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樓主: liangh
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有經(jīng)驗的高工們,,為何沒有自己做老板呢,?

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21#
發(fā)表于 2012-6-12 10:46:53 | 只看該作者
本帖最后由 xlf63 于 2012-6-12 10:49 編輯
6 q3 Z& r$ Y% `0 E: f* N+ y6 ?
9 l$ L- h( ~+ V( k1 Z  }在國內(nèi)技術(shù)在企業(yè)中只是占很小的一部分,你雖然可以在技術(shù)上玩得很精,,但是只要是玩精了技術(shù)的人,,從他的性格中就會變得內(nèi)心比較強大。但這種強大對在生意場上是非常有害的,。生意上有很多對玩純技術(shù)不利的地方,。而且玩技術(shù)得實在,該一就是一,,二就是二,。不會也不敢亂來,因為怕鬧笑話,。而生意人就沒事了,,可以吹可以拍,最后可以說俺不是搞技術(shù)的,,也沒有人會笑話他,。  h, N7 G0 ^) J. k
而且有時知道的越多,,越不敢亂來。冒風險的膽量會慢慢變小,。
7 _$ N- \+ ?+ u) V, H+ Z再說當老板也不是每個人多能當?shù)�,。要想做好得化費N多精力,當別人在旅游,,在休閑時,,老板可能還在工作。,。,。% J# @. U  H& q( B9 [( c  m$ s) Z
也不是每個人喜歡當老板。+ C( {0 a6 a: W

點評

游客
  發(fā)表于 2012-6-16 13:44
說的不錯做老板會催牛才行,,玩技術(shù)就想誠實的孩子,。  發(fā)表于 2012-6-16 13:44
uuk
有道理!有些人吹牛不打草稿,,而且還能吹到點子上  發(fā)表于 2012-6-15 10:49
恩  發(fā)表于 2012-6-12 14:30
22#
發(fā)表于 2012-6-12 11:24:59 | 只看該作者
liangh 發(fā)表于 2012-6-12 08:34
% n/ P! }, ~) k奇怪不敢當0 S9 R/ m+ c3 [' X" K2 D& W+ _

