離不了的職

三八大蓋

       畢業(yè)三年了，基本上一起畢業(yè)的合同都到期了,。原來單位的同事最近也做出了離開的決定,，給我打電話問了問離職的手續(xù)。說實話，從個人發(fā)展的角度考慮,，我還是很支持他離開原來的公司,，找一個能夠體現(xiàn)自己價值的地方�,？墒�,，離職不是那么容易。昨天他又打電話和我訴苦,，分享一下他的離職經(jīng)歷,，以對話形式分享吧，A是員工,，B是領(lǐng)導(dǎo),，C是人力資源管理員。            A:領(lǐng)導(dǎo),，這個月我的合同到期了
      B:那趕緊再續(xù)上呀
      A:我不想續(xù)簽了
# l' y* J! H6 i3 y      B:為什么呀,？小楊（匿名），我想到誰辭職都沒想到你會辭職呀
      A:來了三年了,，崗位工資一分錢沒漲,，獎金也不多，而且波動,，掙得錢實在是太少了,，都不夠交女朋友
' ]5 f+ N: u# j- D      B:你看你，小楊,，年紀(jì)輕輕的怎么就知道盯著錢（價值觀有問題）
5 T4 {5 }' g: ]" \1 O      A:來了咱公司什么也學(xué)到,，感覺天天就是打雜
+ ]4 i! M: H/ D  H/ s      B:是呀，你什么也沒學(xué)到,，外面人心險惡,，你年紀(jì)這么小，出去容易被帶壞了,。咱這國企,，多穩(wěn)定，要啥有啥,，我給你弄點科研經(jīng)費,，搭個平臺，你想學(xué)什么學(xué)什么,，學(xué)點東西再走,，要不你出去沒法混（多好的領(lǐng)導(dǎo)呀）
      A:不用了，謝謝領(lǐng)導(dǎo),，您還是在這個離職申請上給我簽個字吧,。
      B:你看你,，你再考慮考慮，這個先放我這兒,，那個合同你先留著,，我和人力打一下招呼，回頭簽了再給他送過去,。
      ,。。,。,。。,。      
& L' c8 i. X9 o  [6 l+ ~& d* @      一天過去了,，A又打印了一份離職申請
      A:領(lǐng)導(dǎo)，您還是給我簽了吧,，我已經(jīng)決定了,，反正這個合同我是不簽了
% b+ b% s7 U) {/ j# z' _      B:我看出來了，你這是要和我公事公辦呀（不和人力簽勞動合同,，領(lǐng)導(dǎo)怎么也留不下）,那咱倆就不用談了,，這個字我不簽
$ K( D! ]1 H. W' Q1 x      A無語,，來到人力資源部,，問人事員部門領(lǐng)導(dǎo)不簽字能否離職辦手續(xù)
      C:不可以，你都來了三年了,，怎么還要走（三年來工資一份未漲,，但是只字不提）
      A:只要想走了，幾年都可以的
: H3 G+ O1 h! V# n, D$ {      部門領(lǐng)導(dǎo)來電
      B:小楊,，你寫個請假條吧,，出去散散心，要是外面不好混了,，再回來就行了,。（這相當(dāng)于停薪留職了）
9 N0 @) G8 @. Z4 g8 B      A:我不想寫了，就是外面不好混我也沒臉回去了
      B:哎呀,，你們年輕人不要把臉看得那么重要,，我讓XX給你寫一個吧（強制辦了個停薪留職）
& d) ~. U0 n( {, V: L      。,。,。。,。,。
      離職手續(xù)到此結(jié)束,。
      表面上看，這位領(lǐng)導(dǎo)確實不錯,，別人想辦都辦不了的停薪留職手續(xù),，強制給自己的下屬辦�,？杉幢闶沁@樣,，他的下屬仍然義無反顧的選擇離開。原因有幾點：
& H; f; s  ^# [一,、待遇真的不是一般的低,，省會城市，基本工資1720,績效工資600-700,，獎金一季度一次,，領(lǐng)導(dǎo)看著給，一般3K,，算下來,，稅后不夠3K/月；
5 T9 {1 }) W% F4 l二,、這種企業(yè)一般是效益不好的國企,，技術(shù)自然沒有，新來的大學(xué)生基本上在混日子,，很容易消磨人斗志,；
三、領(lǐng)導(dǎo)看你要走才挽留你,，平時把你當(dāng)狗使,，廉價的勞動力在他看來更好用；
' t, m' L5 x- g. N2 A8 n2 h* s/ T四,、你走了,，這樣的待遇忽悠一個人過來著實不容易。
5 Q- E) Q7 |8 u+ E2 F; p  |0 O
5 j8 X8 u2 f2 B6 D' x

