搜集職場面試問題與提問

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請客觀地說,。
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1.自我介紹,。這個幾乎所有公司面試都會問的,，你會怎么介紹你自己呢,？說說你自我介紹的幾個點吧,。

; I; [9 v3 t+ ~+ g. D2.問你期望月薪,。自己很想能面試成功，要低了心里不甘心,，要高了又怕失去了工作機會,。
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  z# O$ P4 ?' Y8 W, u3.你有什么問題需要問的,。
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獨唱魂之挽歌

應該怎么樣回答呢,？

1942

獨唱魂之挽歌 發(fā)表于 2014-5-7 13:05
應該怎么樣回答呢？

這個沒有統(tǒng)一標準吧,。

面試官的喜好也不一樣

1 P" n. y+ }( Z) \大家都是怎么回答的,？

路過此地

你的這些問題網絡上都有標準答案

tansiying

對于薪資，我一般會把問題回拋給面試官,，我會問他像我這種經驗的公司能給多少,，然后對比下自己心中的期望水平，自己再給個價,！

水水5

兄弟我也要面臨找工作了,，姑且試他一試，回答一下：
1,、自我介紹：主要是工作能力,，經歷，揀和這個公司的產品或者未來的工作崗位相關的說,。還有就是家庭,，大概就是找這里會穩(wěn)定。再就是學習能力,。
2,、期望月薪：記得我剛畢業(yè)那會，人力部長問了個問題,，就是去森林里挑蘋果,，不能回頭，問會挑個什么樣的蘋果,，怎么挑,。我說我心里有桿秤，市場價及自己值多少錢,，給少了肯定不行,。我覺得應該先提出自己的意見，一般人力第一反應是拒絕,，然后再采用5樓的方法,，問能給多少。這個跟買東西一樣,。你要賣他要買,，他問多少錢？你說能給多少,？人家就會壓很多,，甚至攔腰斬,。如果你直接給個價，人家如果想買就會在這個價附近浮動,，這才是商量的意思,。
9 Y2 D8 v  N/ ^9 q; G( y3、問問題我覺得也很關鍵,，最好能問問以后可能從事什么方面的工作,，安排在哪個部門，是否還有下一道面試,。如果是騎驢找馬,，問問一個月的時間能不能接受之類。一個足夠,，不能問太多,。