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干了十年的企業(yè)停擺狀態(tài),終于邁出跳槽的這一步,,剛倆月就有新的誘 惑,,怎么辦

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1#
發(fā)表于 2019-4-23 14:09:52 | 只看該作者 回帖獎(jiǎng)勵(lì) |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
本帖最后由 swdaswd 于 2019-4-23 14:12 編輯
6 n, [3 ^- m/ Z) x0 v) D( I+ V2 Q
干了十年的企業(yè)停擺狀態(tài),終于邁出跳槽的這一步,,剛倆月就有新的誘
0 K: z- i5 l( d$ q3 E" j惑,,怎么辦?
3 Y8 a, C' J3 W之前企業(yè)(三四千人的規(guī)模,,做汽車零部件)基本處于停擺狀態(tài),,北方某百強(qiáng)縣級(jí)市,半年工資都沒發(fā),,實(shí)在熬不下去了~~~
0 B7 z7 @6 \2 [5 i7 u+ O5 B' ^跳槽到現(xiàn)在的公司,公司位于相鄰縣級(jí)市之前不做汽車零部件,,但是想涉足汽車零部件,開車80分鐘路程,。公司規(guī)模也不�,。�8000人集團(tuán)公司,>200億年產(chǎn)值,,以前非汽車零部件行業(yè),,想涉足汽車零部件),扣完保險(xiǎn)之后大概有9000左右,,五險(xiǎn)沒有公積金,。說好的新項(xiàng)目上馬,但是做完樣件之后就把我們放到另外的分公司(簡稱A公司)任職,,屬于中層職務(wù),,所謂的新項(xiàng)目連個(gè)廠地都還沒有,銷售產(chǎn)品定位都還沒做好,,所謂的新項(xiàng)目好像也只是個(gè)概念,。A公司的業(yè)務(wù)雖然也是機(jī)械加工行業(yè),但技術(shù)含量很低,,雖然簡單,,但是也有專業(yè)原因及人情原因也一時(shí)無法介入。當(dāng)然這份工作只要我愿意做,,還是能做下去的,。本想這么混下去~~~
7 R6 B1 n/ k  Q0 p: v+ c" n# j8 Y0 |, P% ], z& o2 j
但是,昨天又去面試了一家單位(5000人汽車零部件集團(tuán)公司,,產(chǎn)值>50億,,簡稱B公司),也是80分鐘車程的縣級(jí)市,,也是項(xiàng)目上馬,,跟政府的合作項(xiàng)目,,不同于上邊這公司的是,親眼看了車間正在上設(shè)備建設(shè),,而且產(chǎn)品定位等等都很明確了,,而且行業(yè)定位相對(duì)高端,技術(shù)含量也高,,應(yīng)該是做高度自動(dòng)化的工廠應(yīng)該是能學(xué)到一些東西,。總經(jīng)理臺(tái)灣人,,談妥了工資給1.2W,,扣完保險(xiǎn)稅等有11200吧。五險(xiǎn)一金,。但是沒有職務(wù),,普通技術(shù)人員。崗位要等之后再定,。0 Y; w  Q+ C4 l+ g4 k  P/ l/ v

1 F' d1 @* Y& e9 F2 s) }: K兩家工資的五險(xiǎn)都是一樣的最低標(biāo)準(zhǔn)那種,。B公司多出來的公積金就是值500多而已。3 d. \1 ?) d* l) p# D  K
糾結(jié)的是,,剛跳槽的單位干了才倆月,。A公司當(dāng)然如果能干起來的話肯定是有前途,但是短期兩三年內(nèi)可能干不起來,。又要換嗎,?本來第一次換就有風(fēng)險(xiǎn),剛要渡過風(fēng)險(xiǎn)期,,又要面臨的風(fēng)險(xiǎn)期了,。第二家單位沒有職務(wù)會(huì)不會(huì)更難混,被人踩死,。而且面試的感覺B公司我好像達(dá)不到要求,不知道為啥我要的工資還是答應(yīng)了,。而且不知道啥原因 總感覺第二份工作風(fēng)險(xiǎn)挺大的,。也許是談的太快了的原因吧。+ _, f" r9 l2 e( n
0 r. a; ^, b' t6 N( v0 |. }

