這些人和事才是當今的公司常態(tài)

喂我袋鹽

非酋,，特意去查了一下

喂我袋鹽

“領導找我說別搞那么頻繁,，另外想想搞些新東西出來～”

啥叫新東西,？開發(fā)新產品？
9 F& I/ f; r0 D. X

wayyhlp

大公司病,。

qq252011149

過年給領導拿兩瓶夢6+

翱翔天際

打工者本質上都是一幫無能無知無謀無勇氣的人,，他們沒有能力面向社會大眾推出自己的產品和服務，他們極其自私自利,，不會主動掏出一毛錢,，只會向別人不停索要，更加沒有勇氣承擔未知的風險,，所以終其一生只能靠給老板出賣自己的時間來度日,，終其一生只能躲在老板背后像一個農奴一般勞作，這都是命,。人過了35歲,，你還沒有改變自己，那么一切都已成定局,，不管你以后做什么不管你怎么做,，你終身也是一個出賣時間的農奴而已，一輩子產生不了任何社會價值,，也沒有任何意義,。

flychao

又搞桑心一個

摯愛重金屬

職業(yè)道德？叫資本家規(guī)劃的條條框框比較合適

回到過去220

習慣就好   中國是人情往來的社會,。  哪有什么  真正的公平。特別  是對做技術的而言,，只會悶頭 干活  不懂得 來往,。   要學會改變   雖然是送禮 但是。  你得到的  要比  送的多,。

fiyu1314

    成熟人第一條,，公平這個詞就是騙人的。
    作為一個打工人,，關注的就是工資,，什么獎金 ，年終獎,，優(yōu)秀員工  股份封,，這些不要想，給了就高興感謝公司感謝領導,，不給就是正的,。
+ I3 ~- h7 F% D7 W4 e, d/ Q( c( E    第二 有多余的精力 就去研究副業(yè)，可以變現的副業(yè),。
* F/ e6 Z3 ]# |) V1 j    至于工作,，不要做的太快 也不要做的太慢，不要做的太好,，也別做的太差,，跟大家保持一致。
* m+ [$ E" ]6 c( d3 ~4 b如果想升值,，那么換工作 直接投簡歷 選自己想要的崗位,，
5 x6 ]# @$ c8 l如果想要加薪 ，換工作 直接按自己期望薪資去求職,。
1 n+ ?$ x5 k3 R2 T& G3 e4 K   不要去追求 對錯,，公平。

養(yǎng)豬東籬下

不要抱怨打卡機有問題,，這個缺陷對所有員工都是一樣的,。
也不要抱怨你做了工藝改善而沒有資格評選優(yōu)秀員工,，既然公司有規(guī)則，要么去適應,，要么離開,。
( z* ]" _5 ^. L) x7 S) V- D沒有勇氣離開，但是又抱怨,，是弱者所為,。
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建議你調整好心態(tài)，積極適應公司的環(huán)境,。爭取早日升職,。這才是正道。
, x' g6 S9 i! V/ [, |一旦你擺爛,，你很可能在基層混一輩子,，而且是郁郁不得志的一輩子。