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公司掙了錢老板們每年買車又買房,，車幾臺(tái),，房幾套，連老婆都是換了又換,，有錢沒事干就生小孩玩,，上邊的小孩都上高中了，再給他生個(gè)弟弟,，幾個(gè)老板基本都是3胎,。而我們的工資只能那么按部就班。! @7 ~& @6 c$ _: g
公司有錢了,，就開始搭花架子了,，老板每年到母校去招10幾個(gè)大學(xué)生。到后來,，技術(shù)部有50人了,，而能設(shè)計(jì)，干活的就是我們2-3個(gè)人,。大學(xué)生每年不知道干什么,，就是在一起聊天。我的任務(wù)是總在排隊(duì),，一個(gè)后面還有2-3個(gè),。還說事情給我做他省心，什么都不用管,。2012年,，我手上本身就有3個(gè)任務(wù)，老板又叫我搞一種新機(jī)器,，我說先沒幾個(gè)人,，我沒日沒夜的搞還想得通，現(xiàn)在50多人,，不能什么事都要我搞,，我現(xiàn)在手上有事，你叫他們搞搞,。老板說：你把手上的事情放放,，先把這個(gè)搞出來。我說：按你的說法,，我一年360天,，天天有任務(wù),，就沒一個(gè)松的時(shí)候。你們招那么多大學(xué)生干什么,，就是在后邊威脅我，你搞不搞,，后邊有那么頂你,，我每個(gè)月工資6000多一點(diǎn)。公司掙了錢,，你不加我的工資,，而是花錢每個(gè)月4000-5000招大學(xué)生在后邊威脅我。老板說：你搞不搞,！我說：我手上有事,，這個(gè)事不搞！本身因?yàn)槟銚噶宋?萬年終獎(jiǎng),，我就有想法,。（只有傻子才沒想法）老板認(rèn)為我在潑了他面子，以后就給小鞋我穿了,，發(fā)季度獎(jiǎng),，不管我干了多少活，加了多少班,，以后都是最低的了,。我手上設(shè)計(jì)的一種機(jī)器我也不想搞了，在會(huì)上我直接說：這個(gè)機(jī)器我搞不了,，你們換人搞,。老板看我態(tài)度堅(jiān)硬，就叫他的得意門生搞,，結(jié)果前后搞了4年,，設(shè)計(jì)了5種機(jī)型，投產(chǎn)了10多臺(tái),，都不能用,，全部報(bào)廢，300萬就這樣沒了,。 i: n. b7 h" r: ~# Y1 f8 y
2012年公司效率好,，就開始操作在新3板上市了，老板們有放話出來了,，說：公司上市了,，員工都有好處，特別是有貢獻(xiàn)的老員工,，2013年年頭公司效率還蠻好,，上市首先就是股改,，我想著公司會(huì)不會(huì)送我們一些股份，何者給我們一些原始股,。股改完了后,，股份沒我們的份，所有股份還是他們7個(gè)老板的,，我們是麻雀掉在粗糠里-空喜一場,。老板們又放話出來：公司掛牌后給我們可觀的獎(jiǎng)金。, ~( j+ n- n- R. p* v$ ~
公司的做法的確傷了我的心,，以后干活沒那么拼命了,，公司掙不掙錢跟我沒多大的關(guān)系了。我有時(shí)就有一種奇怪的想法,，手上的機(jī)器是設(shè)計(jì)得能用還是讓它不能用,。想想2013年以前加班是沒一分錢的，我可以一連加班半個(gè)月不回家,，還高高興興�,，F(xiàn)在是加班有錢我都不愿意加班，（定了好多規(guī)章制度,，讓人有一種加班是騙錢的感覺,，）這都是我一個(gè)人的原因嗎？
1 s$ l9 S% u4 _! g# q; N+ E$ } 2013年老本吃完了,，新機(jī)器設(shè)計(jì)出來不能用,，公司開始走下坡路了，年底報(bào)表虧500多萬,。老板們開始急了,，老板有天找我談話，希望我能設(shè)計(jì)出新機(jī)器給公司產(chǎn)生效率,，我就明著跟他說：我不可能再給你們拼命搞了,，我還想多活幾年，還有兩年就退休了,，不要讓我在退休前就光榮了,。他說：我又沒要你拼命。搞了半天,，我前幾年拼命給他們干,，他們還沒感覺到？3 K* ?" ~' B( C
