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本人對外企,、民企,、國企都有過接觸,。在個人技術(shù)成長方面作個比較,。
$ \' O- J, @9 v, I7 o5 s5 M8 E: i% S剛畢業(yè)時,，去了一家日企，行業(yè)的老大,，一做就是4年,。這個企業(yè),，對于品質(zhì)要求很高，管理的也很好,。工程不良,、品質(zhì)問
: i6 @+ n/ C& v& q題的解決方式還是學(xué)了不少。后來再去民企或國企的時候,，就非常深刻的感受到,，中國產(chǎn)品的品質(zhì)，想達到日本的程度,，/ O6 T+ `, `7 N3 g+ u, n
實在太難了,。對于品質(zhì)，真正的全員參與,，做的產(chǎn)品,，客戶投訴率如果稍高,，就會覺得很沒面子。" u6 R$ U9 [5 }5 n c3 U* ]
但如果想在設(shè)計上學(xué)到什么,，那就不太可能了,。產(chǎn)品設(shè)計在日本總部。工廠只在圖紙,。當(dāng)然,，這些圖紙拿出去，那是比較/ ^( l7 E |) r. }6 i3 J( f9 Z
值錢的,。生產(chǎn)線用設(shè)備的設(shè)計,，是在臺灣完成的。水平還是比較高,。
& \& x7 A& W+ _7 P5 I7 T) V$ ~0 s國內(nèi)很多廠,，是香港人在這個企業(yè)做了之后，偷點圖紙,、技術(shù)出去,，開的廠。那些設(shè)備就很簡陋了,。比如說,，有人工位抓
# U* n0 ?1 W) D1 e+ t1 `5 ~6 K產(chǎn)品的頭，用了40幾外零件組裝而成,，而國內(nèi)的,，只是挖個狀態(tài)差不多的內(nèi)凹就生產(chǎn)了。所以在這點上,，也決定了那些小
( m: j* G `/ x0 i8 V' s/ ^7 S廠的產(chǎn)品品質(zhì)較差,。有個笑話，國內(nèi)生產(chǎn)的產(chǎn)品,，按斤來買的,，就想買鐵一樣。
+ Q- k& S- A3 R& C3 J4 {$ v/ N當(dāng)時,，如果能看看書,， 走工程管理這個方向，還是比較不錯的,。但想著學(xué)的是機械專業(yè),，做機械設(shè)計才是正道，就像是
# @7 x7 u! V+ n: o2 U/ B4 b飛蛾撲火一樣,，向著生產(chǎn)線用設(shè)備設(shè)計和自動化改造方向撲去,。因為是生產(chǎn)型的企業(yè)，以生產(chǎn)、品質(zhì)為重,，加之有臺灣專
6 x) {7 D) n a$ j* c門設(shè)計,、生產(chǎn)設(shè)備的子公司。所以做這個方向,，注定了不是公司的主流,。沒有有經(jīng)驗的師傅帶，沒有什么設(shè)計資料,。; L" P( a: r3 t3 u" L3 x. A/ q
但有一個優(yōu)點,，有很多設(shè)備可以抄，有圖紙可以參考,。加上領(lǐng)導(dǎo)認為工廠也需要機械人才,，進行設(shè)備的自動化改造，以提 o) ~ g, ^- \0 C: V
高產(chǎn)品品質(zhì)和節(jié)省人工,。所以還是做了不少改造的工作,。同時，借著對產(chǎn)品生產(chǎn)熟悉這個優(yōu)勢,，開發(fā)了幾款新設(shè)備。
% H% Z W" L3 A$ F但那時的設(shè)計,，感覺比較痛苦,，沒人指導(dǎo)，也不知做的專業(yè)不專業(yè),。做了兩年,，就已經(jīng)老資格的機械設(shè)計工程師了�,？墒�
8 q. ] n# A, G8 G# w1 p# X我也連彈簧,、齒輪這些參數(shù)是怎么計算的都還不知道。書本上的知識用不上,，完全是參考現(xiàn)有的設(shè)備加上樣機的修改來完
' W/ i+ g' Y. v' P0 S2 n成設(shè)計的,。5 H- O- s c( `( Y+ w1 a! s
感覺外企學(xué)管理不錯，學(xué)技術(shù)就不要去外企,。+ Y9 n! h) p( r! k
后來跳槽去了民企,，民企的設(shè)計、產(chǎn)品研發(fā)是在公司的核心,，可以學(xué)到很多東西,。有一家民企，完全按國標(biāo)來的,。從這家! X% V$ ~& |# q9 D' w- q
企業(yè),，學(xué)到了國標(biāo)這個東西，非常不錯。1 M0 j3 y. p& I2 v0 S2 O7 _& W
讀研究生時有一半的時間在一家研究所度過的,，這是一個國企改制的,，處處有國企的影子。技術(shù)是它的立身之本,，但制度又使它沒有創(chuàng)新,。剛進去這種企業(yè)，就可以知道5年,、10年后會是個什么樣子的,，沒一點激情。高工待遇不如有點行政職務(wù)的,，所以做技術(shù)研究的,，都是些上年紀(jì)的。年紀(jì)還可以的,，都出去外面了,。年青的又待不住。沒有新技術(shù),，買的產(chǎn)品還是70年代研發(fā)的,，吃老本�,？偣ぬ岢龅募夹g(shù)方案,，往往被高層輕易的否決。0 A) T/ Y; ~$ U0 s. s7 p/ x0 }
但上年紀(jì)的老工程師,，在其專業(yè)領(lǐng)域,，經(jīng)驗非常豐富，非常有水平,，可惜都力不從心了,。+ S; z$ Y& K0 I/ h) Y
所以個人認為，學(xué)技術(shù)首選民企,，離市場很近,，有壓力，學(xué)以至用,。但如果在國企,，能傍上一兩個肯教技術(shù)的老家伙，那學(xué)技術(shù)還是比較正統(tǒng),，是比較好的選擇,。想學(xué)技術(shù)，盡量不要選擇外企,，雖然一開始工資非常高,。* D- j: t/ z1 e: u3 Q% b1 p* h
以上是本人的一點感受,。因經(jīng)歷少，見識淺薄,，如覺得觀點比較偏面,，還望多多海函。
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/ Z# X m4 D6 N$ d/ ]始發(fā)于：http://u.cmiw.cn/space.php?uid=300894&do=blog&id=280204 |
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發(fā)表于 2009-3-9 18:18:43
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