公司3年勞動(dòng)合同,，6個(gè)月試用期，這種是啥心理,？

Jerry_313

換個(gè)角度想想,，你覺得公司不適合你的發(fā)展，六個(gè)月的時(shí)間也能看的清楚點(diǎn)不是,，另外就是工資又不打折,，對(duì)自己不是也挺好的嘛！

學(xué)者11

從法律規(guī)定上看,，簽訂三年勞動(dòng)合同，可以設(shè)立最長(zhǎng)6個(gè)月的試用期,。

cangzhoumj

不砍工資合理

Benson_Gu

不砍工資怕啥,，有些公司試用期打八折那才叫惡心

及上開

我今天剛轉(zhuǎn)正，三年合同,，六個(gè)月試用期,。試用期內(nèi)什么都不打折，除了年假,。

文玨

我碰到過,，還是一家非常大的德國(guó)公司,，試用期只剩一個(gè)禮拜的時(shí)候，被干掉了。期間各種加班,，內(nèi)部各種打小報(bào)告,。

00后入行,，小孩

我兩年合同，一個(gè)月試用期,，都干了兩個(gè)月,，才簽合同

小份快樂

正常的,，我在的這家外企也是這樣,，現(xiàn)在我已經(jīng)在這工作快5年了。

一點(diǎn)明月2023

walkerqi 發(fā)表于 2024-8-31 11:09
技術(shù)崗位吧,，6個(gè)月，可以充分看出你的能力,，如果到第6個(gè)月要辭退的話,，不會(huì)有正式工辭退那些復(fù)雜狀況

技術(shù)崗確實(shí)需要時(shí)間長(zhǎng)點(diǎn)才能看出能力，我之前面試的幾家都是6個(gè)月試用期
4 R/ Y6 M0 _, O) a6 I% O

liq_00

無非是擔(dān)心辛苦培養(yǎng)你幾個(gè)月后你跑路了
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