wxg263

這么低的收入又沒啥特長,，還是早走早好,，上海底薪都2000+了，加加班超過3000

祥云飛魚

國企能走 就走   不走最后還是要走  

newmorn

不是離了嗎,？離職沒那么容易,，每個老板那里都要面談，不然是不會給你簽離職單的,！

哈皮小醬

我們期待著機械行業(yè)會有出頭的一日,，期待著我們與發(fā)達(dá)國家的距離越來越近，期待著我們搞機械的也算是一份體面的工作,。然而這個這個期待一直一代又一代的延續(xù)下去,。做學(xué)生的沒興趣，做師傅的沒動力,，做領(lǐng)導(dǎo)的沒想法,。雖然都想著去改變，卻發(fā)現(xiàn)無從下手,。這是悲觀的,。制造業(yè)永遠(yuǎn)是一個國家生產(chǎn)力的體現(xiàn),，畢竟在這個廉價勞動力的國家里，普通工資低很正常,，畢竟國家沒有大量的技術(shù)專利,，而自己沒有一項引以為傲的技能，每一個機械人都是不斷地學(xué)習(xí)與積累成就的,，而國家也需要這要的人去創(chuàng)造更多的專利,，發(fā)展技術(shù)的核心。很多人扛不住生活的壓力,，棄其而去,，人才流逝。這個怎么解決,。好難得,。總是有著各種各樣的問題擺在眼前,，但是有些東西是永遠(yuǎn)不變的,，那就是知識，不論體質(zhì)時代怎么變,，知識就是衡量一個人價值的標(biāo)準(zhǔn),，工資也就不說了。安下心學(xué)習(xí)吧,，當(dāng)然一個地方已經(jīng)沒什么可學(xué)的時候,，跳槽咯。純屬個人觀點,。當(dāng)然也有各位前輩的指點,。

哈皮小醬

我們期待著機械行業(yè)會有出頭的一日，期待著我們與發(fā)達(dá)國家的距離越來越近,，期待著我們搞機械的也算是一份體面的工作,。然而這個這個期待一直一代又一代的延續(xù)下去。做學(xué)生的沒興趣,，做師傅的沒動力,，做領(lǐng)導(dǎo)的沒想法。雖然都想著去改變,，卻發(fā)現(xiàn)無從下手,。這是悲觀的。制造業(yè)永遠(yuǎn)是一個國家生產(chǎn)力的體現(xiàn),，畢竟在這個廉價勞動力的國家里,，普通工資低很正常，畢竟國家沒有大量的技術(shù)專利,，而自己沒有一項引以為傲的技能,，每一個機械人都是不斷地學(xué)習(xí)與積累成就的,，而國家也需要這要的人去創(chuàng)造更多的專利，發(fā)展技術(shù)的核心,。很多人扛不住生活的壓力,，棄其而去，人才流逝,。這個怎么解決,。好難得�,？偸怯兄�各種各樣的問題擺在眼前,，但是有些東西是永遠(yuǎn)不變的，那就是知識,，不論體質(zhì)時代怎么變,，知識就是衡量一個人價值的標(biāo)準(zhǔn)，工資也就不說了,。安下心學(xué)習(xí)吧,，當(dāng)然一個地方已經(jīng)沒什么可學(xué)的時候，跳槽咯,。純屬個人觀點,。當(dāng)然也有各位前輩的指點。

挨拍的5

珍愛前程,，遠(yuǎn)離國企,！

成歌2047

我也曾在國營單位，當(dāng)年也離職了,。這個離職還不簡單,，寫了離職申請，遞交了,，一定可以的,，你交了離職申請，沒有去辦,，他們還催你辦,；人才流動很正常，現(xiàn)在這個社會,。

wdennisw

看到國企就明白了，說實話,，如果條件允許在國企挺好的,，不過要是有一顆鬧騰的心，或者高的待遇,，還是出來,，不過出來有出來的苦,，看怎么取舍了。

三葉草LZM

廉價的勞動力,，說的好,！