2013年公司為了得到開發(fā)區(qū)的好處,，從武漢搬到紅安,。 2014年春節(jié)發(fā)年終將獎(jiǎng)，我又比上年少8000元。從武漢搬到紅安,，車間工人都加了工資,，在技術(shù)部，我干的活比別人都多,，年終總結(jié)我寫了6張紙,，都是任務(wù)一個(gè)接一個(gè)。而他們沒干什么事,，成天配老板玩得人還加了錢,。5 j* q+ c7 n5 S/ D R
過完年，我拿著辭職報(bào)告要大老板簽收,，大老板一下臉紅得像豬肝一樣，說：你有什么條件可以提,。我說：沒什么好提的了,，你簽字就行了。
, ~% g4 W5 |, [* B: W8 X4 W 我辭職報(bào)告寫的理由是公司單方面變動(dòng)勞動(dòng)合同實(shí)行條件,，（上班地點(diǎn)從武漢搬到外地）勞動(dòng)合同無法實(shí)行,，請公司辦理相關(guān)手續(xù)。我2011年簽的是無固定期勞動(dòng)合同,，全公司就我一個(gè)人,。具體談是跟管勞資的經(jīng)理談的，他說沒補(bǔ)賞,，我說：沒那回事,，你簽字，我們勞動(dòng)仲裁去,。他說：勞動(dòng)仲裁可能你贏,，也可能我贏，說不準(zhǔn),。我說：可以,，還有一條，公司不按規(guī)定交社保,，就這一條就夠了,。（我年薪15萬，卻給我交的是最低的60%）他說：你想要多少,？我說：我干了7年多,，每年上年度的平均工資一個(gè)月，還有頭1年多沒給我交社保要補(bǔ),，社保每年少繳的社保也要補(bǔ),，你算多少。他說：這樣都想開些,，不想走仲裁的路,，給你5萬行不行,。我想反正我下家已經(jīng)找好了，也沒時(shí)間搞仲裁,，就是掙的一口氣,，把你扣的錢拿回來就行，就答應(yīng)了,，他說：明天打印出來簽字,。
; C: R9 W8 K$ F; z' m0 z( \ 第2天，我拿到合同一看,，5萬補(bǔ)賞里含勞動(dòng)限業(yè)的補(bǔ)賞,，我一看就煩了，口里不干凈了,，我說:偷人的婆娘防別人,。（他們7人就是從重慶544廠把東西拿出來在武漢開的廠）可以呀，勞動(dòng)限業(yè)我們就簽勞動(dòng)限業(yè)補(bǔ)賞合同,，你又要?jiǎng)e人限業(yè),，又不給錢，天下哪有這么好的事,。（應(yīng)該不少于15萬*60%*2=18萬）你給錢,，我就只當(dāng)退了休，每個(gè)月7000多元,，可以抵我兩個(gè)月的退休工資,，不干也行了。勞資經(jīng)歷說：這個(gè)確實(shí)是要給錢,，你別激動(dòng),，今天不談了，明天再談,。我知道他又要去請示老板了,，就出來了。
% g- h0 [1 S+ z 第3天,，他又叫我去,，說：限業(yè)條款去掉，簽字,。我說：晚了這個(gè)條件我不干了,，我們仲裁去，老板太欺負(fù)人了,。我拿出來一張寫有因跟貴公司簽的勞動(dòng)條款中有限業(yè)條款,，請公司明確態(tài)度，如限業(yè)條款有效，請簽訂補(bǔ)賞合同,。如無效,，請?jiān)谠撐募虾炞执_認(rèn)。勞資經(jīng)理說：不提還不行呀,？還要我簽字,。我說：必須明確。勞資經(jīng)理說：這個(gè)我簽,，再談?wù)�,，和平解決算了，再加你1萬,，6萬行不行,。我看氣已經(jīng)出了，搞也基本搞贏了,，就簽字了,。我出來沒從公司帶任何東西出來，至于我腦袋里的東西那就沒辦法了,。2014年公司報(bào)虧2000萬
; \/ i; o5 p2 h) X7 R+ K- \7 K- ]; | 俗話說的好：沒春風(fēng)，哪來的夜雨,。這樣的老板,，能跟他共患難嗎？
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樓主: 老鷹
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發(fā)表于 2016-7-28 11:39:32