7 }  A& u- A  J: Q發(fā)此貼只為多得到一些指教,,以盡量少走彎跑。
6 Y+ w8 J6 k9 M  p1 D  `( {; O
這個我也很關(guān)心~~ 哈哈  不介意一起問吧~~2 g0 g2 m) T1 V; J
  我也想把機械當成終身的行業(yè)~~- d; M1 z+ F# R. u% a2 l
23#
發(fā)表于 2012-6-12 12:10:00 | 只看該作者
phophy 發(fā)表于 2012-6-12 09:34 5 k$ k9 E" `) r
已經(jīng)有很多案例,技術(shù)與資本合作,,技術(shù)完敗,。% s" C5 v, W* b1 i( a, h
+ I" _) P! X6 c' H$ y8 V& X( e
工資多少為高,?沒有標準,每個人生活的要求也不同,,也許3,、 ...
' I) a% j8 G; W* Y* Y3 P9 S8 B! E8 T
第二句還真是有同感啊,,一吹就心虛
24#
發(fā)表于 2012-6-12 12:45:40 | 只看該作者
銷售和設(shè)計完全不一樣
25#
發(fā)表于 2012-6-12 13:20:02 | 只看該作者
我覺得要當老板就得是當老板的那塊料才行。高工僅是專業(yè)人才而已,。人家劉備專業(yè)能力差,,但是當老板的料,,所以人家自然就發(fā)展到老板的位子上去了,。高工和老板之間沒有想象的那樣的必然聯(lián)系的吧,。
26#
發(fā)表于 2012-6-12 14:01:19 | 只看該作者
從曝光的豆腐渣工程可以看出,,哪個是高工當老板干出來的,,技術(shù)人當不了老板,,太規(guī)矩,,不會拉關(guān)系。關(guān)系也是一種財富,。
27#
發(fā)表于 2012-6-12 14:07:36 | 只看該作者
說來說去,,中國工業(yè)是中國特色的工業(yè),是不講質(zhì)量不講技術(shù)只講銷售的企業(yè),。哈哈
28#
 樓主| 發(fā)表于 2012-6-12 14:10:51 | 只看該作者
jinzhao99 發(fā)表于 2012-6-12 10:11
+ n2 F6 ~! A0 K% f+ r* BLZ可以出去看看,也可以去試試,,別人的故事都把打拼的真正部分隱沒了,不是所有人都能做老板
- j8 H( ~) {/ L8 }2 D9 i  ^4 m
就是想多了解一些
2 l, n1 Q! G: p5 l# r" E, Y再決定以后該怎么做
2 j, ^: [4 A- x( u0 X( P! ^( I! w1 u+ q' F( X
可能是工作養(yǎng)成的習慣,,事前多想想,,盡時避免報廢零件。{:soso_e100:}
5 F9 R0 {1 k. M) c3 a) M' b
29#
發(fā)表于 2012-6-12 14:15:34 | 只看該作者
我認為:能夠做老板的首要條件不是技術(shù),也不是交往能力.首要條件是壓力.是逆境.窮則思變.
  Y4 F6 p5 U0 v# r六十年代在國企參加工作做車工學徒.當時理想是做一個八級車工.' V& T. H. c0 }- O7 G8 F2 P
七十年代是我廠.最優(yōu)秀的車工.比同時參加工作的師兄弟們多了一級工資;8 q0 X$ p" }) ^, c( N
八十年代是改革開放初期:我也當了車間主任,認為混得算最好;) _/ ?6 `  ~/ N7 J" L6 l, \: C
有三個孩子的師兄迫于生活壓力選擇停薪留職南下打工.十年后是小老板.8 N9 [! b( c" E( ^9 C4 l
有個小師弟因打架斗毆判刑.得到工廠開除處理.只得回武漢做起了販魚生意.后成了武漢交通路一漁霸.家產(chǎn)千萬.還有幾個家里有些背景的跳出了工廠,到政府部門去了.當上局長的也有兩個.不過有一個局長也栽下來了.2 R9 o8 D9 V/ M) {
九十年代,是市場雙軌制.我是廠里的供應科長.當時計劃指標的電解銅2700元/噸.市場上價格是7600元/噸.寧可拿著10噸計劃作廢也不敢去發(fā)點小財.好幾個兄弟工廠的同行辭去公職下海做鋼材生意,沒有兩年就奔馳寶馬開起來了.
; d' R/ \* U- y& k2 A" W; I: P到二十一世紀了.年過半百.已經(jīng)過了有追求的歲數(shù)了.遇到企業(yè)改制.買斷工齡成了失業(yè)職工.如今就憑一點老經(jīng)驗混飯吃了.

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游客
  發(fā)表于 2012-6-15 16:57
這應該是有故事的人,。  發(fā)表于 2012-6-15 16:57
唉。,。,。,生死由命,,富貴在天啊,,能不能賺大錢,當老板,,和高工與否沒有半毛錢的關(guān)系,,一切皆命中注定,。  發(fā)表于 2012-6-12 16:15
把各個時期的特點都濃縮進去了,。  發(fā)表于 2012-6-12 14:22
30#
 樓主| 發(fā)表于 2012-6-12 14:17:21 | 只看該作者
xlf63 發(fā)表于 2012-6-12 10:46 5 U! z8 E! f4 n$ ]8 H+ z
在國內(nèi)技術(shù)在企業(yè)中只是占很小的一部分,你雖然可以在技術(shù)上玩得很精,,但是只要是玩精了技術(shù)的人,,從他的性 ...
! O# [2 ~  h1 i0 p* p
老板一定要是老黃牛嗎2 _5 C/ T4 x0 ]; @1 x

' h( Q- i/ g' \0 J  K' K& X如果老板能做到比員工閑,,收入比員工高(只專注工程,營銷,、管理別人做)' H0 Q( g# o) q7 A
% i4 @! W+ ]" ~( [
那為什么不去努力一下呢,?
' J6 R& q; v5 j

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游客
  發(fā)表于 2012-6-12 15:23
當然要努力 但搞工程的就只專門做工程 可以有兩三個人都是老板嘛 其他人做別的事  發(fā)表于 2012-6-12 15:23
再說國情就是如此,。對外人不乍相信,。。,。所以老板就得自己辛苦。。,。哈哈,。這個世界很公平的。有所得便有所失,。  發(fā)表于 2012-6-12 15:23
老板可以不是牛,,也可以閑。但是自己的企業(yè)相當于是自己的娃,,能放心地放手給別人管理么,。這個世界上有多少個這樣的人?很少的,。能做大的是將企業(yè)當事業(yè)在做才行,。還得有運氣機遇什么的。想做好,,必定得努力,。  發(fā)表于 2012-6-12 15:20
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