我和一個(gè)同學(xué),，技術(shù)和管理,，兩條道路的比較

米fans

干了兩年不應(yīng)該才3000多呀,？ 一般干技術(shù)兩年薪水應(yīng)該在5000+吧。好一些的大概在6000+不等,。

princehao

從錢途上看,，他是對(duì)的。

fmdd

還是太年輕啊,，兩年就要拉著一起比較

一陣風(fēng)lj

鞋合不合適只有自己知道,。

太多遺憾

樓主在吐槽

qintianming

眼光放遠(yuǎn)點(diǎn)

zerowing

俺說大俠,，咱對(duì)比也要有個(gè)對(duì)比的基礎(chǔ)吧。哈哈,。
1,。你的技術(shù)玩成啥樣兒了？公司一把,？誰都不敢跟你叫板,？還是出門談判一下以一鎮(zhèn)十？反正俺別的沒看出來,，你那同學(xué)以一鎮(zhèn)十是有了,，至少人家震懾自己人夠了。
' K3 S/ a% y  w3 K1 [2,。有誰說過搞技術(shù)就可以扔掉情商了,？人，畢竟是社會(huì)的動(dòng)物,。沒有情商你告訴俺,，你得是多大一塊金子才能被人從埋著的土里挖出來。

LIAOYAO

從 八二定律來說,，
% e' I( u" ^; h4 `' f3 c  w$ D工程師：將活搞到80%可以接受的程度，只要花20%的時(shí)間,，而將剩余20%效果要達(dá)到則要將其他80%時(shí)間給投入,，這樣就有100%的產(chǎn)出。

管理師：少有將活搞到100%的效果,，通常只會(huì)搞到可以接受的80%的情況,，而他將剩余20%的效果分給別人，例如工程師去幫他完成,。又將其他20%的時(shí)間再去搞另一個(gè)活,，又再找人收尾,；這樣搞法，最大可以有400%的出是他個(gè)人的貢獻(xiàn),。
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& `* C* c1 |/ J% Q7 D, e5 z& X當(dāng)看官是更高層的角色,，你又如何看待上述情況？

,、I

跟對(duì)人,、做對(duì)事,、符合自己才是最重要的、

紫ug

說的是我吧,，其實(shí)我也想過,，但是本人性格相對(duì)比較內(nèi)向，女友說我圈子很小,。要說領(lǐng)導(dǎo)吧畢竟這是一個(gè)人情的社會(huì),，副總是一個(gè)校友，而且女友是他的小姨,，所以如果不做了都不太好意思開口

補(bǔ)充內(nèi)容 (2015-1-20 16:00):
, x/ j0 X$ i' y9 r: @是小姨子