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樓主 |
發(fā)表于 2015-7-30 16:26:30
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wangqing1 發(fā)表于 2015-7-30 15:52 # j" b9 R1 X2 E+ s1 B
我最喜歡的面試是,拿出實(shí)際案例難為諸多面試者,,我在硬生生斃了這一群人,,最開心了 ( Y8 [( p0 t5 L1 s) P+ a! S% ?
拿實(shí)際案例的也有,,我也遇到不少,,就看面試官讓你拿什么了,讓我拿圖紙,,我絕對(duì)不拿,,公司的圖紙一概不動(dòng),拿公司在產(chǎn)設(shè)備的照片也不行,,這是職業(yè)操守,,而且讓拿圖紙去面試的公司本身出發(fā)點(diǎn)就是有問(wèn)題的,這樣的公司基本也不怎么樣,。還有的公司面試過(guò)程中讓你思考方案的,,這我能接受,我還可以手繪方案,,保證他能看的明白,,聽的清楚。更奇葩的公司,,通過(guò)面試只是為了獲取技術(shù)方案,,我也見過(guò),。我給別人面試,更多的是關(guān)注:面試人你都做過(guò)什么,?你能做什么,?實(shí)際工作中解決過(guò)什么難題?問(wèn)一些機(jī)構(gòu)如何設(shè)計(jì),?一些五金零件的選型,,看看被面試人熟不熟悉?然后還是要看一下被面試人的圖紙繪制的怎么樣,?通過(guò)被面試人的描述和圖紙,,基本可以了解的差不多。至于要求被面試人帶圖紙案例的缺德事,,我很少干,。$ {9 n% k7 x2 h1 H" P* [; v
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