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發(fā)表于 2018-8-20 15:43:14
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類似的活干了好幾年了,,給你的建議:技術(shù)要求,報酬等需要在前期說好,,有書面的東西,;中間溝通過程,重要節(jié)點有書面記錄,。
1 v( D( m8 S% l1 u一般如果是之前合作過而且合作比較愉快的,,可以簡化,但要有,,所謂先小人后君子,;一旦后期產(chǎn)生過大爭議,連朋友都做不成的,。
+ Z6 H$ F# `/ N3 [再好的朋友也 必須遵從一些基本的東西,,否則很容易導(dǎo)致爭議,然后就是朋友做不成了,。
" ]& Q5 O2 B0 H; a! b* A如果對方說,,可以先做方案,費用好談等,,基本看看就算,,有時間可以做個簡單方案就當(dāng)玩了。有太多的人看過方案后就不再談的,。* W# M" }$ }* m- W# R* F0 I. o G
之前也遇上過一個,,國外的,給過方案后說價格有問題,,還好有書面記錄,,截圖過去,,倆月沒反應(yīng),但最終還是發(fā)過來做的,,這個就長期合作了,,這種還算比較好的,更多的是沒反應(yīng)的,。. O$ u9 U, P% P$ |' Y; f
如果你是在職的,,做兼職的話要處理好跟現(xiàn)職工作關(guān)系,不能因小失大,,活接下來就要負(fù)責(zé)到底,,人家也不容易,千萬不能由于本職工作耽誤人家,,同樣也不能由于兼職而耽誤本職工作,。5 t9 R) }$ V4 H* }7 z
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