公司的技術(shù)人員脾氣很大,，不能和他有一點(diǎn)爭(zhēng)執(zhí)

輕輕風(fēng)

1,、設(shè)計(jì)人員設(shè)計(jì)的東西,，完全不顧市場(chǎng)是否有這些東西及生產(chǎn)加工的難度,，導(dǎo)致大量的定制件,。
2、公司的技術(shù)人員脾氣很大,，不能和他有一點(diǎn)點(diǎn)的爭(zhēng)執(zhí),。
. J' X+ E2 F5 [" O3 s" C# [: J3、公司明明有很多的積壓件可以用,，只是稍微更改一下圖紙,，但是很少有人這么做，除非用積壓有獎(jiǎng)勵(lì),。但是若是造成積壓,，對(duì)他罰款時(shí)，他就會(huì)大吵大鬧,。
/ Q  C7 P" R+ P( N/ t公司的其他部門,，不過你的職位多高，你的水平如何,，公司隨時(shí)都可以開除你,，但是幾乎沒有動(dòng)過技術(shù)人員。
8 X$ A% w0 D. G8 Z5 m' O技術(shù)人員技術(shù)屌啊!!!!

中軸線！

很明顯帶著很強(qiáng)的個(gè)人情感�,。�

廣州粵研鐘彥華

可以換位思考一下,，也許就明白了為什么

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哈哈,，這個(gè)你肯定有不客觀的地方了，之所以不敢動(dòng)他,，一定說明他有用途,，否則，中國(guó)私人企業(yè),，說轟誰走,，老板一句話，

! j. p# l. R6 a6 t) @關(guān)于過去積壓件,，是沒法用,，你知道什么年代積壓的？為什么積壓的,？假如是上次質(zhì)量低劣退回來的,，愣用，那不是找不自在嗎,，
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以后,，技術(shù)人員會(huì)越來越有用，會(huì)越來越?jīng)]人敢動(dòng),，這才說明社會(huì)進(jìn)步了,，哈哈，假如一個(gè)工程師被弄的跟喪家犬一樣,，隨時(shí)攆走,，你廠子基本也就壽終正寢了，

l浪子

你們公司這么nb？我們公司的技術(shù)員差不多就是求著別人,。經(jīng)常到工廠去現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)安裝,，修改圖紙都要自己親自去落實(shí)，采購(gòu)件的進(jìn)度時(shí)不時(shí)去問問,。
不過積壓件用起來就是吃力不討好,，要是圖紙不夠完整，還要自己那個(gè)卷尺去測(cè),，然后根據(jù)尺寸把圖紙,、清單重新整理，費(fèi)時(shí)費(fèi)力,，還沒績(jī)效,，當(dāng)然不愿意搞。  

寂靜天花板

樓主說下公司什么時(shí)候招聘,，不管是成手新手，這么重視技術(shù)人員地位的公司不多見呢

negtive

讓他給你講講前因后果,，就當(dāng)上課了,。理由就算你不認(rèn)可,，也算明白了一個(gè)借口,。
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, j+ ?+ G, M/ `+ A% I2 J! A不開他肯定是他還能用,。

Pascal

如果所有技術(shù)人員都這樣，貴公司肯定有前途,！

小一克sheng

       這說明技術(shù)還是有很大用途的,。