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本帖最后由 jesuisdj 于 2018-1-12 09:06 編輯
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我有時候會幫助一些工程師介紹工作,因為我接觸的企業(yè)多,,并且對企業(yè)內(nèi)部情況比較了解,,人員福利待遇,工作氛圍說的肯定比HR靠譜,,呵呵,。另外一個是我跟企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)或者工程師比較熟悉,打過很長時間交道,,我推薦的人,,一般他們會認真考慮。所謂送人玫瑰,,手有余香,,今天你幫助別人,明天別人才可能幫助你,。人脈圈子是靠努力營造的,,而不是靠忽悠。,。,。。,。,。
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" w6 P9 I1 l1 G% @5 t8 N8 v) J工程師小A,坐標天津,,26歲,,學(xué)歷不高,不過對這一行很上心的學(xué),,一直在小私企里工作,,加班經(jīng)常會到半夜,,然后一個月休息兩三天的樣子,稅后大概不到五千,,公司包住。在這個小私企里,,也沒有什么新東西可以學(xué)了,,畢竟見識的東西有限,所以他就開始找工作,。但是學(xué)歷是瓶頸,,大企業(yè)對學(xué)歷和工作精力要求苛刻,不好進,。私企倒是有幾個對他感興趣的,,但是工資可能也就稅后五六千吧,因為在天津這個地方呢,,也就這樣,,干幾年,一個不錯的工程師,,三十出頭,,也就稅后七八千到頭了,再多的錢,,可能就是自己的加班費了,。那得靠拼命才能掙到。這就是市場,,你說生活成本高,,壓力大,沒用的,,整體就是這個情況,。所以小A還在挑選中,但是他這個年紀倒是容易跳槽,,已經(jīng)聯(lián)系了幾家,。估計節(jié)后就跳了。0 b* v* ]% c# `: `
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工程師小B,,坐標天津,,33,研究生畢業(yè),,國企,,重工業(yè),企業(yè)效益不好,。工資要拖欠三個月才發(fā),,沒有年終獎,。B想跳槽到自動化一類的企業(yè),但是沒有工作經(jīng)驗,,我?guī)椭读艘患冶本┑男袠I(yè)領(lǐng)軍人物但是他們HR沒看上工作經(jīng)歷,。所以最后也沒成功。畢竟這個年紀和學(xué)歷對薪酬肯定期待比較高,,反正找到滿意的工作概率低,,B仍然堅持要辭職,趁著年輕找找出路,。我覺得可以去北京找找看,,畢竟那邊對高端人才需求量大一些。今天打算再給他問問一家機器人的公司,。
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" S% D5 U5 I4 r4 t) N' B0 c工程師D,,東北人,27歲,,原先在北京,,稅后月入大概8K,反正北京的房價戶口一類的,,拿這個薪金的人會比較絕望吧,。然后跳槽去了東莞,稅前15K,,那邊房價低多了,,就是距離老家遠。感覺他人去了東莞,,開朗自信多了呢,。唉,生活總算看到了奔頭兒,。
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年底了,,你打算換工作嗎?換工作的原因是什么呢,?
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