|
大家一起討論一下,還有什么公司是采用工時(shí)定額評(píng)定員工工資的呢,?如果有的話,你們公司面對(duì)新產(chǎn)品開發(fā)工時(shí)定額是怎么評(píng)定的呢,?0 i% Z% h" ~6 p# W/ G
1 f0 g. A0 j, \
最近和一線工人師傅聊天,,他們都說針對(duì)公司新產(chǎn)品的開發(fā),工時(shí)定額給的太少了,,主要是因?yàn)楣と藙澗等加工需要一邊看圖紙一邊加工,,所以花費(fèi)的時(shí)間比較多,相比以前的成熟老產(chǎn)品,,大家又都是老員工對(duì)產(chǎn)品熟悉所以工時(shí)相對(duì)來得快一些,,故一線對(duì)新產(chǎn)品的開發(fā)這塊很不開心。: `5 n8 p! |4 L: q- ?
0 i1 m' _6 S% n/ h# j試想可不可以面對(duì)新產(chǎn)品適當(dāng)增加工時(shí)定額呢,?( z( f' h) v* w- k1 O. P
( l) S# S6 L$ d. J/ D& U可是和公司工時(shí)定額人員聊天,,他們告訴我,牽一發(fā)而動(dòng)全身,,確實(shí)也是這樣的,,假設(shè)新產(chǎn)品工時(shí)定額制定出來了,,就不應(yīng)該有什么變化。比如一個(gè)法蘭剛開始新產(chǎn)品車工5個(gè)小時(shí),,劃線2個(gè)小時(shí),;后面假設(shè)工人師傅加工熟練了,再把工時(shí)進(jìn)行修改確實(shí)也不是很好,,而且也沒有一個(gè)確定的標(biāo)準(zhǔn),,到底生產(chǎn)了多少臺(tái)才算產(chǎn)品成熟和工人師傅加工對(duì)圖紙熟練了呢?更有一種說法,,那是不是對(duì)新員工又需要新的一套工時(shí)定額呢,?
8 c' h& A/ Q' V# l- I* T! Z: p I7 h A2 _! V: q
感覺誰說的都有理,如果從公司的角度來說,,既不應(yīng)該修改也應(yīng)該修改,,畢竟新產(chǎn)品希望大家一起努力,可是又不想因新產(chǎn)品改變?cè)瓉淼臉?biāo)準(zhǔn)和制度,。從員工來說,,工時(shí)就是工資,就是生活,,所以大部分時(shí)間想的都是怎么多拿工時(shí),;從工時(shí)定額人員來說就是依靠一個(gè)固定標(biāo)準(zhǔn),那么就不存在所謂的不公平了吧,!
* E, [& |6 @: I& N z' c/ j o) A
|
評(píng)分
-
查看全部評(píng)分
|