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樓主: hu0217
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我現(xiàn)在做設(shè)備管理,,對崗位深感困惑!

[復(fù)制鏈接]
31#
發(fā)表于 2010-4-23 20:10:36 | 只看該作者
首先加強操作工的操作技能培訓(xùn),,設(shè)備主要是七分保養(yǎng)三分維修,。其次要進(jìn)行事前維護(hù),提前發(fā)現(xiàn)問題,,了解設(shè)備的故障周期,,按照情況進(jìn)行合理的維護(hù)。
32#
發(fā)表于 2010-4-24 16:15:09 | 只看該作者
平時多做TPM和計劃保全了,!做好日常點檢和周檢及月檢,!預(yù)防
33#
發(fā)表于 2010-4-29 09:33:21 | 只看該作者
現(xiàn)在企業(yè)一般不是有計劃的去維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備,有計劃也實現(xiàn)不了,,多數(shù)都是救火,,我覺得這與維修人員的水平和企業(yè)理念有關(guān),我們維修人員一般都不能靠聽,、摸等方式做到對故障的準(zhǔn)確判斷,,另一方面,企業(yè)也不愿增加維護(hù)費用,。例如,,如果對有一點異響的軸承就予以更換,維護(hù)費用就會增加很多,。但是,,誰又能說好軸承哪天壞呢?所以,,多數(shù)情況是壞了再換,。
34#
發(fā)表于 2010-4-30 09:38:59 | 只看該作者
找工作好麻煩  希望找個好工作
35#
發(fā)表于 2010-4-30 11:17:58 | 只看該作者
設(shè)備管理員不能只停留在管理階段必定要有一定的實際操作能力,不然在實際的工作中會造成一定的惡果,,對維修人員就沒有威望
36#
發(fā)表于 2010-5-1 12:37:21 | 只看該作者
建議分兩步走:
7 M' M) \7 M1 ^. L( U: B1.搞好最基本的清潔潤滑工作,。
# j& y* R) _$ k% W: m" j6 c$ d% \2.在操作工中培養(yǎng)幾個維修工,。
37#
發(fā)表于 2010-5-1 14:14:04 | 只看該作者
同意7樓的觀點,還是要預(yù)防性維修
38#
發(fā)表于 2010-5-3 11:38:29 | 只看該作者
1、首先應(yīng)從設(shè)備的保潔,、潤滑開始,,再對設(shè)備操作進(jìn)行規(guī)范(針對關(guān)鍵設(shè)備進(jìn)行操作培訓(xùn)),讓操作工愛設(shè)備,、懂維護(hù),、會操作。
' K0 F1 w7 F4 K$ V2,、制定并實施好設(shè)備的點檢,、巡視制度,同時要與崗位操作工多溝通,,便于及時了解設(shè)備使用狀況,。
1 }" A; j$ S* {, S: A3、根據(jù)掌握的設(shè)備狀況,,制定設(shè)備的計劃性檢修和備件清單(要落實到位),。
. y4 r; y1 \  q  k  l, h* Z9 K4、把好設(shè)備檢修質(zhì)量驗收關(guān),。
7 v8 a2 T' E/ R+ O7 Y  l, R5,、對故障頻率高的設(shè)備進(jìn)行改進(jìn)攻關(guān)。
39#
發(fā)表于 2010-5-4 15:34:25 | 只看該作者
回復(fù) 38# 不要喜歡
) K6 L, Q4 Q: x7 L$ s; J- q6 |+ S- _: q, |: Q, j
自己先掌握設(shè)備原理,,就好開展工作,。遇到設(shè)備問題也好拿出可行的方案。
40#
發(fā)表于 2010-5-4 22:12:02 | 只看該作者
大多數(shù)工廠對設(shè)備管理都是有制度的,,關(guān)鍵是執(zhí)行力缺乏,。有公司的問題也有你自己的問題。
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