在日資企業(yè)學到的一種動作時間分析的方法

hunter31 · 發(fā)表于 2008-8-8 10:49:49

閱讀閱讀,。。,。,。。,。難道就沒有辦法了

627658318 · 發(fā)表于 2008-8-8 11:19:43

一件簡單的事做到這么復雜,太浪費時間

cyzy6388 · 發(fā)表于 2008-8-8 13:53:17

這樣的管理我不知在我們的企業(yè)有沒有做的,，怎樣做啊,？樓主普及一下知識,，多謝!

小強HQU · 發(fā)表于 2008-8-8 15:20:58

HAO DING LA

西門文武 · 發(fā)表于 2008-8-9 02:43:18

什么時候能學習一下！應(yīng)該多分享這些經(jīng)驗,！

mchoo · 發(fā)表于 2008-8-12 21:39:57

好的就要學習,，只是這個權(quán)限很討厭

lxg1980 · 發(fā)表于 2008-8-12 23:11:27

很有學習價值。

mojiayan · 發(fā)表于 2008-8-13 14:38:36

,值得借鑒學習,以提高我們的設(shè)計同制造水平,！

黑夜傳說 · 發(fā)表于 2008-8-14 08:52:16

還需努力才看到好東西哦,。

雨過天青 · 發(fā)表于 2008-8-14 10:39:26

沒權(quán)限，下載不了

不過,，就我的感覺,，我們跟日本的最大差距不在于管理的模式或者技巧，還是別的甚么

我以為,，最大的差距在于,，理念，在于態(tài)度,，在于那一份認真執(zhí)著的追求

若是態(tài)度問題,，觀念問題搞定了，小日本那套,，根本就不在話下的,，我們會做到最好的

可惜，汗一個,，現(xiàn)在的教育,。。,。

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