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車間實(shí)習(xí)三個月總結(jié)與期望

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1#
發(fā)表于 2014-5-25 23:16:45 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
來這個公司三個月了,公司讓我先在車間實(shí)習(xí)。各個崗位都輪換過了,對這三個月的工作進(jìn)行一下總結(jié)。還有我的期望不知道能不能實(shí)現(xiàn)。,。。,。,。
7 l: s0 ?( D6 E' r; v) w9 r, S3 \- S" k% |
一、總結(jié):
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# `* x4 T+ }4 ~" w& B, M1.產(chǎn)品的各個部件是怎么來的,,怎么制造的,,怎么裝上去的,起什么作用的大概都了解了,。# F9 S4 D$ `: p) B3 w5 T
: C& E+ M1 B" I' u0 |
2.加工的能力也了解,,我以后會注意不要設(shè)計一些制造不出來的東西。: [' V5 Q! s. t4 L4 o, c; [
* U" {! f5 A4 \* b! Q
3.問工人們工作該怎么做他們愿意教,,問他們部件為什么要這么設(shè)計,,原理是什么他們答不出來。* p" T3 B/ ~. H
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4.拼命看書,,學(xué)原理性,、基礎(chǔ)性的東西。
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二,、期望
# b7 `( Y. ^  r5 w" b
6 [7 ?, u8 K& d4 @7 }雖然我面試的是機(jī)械工程師,,可是現(xiàn)在工程師又不缺人了(因為招了個有工作經(jīng)驗的),。名義上是讓我去車間實(shí)習(xí),可能是等有空位再讓我補(bǔ)上吧,,可是我聽說公司三年了才招過一次工程師,。罷了罷了,公司層面的我控制不了,,我只是想多學(xué)點(diǎn)。6 c8 ?$ u/ z1 ~8 t$ `5 ^6 e, s

, _6 m, V: L9 ?$ O; X可是車間的東西我也學(xué)的差不多了,,現(xiàn)在做的只是重復(fù)再重復(fù),,技藝是越來越熟練了,可是和設(shè)計一點(diǎn)關(guān)系都沒有�,,F(xiàn)在看的書和公司產(chǎn)品的原理,、基礎(chǔ)有關(guān),論壇上的大家都讓我們年輕人多積累,。到底要積累到什么程度才能去做工程師,?到底怎么開口跟領(lǐng)導(dǎo)說他才會給你個機(jī)會試試。7 _0 `/ r0 D9 `3 M  I
( A& u/ E% ?7 I. Y: b
現(xiàn)在每天的工作重復(fù),,腦子經(jīng)常開小差,,想法有很多。這時我都會問自己,,我是太浮躁了嗎,?我是太浮躁了嗎?. P/ w  ~) X! z! J  r! ^& B+ _) l4 l

評分

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2#
發(fā)表于 2014-5-25 23:32:10 | 只看該作者
樓主學(xué)習(xí)能力很強(qiáng),,早晚會有機(jī)會的,,菜鳥向你致敬。

點(diǎn)評

互相學(xué)習(xí)而已  發(fā)表于 2014-5-26 20:16
3#
發(fā)表于 2014-5-26 03:30:30 | 只看該作者
細(xì)心  靜心 多悟   現(xiàn)在你還是井底之蛙   

點(diǎn)評

向前輩學(xué)習(xí)  發(fā)表于 2014-5-26 20:16
4#
發(fā)表于 2014-5-26 09:01:56 | 只看該作者
我公司要招聘一名機(jī)械工程師,,樓主有興趣的加QQ 158419566
5#
發(fā)表于 2014-5-26 09:43:46 | 只看該作者
車間其實(shí)是學(xué)習(xí)東西最快的地方,,我們公司的技術(shù)人員,都是要扔到車間實(shí)習(xí)一段時間的,,這樣更有利用于他們做設(shè)計,!
6#
發(fā)表于 2014-5-26 10:18:21 | 只看該作者
樓主,,我也想去車間實(shí)習(xí),,大二,有沒有機(jī)會,,求帶,!

點(diǎn)評

沒有多少個企業(yè)愿意帶實(shí)習(xí)生的,,因為要虧本。像那個有經(jīng)驗的家伙,一來就立刻讓他設(shè)計,,完全不用實(shí)習(xí),。  發(fā)表于 2014-5-26 20:23
7#
 樓主| 發(fā)表于 2014-5-26 20:20:53 | 只看該作者
一重科技 發(fā)表于 2014-5-26 09:43 + o* b2 Q- k9 j; {
車間其實(shí)是學(xué)習(xí)東西最快的地方,我們公司的技術(shù)人員,,都是要扔到車間實(shí)習(xí)一段時間的,,這樣更有利用于他們做 ...
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只是扔到車間,還是會隔段時間進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn),?樓主想知道你們培養(yǎng)人才的思路,,或許就知道自己明天該做什么了

點(diǎn)評

我們公司,主要是師傅帶,,先到車間一般是做生產(chǎn)調(diào)度之類的活,,干個三個月左右,回技術(shù)部,,然后老師傅來帶,,一般是這樣的,  詳情 回復(fù) 發(fā)表于 2014-5-27 13:26
8#
發(fā)表于 2014-5-26 23:08:27 | 只看該作者
是啊,,我也好想去車間實(shí)習(xí)呀
9#
發(fā)表于 2014-5-27 13:26:14 | 只看該作者
工程制圖醬 發(fā)表于 2014-5-26 20:20
# }+ w. @, G( O" _! |; {' u只是扔到車間,,還是會隔段時間進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn)?樓主想知道你們培養(yǎng)人才的思路,,或許就知道自己明天該做什 ...
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我們公司,,主要是師傅帶,先到車間一般是做生產(chǎn)調(diào)度之類的活,,干個三個月左右,,回技術(shù)部,然后老師傅來帶,,一般是這樣的,,
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