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越來越多曾在美國發(fā)展的印度工程師和企業(yè)家選擇回到祖國印度開創(chuàng)事業(yè),,他們認為,印度科技行業(yè)蘊藏的新商業(yè)機遇要比硅谷多。這些人之中,,有的是主動離開美國,有的因受制于美國的移民政策而選擇離開。此外,,一些從哈佛和斯坦福大學(xué)畢業(yè)的印度學(xué)生也選擇回到印度,。事實上,從去美國求學(xué)開始,,這些學(xué)生就沒打算留在美國工作,。
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31歲的庫納爾•貝爾(Kunal Bahl)就是其中一員。貝爾獲得了常青藤商業(yè)和工程學(xué)位,,曾在微軟工作,,但因為申請美國簽證被拒,他被趕出了美國,。
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! D8 [ P/ A1 q" `2 ^$ z& r貝爾是幸運的,,回到印度的他和發(fā)小在新德里創(chuàng)辦了一家公司,現(xiàn)在他創(chuàng)辦的Snapdeal.com估值高達近50億美元,。
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簽證是印度人留在美國面臨的一大問題,。微軟、google和英特爾等公司一直要求政府上調(diào)外國人可申請的美國簽證的數(shù)量,,但議員并不為所動,。! I \$ e! R: ]' ]
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不過,即使H-1B簽證大門敞開,,印度蓬勃興起的創(chuàng)業(yè)文化也不會受到影響,。要知道,現(xiàn)在東方國家的增長潛力巨大,。目前,,盡管只有約19%的印度人接觸到了互聯(lián)網(wǎng),印度網(wǎng)民的數(shù)量卻在快速增加,。印度的經(jīng)濟產(chǎn)出按逾7%的年率增長,,有人預(yù)計印度熱人口將在2050年之前超過中國,達到16億人,。/ S |& S5 {8 k8 I# w
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印度的吸引力仍然難以抗拒,。google工程主管皮尤什·蘭詹(Peeyush Ranjan)和普尼特·索尼(Punit Soni)近期從google離職并回到印度班加羅爾加入了該國最大的電商公司Flipkart。此外,,納米塔·古普塔(Namita Gupta)離開了Facebook,,加入了總部位于新德里的餐廳搜索服務(wù)公司Zomato。
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和20世紀80年代和90年代相比,,情況已經(jīng)發(fā)生了驚人的變化,。當(dāng)時,對于微軟CEO薩蒂亞·納德拉(Satya Nadella)這樣的工程師來說,,畢業(yè)后留在美國工作是一件榮耀之事,。! M/ e9 ~5 _% F
; o, [3 e! a, t" t6 b, t+ b5 X現(xiàn)在,Snapdeal的CEO巴爾說,,印度就像是20世紀90年代末的美國,。他不時會收到母校賓夕法尼亞大學(xué)的印度畢業(yè)生的咨詢,,這些學(xué)生渴望回到印度工作。! L" t4 f8 |) _/ ?
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巴爾表示:“我們最近才看到最優(yōu)秀的人才回國,。一切都是新的,,印度還有很大的發(fā)展空間和很多容易抓住的機遇�,!�
' _( k: h9 g Y. _9 B風(fēng)險投資公司和對沖基金正在印度大舉投資,,希望在Snapdeal等初創(chuàng)公司上獲利。CB Insights的數(shù)據(jù)顯示,,去年第四季度,,印度科技公司獲得的風(fēng)險投資金額達到19億美元,幾乎是上年同期3.25億美元的6倍,。其中,,僅Snapdeal一家就從軟銀獲得6.27億美元的投資。
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0 e9 T) \, y% I8 n2 |9 @- n6 pTracxn公司提供的數(shù)據(jù)顯示,,去年年初以來,對沖基金,、投資公司和資產(chǎn)管理公司向印度26家初創(chuàng)企業(yè)投資了38億美元,。分析認為,即使按照硅谷的標準算,,這樣的投資規(guī)模也是龐大的,。4 v8 Q; l! _# b% I/ a5 a
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印度科技行業(yè)發(fā)展速度實在很快,初創(chuàng)企業(yè)的員工數(shù)量以10%至20%的年速增長,。除了初創(chuàng)企業(yè)在印度聘用工程師和其他人才外,,google、亞馬遜,、微軟等美國科技巨頭也在印度各地設(shè)立了辦事處,。& V# H3 a n2 B) d
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