/ {5 H/ T; n3 c& Y3 w+ R8 _; J
8 C6 ~3 \1 K' l9 e% J8 R補(bǔ)充內(nèi)容 (2019-4-25 09:00):
7 ~$ e* {: _, g7 I# D5 M6 T實(shí)際還是有點(diǎn)想去第二家單位的,,第一家單位的技術(shù)含量太低,,真是怕隨時(shí)有可能被裁掉。現(xiàn)在尚可,,再過兩年就不知道怎么樣了,?  i" P. S" g7 h
第二家單位的設(shè)備水平是處于行業(yè)領(lǐng)先的,雖然沒職務(wù),,但是還是可以學(xué)點(diǎn)東西的,。' S1 x/ I: ~6 L
* X6 m: o+ [/ r8 s/ y
補(bǔ)充內(nèi)容 (2019-4-25 10:04):% C. T( b. r$ P# c
再次補(bǔ)充,,第二家并不是臺(tái)灣企業(yè)只是雇了一個(gè)臺(tái)灣的經(jīng)理人,60多歲了,。公司是民企跟政府合資,,政府全公司只有他一個(gè)臺(tái)灣人。當(dāng)時(shí)給我的說法是先干著,,然后根據(jù)以后表現(xiàn)安排職位,,當(dāng)然這話權(quán)當(dāng)沒說,放大陸人嘴里....
2#
發(fā)表于 2019-4-23 14:22:53 | 只看該作者
第二家急需要人吧,。哪一家你能持久發(fā)揮作用就選擇,,你對(duì)企業(yè)有價(jià)值才可長久。
3#
發(fā)表于 2019-4-23 14:33:37 | 只看該作者
看樓主描述其實(shí)已經(jīng)傾向于第一家了' y) f: }, E3 ]8 A; p1 i
第二家雖然也是新項(xiàng)目,,但職位明顯不如第一家,,去了是怎么打雜的還不知道呢6 [6 R7 Z! ?, Z7 t* I
第一家明顯已經(jīng)取得了老板的信任,允諾了職位,,至少未來發(fā)展不會(huì)太差,。
8 ?% J3 m1 n1 W: p9 T- y3 c一個(gè)人能取得多大成就,往往不是能力決定的,,而是權(quán)力決定的

點(diǎn)評(píng)

贊同  發(fā)表于 2019-4-23 22:02
最后七個(gè)字點(diǎn)中要害  發(fā)表于 2019-4-23 15:07
贊同,,  發(fā)表于 2019-4-23 14:46
4#
發(fā)表于 2019-4-23 14:49:44 | 只看該作者
看到臺(tái)灣人,樓主就不用考慮了,,安心在A公司好好干吧

點(diǎn)評(píng)

臺(tái)灣人,,呵呵  發(fā)表于 2019-8-17 16:15
咱倆看法一樣  發(fā)表于 2019-4-24 20:26
5#
發(fā)表于 2019-4-23 15:15:33 | 只看該作者
你在哪更有價(jià)值就在哪
6#
發(fā)表于 2019-4-23 15:15:49 | 只看該作者
先在第一家公司干著,干半年再說,,事情的發(fā)展隨時(shí)都在變化,,跟隨事情的發(fā)展調(diào)整自己的規(guī)劃。
7#
發(fā)表于 2019-4-23 15:24:03 | 只看該作者
第一家公司有自己的主業(yè),,樓主目前任職中層,,說明公司比較信任你,項(xiàng)目沒上馬可能是因?yàn)橐恍┢渌虬�,,再等等,,畢竟遇到能信任你的公司不�?/td>
8#
發(fā)表于 2019-4-23 15:26:04 | 只看該作者
怎么你們那北方的縣這么牛? 東北還是華北,?
9#
 樓主| 發(fā)表于 2019-4-23 15:31:36 | 只看該作者
蒲蒲機(jī)加工 發(fā)表于 2019-4-23 14:49
6 D. T, ^2 i* Z/ l& T$ O" O看到臺(tái)灣人,,樓主就不用考慮了,安心在A公司好好干吧

* G4 b# }5 F' i& L, L2 d臺(tái)灣人 很不靠譜嗎?
- n3 \, I& a+ Q2 N( K

點(diǎn)評(píng)

樓下說的是,,我覺得第二選項(xiàng)不靠譜,!沒關(guān)系在那樣的地方不被踩都很稀奇了。  發(fā)表于 2019-4-26 09:09
臺(tái)資企業(yè),,想當(dāng)重要的領(lǐng)導(dǎo)很難,,基本沒啥機(jī)會(huì);臺(tái)灣領(lǐng)導(dǎo)還有一個(gè)特色,,只要有機(jī)會(huì)就會(huì)想辦法給自己弄錢,,我上家公司買的SMC的標(biāo)準(zhǔn)件都是假的,錢被誰賺了,?  發(fā)表于 2019-4-24 20:29
不信你可以試試,,又摳又自大,迷之自信,,做事喜歡打太極,,有問題各種甩鍋,還特別貪婪···當(dāng)然也有可能有例外吧  發(fā)表于 2019-4-23 15:35
10#
發(fā)表于 2019-4-23 15:31:55 | 只看該作者
從你描述的內(nèi)容看,,果斷第二家,,汽車行業(yè)不是想進(jìn)就能進(jìn)的。

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