2012年,，用工荒和漲工資還會(huì)如約而至嗎,？

lxb1212

珠三角一到春節(jié)就缺普工,，介紹一個(gè)普工進(jìn)廠，滿一個(gè)月給介紹人100,，第二個(gè)月再給50,，第三個(gè)月又給50；
& v3 {4 x+ H, Y3 ^要是能介紹1000人進(jìn)廠干滿3個(gè)月的話就能發(fā)1000X200=200000RMB,，所以說現(xiàn)在的職校很賺錢啊,，即能賺學(xué)生的錢又能賺工廠的錢，
在招生的時(shí)候就吹包分配工作,，進(jìn)世界五百強(qiáng)企業(yè)等等,。。,。

laker

有的企業(yè)在行業(yè)整體低迷的時(shí)候依然有活干,，甚至比平時(shí)更忙，個(gè)人也一樣,，該漲工資的照樣漲,，如果你要求漲而公司不給你漲，你可以換一家公司自己給自己漲,。
我們要考慮的是,，是不是你漲的原因就是別人不漲的原因，而那些人也沒有大錯(cuò),，不乏兢兢業(yè)業(yè)踏實(shí)苦干的,，整體的待遇水平和行業(yè)水平怎么就TMD上不去！

kingtigerfxp

能活到現(xiàn)在不錯(cuò)了,，弄不好會(huì)被整死,。能活一天是一天了，潘多拉魔盒就要被打開了

小蝦1111

zy-hz163 發(fā)表于 2011-12-28 20:25
大俠 也是四川的,？ 現(xiàn)在 在哪里高就 發(fā)財(cái),？ 呵呵,！ 我們公司今年銷售額高了，利潤降了,，前幾年買的地修了 ...

; r+ K, }* Z: X( c9 h' ^4 t四川綿陽的,。單位效益不好,。虧損老大了�,，F(xiàn)在6s搞得如火如荼。勞民傷財(cái),。

sjkabc

sjkabc 發(fā)表于 2011-12-27 23:03
外企,，日本歐美出口都不好，國內(nèi)市場也疲軟,。下個(gè)月加工資,，平均是3%，我算管理級別,，有個(gè)5%,，工人都在議論 ...

/ C+ @% s0 P& h/ }% z看能力了。有點(diǎn)本事的,，混了幾年,，設(shè)備會(huì)簡單調(diào)試的兩千左右。再上去還有加錢,。最高不超過2800,，以上是雙休扣五金八小時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)工資。

河之東

好多企業(yè)對明年市場形勢保持謹(jǐn)慎態(tài)度,，用工荒會(huì)出現(xiàn),，漲工資可能沒有想象的好。

bubuchao

新來的會(huì)減  原有的不會(huì)減

whzh00

哎,，盼著能漲工資,，不過我們這里已經(jīng)至少5年沒有漲工資了
( ]; O1 n$ {" Z& Z! a

馬繁

發(fā)表點(diǎn)個(gè)人意見
我覺得一味的要求大環(huán)境漲工資不一定是好事。

相對十年前,，工資1500算很好了,，那時(shí)的人做很多事情，外資企業(yè)很有興趣進(jìn)軍中國市場,，中國產(chǎn)品也很容易在國外銷售,，我們的銷路很流暢，人們勞動(dòng)也很容易滿足,。
! l5 [5 }& ?0 |1 N  ?$ H7 ?
, X; I4 t) l* x8 }$ `* P現(xiàn)在,，工資三千，大家都講不夠,，做的事情費(fèi)的力少了很多,，中國制造正在慢慢失去競爭力,，我們的高端制造沒有起來，東西質(zhì)量越來越不行,，要的錢越來越多,，再這么下去誰來給你足夠的訂單。城里人懶得做早飯,，于是農(nóng)村里賣早飯的就來了,，不需要什么技術(shù)含量也能賺到錢，當(dāng)城里人發(fā)現(xiàn)自己的白領(lǐng)日子沒有賣早飯的好過時(shí)那賣早飯的日子也好過不了多遠(yuǎn)了,。像現(xiàn)在我們做的跟賣早飯的差不了多少,，只不過我們是賣給一個(gè)更懶的群體。

工資得跟自己的技能和付出成正比,，自己沒做到那么多值錢就別急著得到那么多,，那樣不利于持續(xù)發(fā)展啊。

0 @$ S( T8 T; g- W$ q6 i7 o2 p接受拍磚,！
4 t) r- E0 `+ E- n
3 G. z" T  `0 d  K

cyzy6388

用工荒可能是一個(gè)經(jīng)常和長期的問題，不可能馬上就能解決的,。