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低學(xué)歷直接就篩下去了,,面試機(jī)會都不會給你,,還大談什么機(jī)遇,。你問問998,求他給你謀份職業(yè),,你沒學(xué)歷可能嗎,。馬云還嚷嚷什么學(xué)歷不重要,,可惜阿里巴巴的HR不是這么工作的。國內(nèi)規(guī)模大的建筑師事務(wù)所,,設(shè)計(jì)院,,四大,哪個(gè)不是指定要985的,。你想巧舌如簧去騙HR,,可HR一看學(xué)歷,pass掉了,,連吹牛的機(jī)會都不給,。
* B. \* Y- w5 h4 Q. a( f. _ Y9 \當(dāng)當(dāng)網(wǎng)的李國慶,公開在電視上,,本公司招人,,非211的一律不要。還別不服氣,,光211畢業(yè)生的簡歷,,就夠篩選的,哪個(gè)公司會花成本去找一個(gè)低學(xué)歷的,。你以為光有學(xué)歷限制嗎,,這幾年還有第一學(xué)歷限制,研究生本科階段不是211的也pass掉,;現(xiàn)在有的企業(yè)還提出高中學(xué)歷限制,,高中不是本市重點(diǎn)的,pass掉,。說到底,,還是人多,人多,,企業(yè)就有篩選的底氣,。& j4 [; G7 a8 F4 C9 \1 [& m; ~
8 F+ H# U$ h0 u* l現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)不景氣,用人單位又添新招,,資格限制,,不僅要求本科,還要求工程師證,,盡管本社區(qū)部分人把工程師證說的一文不值,,但現(xiàn)實(shí)無情的騸了大嘴巴,,“沒工程師證,,還敢叫工程師”。失業(yè)的工程師太多了,,有證的沒證的,,高學(xué)歷的,,低學(xué)歷的,碩士的,,本科的,,專科的,,中專的,。這么多工程師,怎么篩選,,筆試+面試,,那得多少成本,不就是招個(gè)工程師,,有必要這么費(fèi)勁嗎,。學(xué)歷本科,211,,研究生,,中級職稱,可選范圍一下子縮小很多,,換你做HR也一樣,,為什么不給找個(gè)輕松的方法完成任務(wù)。
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, G( }0 e+ A1 \& y5 b$ a- D# @人少就沒有學(xué)歷要求,,比如剛開始要求本科的,,很長時(shí)間沒人來,后期就會降低學(xué)歷,,變成�,?频模贂r(shí)間長沒人來,,干脆不要學(xué)歷,,有經(jīng)驗(yàn)即可�,?上�,,這種職位太少了,而且工作條件艱苦,,公務(wù)員招錄就有邊遠(yuǎn)地區(qū)的空缺,,招專科生都沒人來,。, Z1 y: r/ R! I) ?6 [
中國人多,,現(xiàn)在還能要二胎,大學(xué)擴(kuò)招也不會停止,,經(jīng)濟(jì)下行會持續(xù)很長時(shí)間,,失業(yè)人數(shù)會更多,,以后TPP洋人也會進(jìn)來,注定了學(xué)歷限制會存在,,而且更加嚴(yán)格,,中國人干不了可以找洋人。- F) [6 \5 X; [0 i' p6 Z
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