中國勞動力近半數(shù)加班無補償

老鷹

# i4 R/ ^9 P' \, s9 I昨天,，由中山大學,、社會科學文獻出版社主辦,，中山大學社會科學調查中心承辦的《中國勞動力動態(tài)調查：2013年報告》（以下簡稱《報告》）正式發(fā)布,�,！秷蟾妗分蟹Q,，中國勞動力加班較多,，普遍存在工作時間較長現(xiàn)象。

' j5 }1 A4 ~" L　　從加班及加班的時間,、工資來看,，有超過三分之一（38.42%）的雇員在被調查時點的上個月加過班；但是,，加班雇員中只有不到一半（45.57%）領取了加班工資,，加班時間彌補請假時間、領取加班工資且彌補請假時間的比例非常低（分別為5.44%,、2.03%）,，尤其值得注意的是，接近一半（45.44%）的加班雇員無任何補償,。

/ i; \' h) t! q) t& A. x* a1 A　　此次調查發(fā)現(xiàn),，在過去兩年里他們都或多或少地遇到過勞動報酬不合理、拖欠工資,、作業(yè)環(huán)境惡劣,、超時加班、工傷等問題（分別占25.14%,、10.82%,、16.88%、27.05%,、6.45%）,，相比而言，遇到了超時加班和勞動報酬不合理問題的雇員比例較高,，遇到工傷問題的雇員較少,。

  D  ^+ L6 s& R* [8 D　　在勞動觀念方面，《報告》指出：中國勞動力對目前工作的整體評價較高,，但在收入,、工作環(huán)境等方面評價較低,；謀生仍然是勞動者第一位的工作價值。（記者張然

廣州粵研鐘彥華

我們這里加班費每月最高可拿5K左右,，遇到當月國家法定假天數(shù)多,，法定假加班按3倍工資，加班費可拿6K多,。很多公司基本工資只能維持生活,，主要靠加班費存錢，員工強烈要求加班,，每天工資12小時非常平常,，結果累死了就說老板違反勞動法，要賠償多少錢,。

crazypeanut

“你可以不來加班，你明天也不用來了”

陽光MAN

我找的公司都有加班的，現(xiàn)在也是,，加班3小時算半天,，這個是在上班的時候就要談清楚。自己勞動付出怎么會沒有報酬,，除非年終獎很高另說,。

東東2012173

加班費11.8一個小時

無言，

周末加班一天（底薪按2倍計算,，計時），沒有正常上班一天工資的一半,。如果不是老板盯著要的東西,，果斷不加班。周末加班也10點鐘才來,，有時候下午來,。

Michael0576

貧富差距難道不是因為‘剝削、壓榨’而漸行漸遠的嗎

lizhijun558

什么時候才能擺脫勞累而貧窮的現(xiàn)狀呢

希傲

我們公司都是早7點,，晚5點,，中間1小時吃飯，基本算9小時,，每月休息2天,。按國家法定，我們已經都在加班,，周邊也差不多是類似的多,。在此基礎上加班費與正常工資計算方式一致。

# v3 w7 D) x4 @" j法定節(jié)假日象征性地補償一定數(shù)額,，不論工資高低,，按天數(shù)多支付每天100元左右的加班費。
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其實這樣的工作都有合理和不合理的地方,，完全照搬國家那套行不通,，就目前來說在產業(yè)鏈低端的企業(yè)面對各種壓力能生存就很不容易了。

夜鷹1988

周六周天白上有沒有