延長退休年齡,，對我們制造業(yè)影響最大

/:Z蜷縮蝸牛

　延遲領(lǐng)取基本養(yǎng)老金年齡政策再次引發(fā)關(guān)注,，人社部的官方表態(tài)讓這個(gè)討論多年的老話題顯得更加緊迫。本周一，更有媒體透露,，“延退”相關(guān)政策的前期研究工作即將在今年下半年啟動,。

　　“延退”引發(fā)的是網(wǎng)絡(luò)上如潮水般的反對聲音。在無法掩飾失望的公眾意愿和難以彌合的養(yǎng)老鴻溝之間,，真的有一個(gè)值得期待的平衡點(diǎn)嗎,？延遲退休，難道成了躲不開的未知數(shù),？

　“延退”　,，本人覺得對我們制造業(yè)影響最大。不可否認(rèn),，做重工業(yè)這行的,，錢少，命苦,，心累,。以前特種作業(yè)人員可以早退5年，比如,，焊接,，吊車，石油等�,，F(xiàn)在“延退”,，男60，女55,。試想,，有多少這方面的特種作業(yè)人員，他們的命運(yùn)是由誰來控制,？,？經(jīng)調(diào)查，93%反對這政策,，但國家的理由是,，到2013年，中國養(yǎng)老金的缺口將達(dá)到18.3萬億元,。報(bào)告建議實(shí)施延遲退休年齡等措施以緩解壓力,。前南京規(guī)定男60周歲、女55周歲退休,。而目前南京市企業(yè)退休人員人均月養(yǎng)老金水平達(dá)到2080元,，按照南京2011年城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工年平均工資54713元計(jì)算，替代率約60%,，也就是說,，企業(yè)職工如在職時(shí)月薪為3000元,，根據(jù)相應(yīng)的繳費(fèi)比例，退休后其每月拿到的養(yǎng)老金約為在職工資的60%,，即1800元,。

     這政策出來，一部份人愁,，一部份人喜,。愁的是現(xiàn)在一些國企制造業(yè)員工，喜的是一些政府單位,。但對我們這些中,，小制造業(yè)，影響很大,，好不容易把保險(xiǎn)賣了,。到頭來還要等5年，有人說,，都不知有沒有哪個(gè)命去享福,。在大企外企，基本每個(gè)員工都有社保,，但這一政策出來,，真的寒心了�,？赡軟]有一位基層員工會同樣這樣的政策,。

     大家談下這政策，到底是對那行有利,？

leftwall

無良XX,，不先把雙軌制解決
不停止金錢外交……

憨老馬

大道理我不懂！自參加工作以來,，D對我們說：只要好好工作，一心為革命,，就包俺一輩子的生老病死。
俺信了,，也在國企好好工作了近20年才下海的，之后自個(gè)掏錢買社保,，直到有一次,，社保局的人對俺說：”你已經(jīng)買超期啦，過30年了,，不用再買啦,。“,！
按現(xiàn)時(shí)政策,，我到60就可以領(lǐng)退休金啦，這些錢都是我以前存下來的,，但如果真要延遲，你說我態(tài)度會怎么樣�,�,？#·%—……{:soso_e111:}*

xlf63

不交還不行,，和大病保險(xiǎn)金可是綁架在一起滴。,。,。,。你敢生病么？,。。,。哈哈,，你能不交嗎,？

haozb

三十年前你們宣傳“計(jì)劃生育好，政府來養(yǎng)老”,，我們信了,；

二十年前你們改為“計(jì)劃生育好，政府幫養(yǎng)老”,，我們依然可以接受,；

十年前你們徹底顛覆了過去的承諾，改成了“養(yǎng)老不能靠政府,，要求加社保”,，我們交錢養(yǎng)老也認(rèn)了,！

現(xiàn)在我們老了,，又說養(yǎng)老金不夠了,要我們活到老干到老!

shanfu_yuan

為R M服務(wù)這話說的有點(diǎn)麻麻的感覺了