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俺的一次打工經(jīng)歷

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21#
發(fā)表于 2014-6-9 09:36:25 | 只看該作者
中國特色

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外企也一樣,。  發(fā)表于 2014-6-9 11:49
22#
發(fā)表于 2014-6-9 15:55:03 | 只看該作者
中國就是這樣

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估計外國也差不多�,？催^本論壇,，那位在松下的兄弟的貼嗎,？他們僅僅是把你自主的這個意識先有計劃的河蟹掉而已。這也是本人的教訓,，和開貼的目的,。  發(fā)表于 2014-6-9 16:01
23#
發(fā)表于 2014-6-9 16:06:09 | 只看該作者
只要奴才，不要人才,，天朝特色

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：）,。  發(fā)表于 2014-6-9 16:12
24#
發(fā)表于 2014-6-9 17:33:21 | 只看該作者
最后一句是亮點！換做是我的話,，直接上去就干活了,！

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人家連備胎都在那里了，干了也是白干,。  發(fā)表于 2014-6-9 17:37
25#
發(fā)表于 2014-6-9 19:19:58 | 只看該作者
還不大明白，如果真上去干了，會有什么說道,？% `4 [8 r% w' \' O4 ?( F8 a3 x
; C! Q" V: x6 B
至少出口氣,，賺一個白眼。

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俺當時認為倆個可能,，一個就是純粹玩你,。二一個你干完了再給你配個上級。人家不是已經(jīng)說得很明白了嗎,，干出來,，延長點“試用期”。有意義嗎,？玩過的人知道他的技術(shù)含量,，一個正常生產(chǎn)的企業(yè)，這樣的問題很少見,。  發(fā)表于 2014-6-9 20:01
26#
發(fā)表于 2014-6-9 20:08:05 | 只看該作者
先做人后做事,，無論世界那個地方其實都是這個道理。

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應該是“出頭的椽子先爛”,。呵呵,。  發(fā)表于 2014-6-9 20:54
27#
發(fā)表于 2014-6-9 21:42:47 | 只看該作者
好奇樓主現(xiàn)在在干嘛？
! f+ |4 }6 v8 P+ m5 W

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：）  發(fā)表于 2014-6-9 23:03
搬運工,。  發(fā)表于 2014-6-9 23:03
28#
發(fā)表于 2014-6-10 07:28:28 | 只看該作者
negtive 發(fā)表于 2014-6-9 19:19
" E. h3 z5 T( ?2 ?5 C' t; e還不大明白,，如果真上去干了，會有什么說道,？$ w) z6 ?! ~6 _
- Z# h( y! o7 v; Q0 _
至少出口氣,，賺一個白眼。

4 C0 E7 o/ J- ^5 [多謝,，沒想過會這么不正常3 ]$ R1 O0 B1 n' F; J

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有時候要聽清老板的每一句話,。  發(fā)表于 2014-6-10 11:39
29#
發(fā)表于 2014-6-10 10:33:38 | 只看該作者

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謝謝關(guān)注。  發(fā)表于 2014-6-10 10:37
30#
發(fā)表于 2014-6-10 11:34:55 | 只看該作者
留人不留人,，不留人自去,。此處不留人，自有留人處,。

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一段經(jīng)歷,。：）  發(fā)表于 2014-6-10 11:39
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