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讓自己快速升職加薪匯報(bào)方法

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跳轉(zhuǎn)到指定樓層
1#
發(fā)表于 2016-10-18 20:00:00 | 只看該作者 回帖獎(jiǎng)勵(lì) |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
0 s3 r4 Q- L; {, d: ~' ?! z. p


  x. l, Y1 R/ R- ?% P
2#
發(fā)表于 2016-10-18 20:21:59 | 只看該作者
工作總結(jié)寫不好
3#
發(fā)表于 2016-10-18 20:26:33 | 只看該作者
這典型的是做的好不如說的好。

點(diǎn)評(píng)

有人是會(huì)說,，說的遠(yuǎn)比做得多、好,，老板高興啊  發(fā)表于 2016-10-19 09:46
嗯  發(fā)表于 2016-10-19 07:36
這不正說明了,，這個(gè)社會(huì)，不能光靠做,，更重要的是靠說,。  發(fā)表于 2016-10-18 20:39
同樣一個(gè)結(jié)果，不同人匯報(bào)會(huì)有很大的反差,。我見過一個(gè)退下來的軍隊(duì)里的老干部,，就是這件事情辦砸了，在他的匯報(bào)后,，一樣能得道褒獎(jiǎng),。  發(fā)表于 2016-10-18 20:31
很多企業(yè)真正要的是會(huì)做，更會(huì)說的人,。  發(fā)表于 2016-10-18 20:29
4#
發(fā)表于 2016-10-18 20:39:54 | 只看該作者
這個(gè)社會(huì),，不能光靠做，更重要的是靠說

點(diǎn)評(píng)

尤其是大企業(yè),，說是更重要的,。別說做的不好，就是站錯(cuò)對(duì)都不行的,、  發(fā)表于 2016-10-18 21:31
5#
發(fā)表于 2016-10-18 20:56:21 | 只看該作者
看樓主的帖子能提高情商,，謝謝,！7 j* P0 J6 G8 t( w* h& I

點(diǎn)評(píng)

哈哈，過獎(jiǎng)了,�,；ハ嘟涣鞫选�  發(fā)表于 2016-10-18 21:31
交流,，和同事交流,，和領(lǐng)導(dǎo)交流！  發(fā)表于 2016-10-18 20:57
6#
發(fā)表于 2016-10-18 22:15:46 | 只看該作者
學(xué)習(xí)了啊,，謝謝,，收藏

點(diǎn)評(píng)

多多交流。  發(fā)表于 2016-10-18 22:25
7#
發(fā)表于 2016-10-19 07:25:23 | 只看該作者
收下馬上做型式試驗(yàn)

點(diǎn)評(píng)

這些只是指導(dǎo)方向的東西,，具體應(yīng)該活學(xué)活用才能見效吧,。  發(fā)表于 2016-10-19 21:27
8#
發(fā)表于 2016-10-19 08:14:28 | 只看該作者
面壁深功 發(fā)表于 2016-10-19 07:25* M8 Y6 d, k2 W8 X
收下馬上做型式試驗(yàn)

/ P/ l0 G6 s8 S) B9 ?- |$ v& S/ F還做試驗(yàn)啊，直接向老板匯報(bào)結(jié)果好了
4 e% u8 M7 r  y7 u! K9 x4 j; k

點(diǎn)評(píng)

看來對(duì)老板還是不了解,。  發(fā)表于 2016-10-19 21:26
揣測(cè)透老板的心就好了  發(fā)表于 2016-10-19 08:38
人心不可測(cè)啊  發(fā)表于 2016-10-19 08:24
9#
發(fā)表于 2016-10-19 08:42:22 | 只看該作者
想加薪,，關(guān)鍵還是要多跳槽，這是最主要的方法,；其次就是在原單位搞好人際關(guān)系,，做好本職工作，能有升職,。否則大多數(shù)在原地踏步十年都不升職的，基本沒有什么加薪,，或者加得很少,。

點(diǎn)評(píng)

人跳槽次數(shù)太多也不是好事。特別年齡大了,，老婆孩子都有了,，有得必有失。  發(fā)表于 2016-10-19 21:26
10#
發(fā)表于 2016-10-19 10:03:07 | 只看該作者
成歌2047 發(fā)表于 2016-10-19 08:42
6 T$ S& o+ [- y想加薪,，關(guān)鍵還是要多跳槽,，這是最主要的方法；其次就是在原單位搞好人際關(guān)系,，做好本職工作,，能有升職。否 ...
1 r; O. x  Y2 p
贊同,，樹挪死人挪活~年底跳槽季又快到了9 F7 q% o6 P, M2 [2 v$ Z

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