離職之后再進公司怎么談工資

老男孩cy

wjxfchina 發(fā)表于 2018-7-18 18:16
做什么的,，近的話,，來我公司吧

技術(shù)工程師,！在廈門
) e$ p4 G* }9 B6 K* w7 Y/ ]: n, j2 N

老男孩cy

熊啊熊啊飛 發(fā)表于 2018-7-18 18:28
, l5 [' {4 X/ T& W為什么覺得自己辭職后再復(fù)職底薪能漲1500-2000,？是市場行情漲了還是能力提升了,？

  Z, \  Y9 G) r/ ~* ^" ~之前是畢業(yè)就在另一家公司做了3年半,，然后在跳到這家公司,，（第一次跳槽不懂這些，只知道比之前哪里高點就去上班了,，現(xiàn)在有小孩了,，就……）開的4.6k,在里面混熟了，才知道技術(shù)工程師這塊最低的都是6k打底,，所以也想跟人事談?wù)�,，就是怕他那半年前的工資來說，我開的高,，所以想請教有沒有辦法跟人事談才能達(dá)的到這個要求,！

老男孩cy

曉昀 發(fā)表于 2018-7-18 18:28
7 E) ?" v3 F0 I5 x6 R* c& b5 F這個問題按你的意思不好處理，不過你可以試試,。

如果你所說的老大,，明確跟你說:你回來干，我給你開多少 ...

老大不管這工資這一塊,，之前轉(zhuǎn)正老大都跟我提了1000可是行政那面還是按照之前進公司的給,！現(xiàn)在老大是明確叫我回去，他可以跟人事打個招呼,！我又不好意思提工資這一塊,，只能跟人事談，我又怕談不攏那就很尷尬了,！
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老男孩cy

菜雞攻城獅 發(fā)表于 2018-7-18 19:14
跟老大談，談不攏拉倒,，生意不成仁義在

5 ~# _; R9 D' K9 t3 ^老大不管這一塊之前轉(zhuǎn)正提了1000人事也找我談話,，還是按照之前進來的跟我！只有跟人事談,，但是又怕談不攏就尷尬了,！

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魍者歸來 發(fā)表于 2018-7-18 21:18
/ e  Y8 |( O* {( U6 d' ^9 Z按樓主的描述其實沒什么可以談的,，你們老板還讓你如果沒有找到合適的工作可以聯(lián)系他去公司上班，這就算是人 ...

之前在家也問我處理好家里的事情沒有,，叫我好了可以聯(lián)系他,！只是我們部門的老大談不了工資這一塊，都是人事那面跟當(dāng)事人談,！之前也提前跟我轉(zhuǎn)正跟我提了1000,，但是人事那面沒有同意，還是按照進來的時候跟我,！因為里面技術(shù)工程師這一塊都是6k打底,！然后現(xiàn)在去跟人事談，怕談不攏就很尷尬了,！

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海慕之 發(fā)表于 2018-7-18 21:20
現(xiàn)在是你說要回去,，不是老大主動找到你的，老大一口答應(yīng)已經(jīng)是個人情了,。
還想漲工資,？得了，還是另謀高就 ...

6 u, v# n" v: O" S& D9 M# c之前在家也問我處理好家里的事情沒有,，叫我好了可以聯(lián)系他,！只是我們部門的老大談不了工資這一塊，都是人事那面跟當(dāng)事人談,！之前也提前跟我轉(zhuǎn)正跟我提了1000,，但是人事那面沒有同意，還是按照進來的時候跟我,！因為里面技術(shù)工程師這一塊都是6k打底,！然后現(xiàn)在去跟人事談，怕談不攏就很尷尬了,！

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未來第一站 發(fā)表于 2018-7-18 22:27
# w1 A2 [  I7 u$ Q) z* h! E很多人都是在孩子出生的那一刻才開始真正領(lǐng)悟錢的重要性,。

: |7 w% u1 I1 h1 r, q對啊,！唉
& ~' y+ m- @0 A- Q4 C

andriycike

事情都走到這一步就厚著臉皮去談吧,，就說有孩子了壓力大想多要些工資，成就干,，不成就再找工作
" o2 ~& S  H  V5 Y" l  k( F5 u如果樓主覺得再找工作有困難又急用錢,，那就別管給多少錢接著干吧，干兩年再提漲工資

月光狼人

市場價

W節(jié)奏

工資,，還是要談清楚點好,。沒有什么不好意思的。