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標(biāo)題: 技術(shù)人員在企業(yè)中的位置 [打印本頁]

作者: 韓寒11    時(shí)間: 2016-12-19 10:06
標(biāo)題: 技術(shù)人員在企業(yè)中的位置
本帖最后由 韓寒11 于 2016-12-19 10:07 編輯 , r# G5 s3 e' g8 Y9 w
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隨著老的技術(shù)人員的退休,,各企業(yè)中現(xiàn)在的中堅(jiān)力量大多為20世紀(jì)80年代后期畢業(yè)大中專畢業(yè)生,。計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代的大學(xué)畢業(yè)生屬國家干部,技術(shù)人員和領(lǐng)導(dǎo)干部工資待遇差不多,,工作十分穩(wěn)定,。到了90年代,,隨著國家經(jīng)濟(jì)體制的改革和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的出現(xiàn),企業(yè)部分職能分量發(fā)生了很大的改變,,重要的程度依次是營銷,、財(cái)會(huì)、生產(chǎn),、技術(shù),、最后才是質(zhì)量。管理層的待遇大大高于技術(shù)質(zhì)量層,,同年齡同年畢業(yè)的兩個(gè)人,,領(lǐng)導(dǎo)者工資可能會(huì)高出工程師數(shù)倍。結(jié)果造成人人想當(dāng)官,,當(dāng)不成官就去搞營銷,。技術(shù)人員則被認(rèn)為是沒有出息的人
作者: 鑫森淼炎垚    時(shí)間: 2016-12-19 10:26
是的,。
作者: 廣州粵研鐘彥華    時(shí)間: 2016-12-19 11:18
計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代的大學(xué)畢業(yè)生屬國家干部,但如果沒有當(dāng)官,,沒有職別,,也是最低一級(jí),只是工資待遇按干部一類管理,,不一定比工人高
作者: 面壁深功    時(shí)間: 2016-12-19 11:59
非�,?上У氖抢系募夹g(shù)人員由于軟件這一關(guān)過不了,而早早靠邊
作者: 韓寒11    時(shí)間: 2016-12-19 15:36
廣州粵研鐘彥華 發(fā)表于 2016-12-19 11:182 ]# ^4 G6 R4 b( Y( u
計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代的大學(xué)畢業(yè)生屬國家干部,,但如果沒有當(dāng)官,,沒有職別,也是最低一級(jí),,只是工資待遇按干部一類管 ...
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沈陽這邊國企很多,,去過幾個(gè),沒聽說干技術(shù)的工資會(huì)超過車間主任的
作者: 完美風(fēng)暴丶    時(shí)間: 2016-12-26 16:28
人家德國都不這樣




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