 是按996工時(shí)估算的工資嗎,?: Y" ^2 U9 q! u0 }
  老板說的沒錯(cuò),機(jī)會(huì)多,老員工都跑路了,,機(jī)會(huì)能不多嗎? 老員工受不了6天工作制,,那是因?yàn)樗麄円郧笆?天工作制啊。你完全不一樣啊,,你面試的時(shí)候老板有沒有和你說單休?有沒有和你說需要加班,? 有沒有和你說需要996?  都給你說了單休和加班,,你還搞什么呢?
12#
發(fā)表于 2024-4-15 10:59:11 | 只看該作者
老員工的心里不平衡可以理解,,但是跟你有毛關(guān)系,這種情況你只要肯鉆研,,能學(xué)的東西更多。只要工資按時(shí)發(fā),,你想那么多干嘛?行業(yè)不景氣,,老板什么單都想接,這太合乎情理了,,初創(chuàng)公司沒有方向是因?yàn)檫在尋找方向的路上,不要只站在自己的角度考慮問題,,多思考老板決策的底層邏輯,,不懂的你可以問問他為什么,愿意回答你就不算差,。但如果是這樣導(dǎo)致工作強(qiáng)度太大,,加班太晚,,你承受不了,那你可以考慮跑路,。
13#
發(fā)表于 2024-4-15 11:09:48 | 只看該作者
單休的統(tǒng)統(tǒng)PASS掉,,不是錢問題,,是那種生活根本沒生活質(zhì)量可言1 I- W9 _6 t5 H% X% u0 @! U; y

點(diǎn)評(píng)

雙休的真少呀,,不好找  發(fā)表于 2024-4-15 14:19
14#
發(fā)表于 2024-4-15 11:59:45 | 只看該作者
老板沒有騙你,,這種“機(jī)會(huì)"確實(shí)多!都跑了,,領(lǐng)導(dǎo)崗位就會(huì)輪到入職三天的人了
0 G, }! ?% b! p4 e
15#
發(fā)表于 2024-4-15 13:39:52 | 只看該作者
嘿嘿,沒聽懂潛臺(tái)詞呀,,機(jī)會(huì)比較多,,就代表煩,,什么都煩

點(diǎn)評(píng)

面試的時(shí)候大意了,沒細(xì)想直接就入職了  發(fā)表于 2024-4-15 14:19
16#
發(fā)表于 2024-4-15 13:47:56 | 只看該作者
這個(gè)公司不會(huì)叫清智智能吧
17#
發(fā)表于 2024-4-15 14:45:47 | 只看該作者
小作坊搞非標(biāo)累死人
18#
發(fā)表于 2024-4-15 15:23:02 | 只看該作者
趕緊跑吧,,這種公司說不定哪天發(fā)不出工資了,,到時(shí)候你工資都要不到。
19#
發(fā)表于 2024-4-15 16:08:20 | 只看該作者
感覺是個(gè)草臺(tái)班子,這樣對技術(shù)員工不利,,趕緊跑路
20#
發(fā)表于 2024-4-15 16:30:39 | 只看該作者
不要慫,,頂住,等部門經(jīng)理也跑了,,你就是經(jīng)理

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