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你想多了,,比如無錫這個(gè)地方,在外企月薪1萬5已經(jīng)是中層以上技術(shù)或者管理干部了,,比如山特維克,,分公司最大的領(lǐng)導(dǎo)最多一年也就30萬多40萬估計(jì)都?jí)騿堋�,。,。外企一個(gè)蘿卜一個(gè)坑,社保福利都是按實(shí)繳納發(fā)放,,工作環(huán)境比較好,,有培訓(xùn)成長空間。,。,。你去看看外企那些1萬5的職位招聘的要求就知道了,很多都是211打底,英語只是最基本的要求,,話說都211了用英語應(yīng)付基本的工作沒什么問題,,然后還要特別扎實(shí)的專業(yè)技能要求,這一點(diǎn)和我們?nèi)粘=佑|到的民營企業(yè)一個(gè)人干5個(gè)人的活兒沒有雙休給一萬多那是完全不一樣的,。,。。還有一點(diǎn),,國外低通脹薪資穩(wěn)定,,外企是靠技能和崗位提升來加薪的,不像我們最近二十年處于大通脹下的國內(nèi)企業(yè)今年技術(shù)員4000明年就隨行就市到5000,,外企今年4000明年可能還是4000
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