“員工快樂”就是生產(chǎn)力---你老板懂這個道理嗎？

掃街 · 發(fā)表于 2012-8-29 20:47:12

密歇根大學教授的研究：快樂的員工績效比所有員工整體績效高16%,，且職業(yè)倦怠率比同事們低125%,。
6 I9 O- e; F. N- B2 c7 i2 m而讓員工真正快樂，至少需要做到四點：
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1.空間,，決策和犯錯的空間,；
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2.衣食無憂；
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0 G9 u% b- E4 \7 x/ X! a3.和善且信息充分分享的環(huán)境,；8 Q  m7 @& w0 q- ~- o/ T

  W1 F0 {* p' v4.目標感,，知道他們所作的是為什么，向何處去,。% {+ M0 H$ q+ V0 k* _9 e" X! a

歡迎大家跟帖討論,！

掃街 · 發(fā)表于 2012-8-29 20:48:24

自己坐沙發(fā),，除了個別變態(tài)的,，多數(shù)老板也希望自己與員工都快快樂樂的，但一想到還有很多的衙門老爺要伺候,，心理就涼了

everfree · 發(fā)表于 2012-8-29 21:12:16

掃街發(fā)表于 2012-8-29 20:48 2 z# v0 @+ Z, E3 j0 Q
自己坐沙發(fā),，除了個別變態(tài)的，多數(shù)老板也希望自己與員工都快快樂樂的,，但一想到還有很多的衙門老爺要伺候,， ...

毫不夸張地說，都是些虎狼之輩,，而且絲毫不掩飾,。末日之象？

LIAOYAO · 發(fā)表于 2012-8-29 22:07:11

細聲的問一下,，在國企的員工快樂不！

{:soso_e133:}

wbzd03 · 發(fā)表于 2012-8-29 22:38:19

員工快樂排在衙門老爺快樂后面是不是更好？

西山向日葵 · 發(fā)表于 2012-8-29 23:09:18

人都是感情動物,，需要釋放的

猛龍C · 發(fā)表于 2012-8-30 00:55:45

希望俺滴老板懂,，但也要有這個讓大家快樂的能力啊

chenxinwang · 發(fā)表于 2012-8-30 08:01:18

大家都自認為這樣而已。事實上也要看環(huán)境,，如果是對自覺性要求比較高的工作,，比如開發(fā)，項目一些無法定時定額的工作,，則有確如此,。
但是如果是一些簡單的，或者是容易定時定額的工作，工作本身就比較單調(diào),，如果沒有適當?shù)膲毫�,，很容易讓人疲乏和厭倦，老板一味的加工資并不能解決問題,。樓主說的那個教授的樣本應(yīng)該是來自前者吧,。

原諒我今天 · 發(fā)表于 2012-8-30 08:09:51

LIAOYAO 發(fā)表于 2012-8-29 22:07 ) n+ ]- h' e" x6 O
細聲的問一下,，在國企的員工快樂不！

員工不好說,，估計老總們是挺快樂的,。

人生豪邁-jx · 發(fā)表于 2012-8-30 08:17:32

支持論點,，不謀而合

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