機加工企業(yè)用工難咋破解？​

鋼易小雪

如今招熟練機加工工人難,，年輕人不愿干，招聘效果差,。招來的人也留不住,，人員流動影響生產(chǎn)。漲工資企業(yè)成本受不了,，不漲留不住人,。大家都用啥辦法招人、留人,？交流下,。​

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一句話,，多少工資

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加薪，加夠了,，必然招的到

尹志春

天天扯蛋,，瞎說，
; i1 r8 D$ y2 ]- J3 V' E; F% c6 l你敢不敢合法讓工人倒手8500,，如果可以,，你直接說要什么樣的人，我?guī)湍阏校?br /> 7 Z) G; M+ G/ ^! v5 s1 v) n熟練工人倒手8500,，合法,，
. ?" `  ~; u' ?/ }9 W你老板騙工人，忽悠工人,，
. _8 ?" L2 Q: E3 _$ t7 Z; `! d天天扯招不到工,，我開黑作坊這么多年，從來沒有說招不到人,，我還只給4800一月

sgxap666

不舍得出錢就自己干呀,，招人干嘛。要不你像中鐵老板們一樣畫餅

美好生活001

合法到手5000都不愿意出,，干脆全部自己干算了,，不好騙到外人那就找自家親戚幫你干，還企業(yè)成本受不了,，也配企業(yè)二字,，黑廠二字都不配，最多算黑作坊

狄奧多西今猶在

加錢或者減少工時,，我對接的板金廠半年換三個工程師,，但是還有一個待了半年以上，我問了一下原因,，大概是那個工程師也是剛?cè)腴T,，想學(xué)技術(shù)是其一,，其二是那半年是淡季，所以他覺得工作還算清閑

機械社區(qū)618

讓工人一個星期休息一天都不愿意,，生怕別人休息了,。這種心態(tài)的老板多如牛毛。
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血汗錢