團隊合作中的你我他

向宏

在設計團隊中,，設計師們有高低之分,、貴賤之別,。有人會把自己手里的“半吊子”工作,，轉(zhuǎn)嫁給別人,，還會美其名曰：給你提升的機會,。我碰見過,，不知道大家有沒有碰見過？

xuzhuodage

就這幾天,，就接手別人一個,，原因是他愣是搞不定了

charlie909

我們部門領導就是典型的挖坑專家，現(xiàn)在好了部門一下子給他配了三位副手

狼崽淚

前領導就是

未來第一站

成為一名優(yōu)秀工程師的必經(jīng)之路,！

曉昀

有�,。〕Ｔ诤舆呑吣挠胁粷裥�,？半吊子工作可以接過來繼續(xù)干,，但是，必須處理好，要不以后爛事都是你的,。我認為職場上我們不怕干活辛苦,，不怕肯硬骨頭，而是怕被人當軟柿子捏,。職場上經(jīng)常會遇到一些邪門的事,，保持自己的做事風格，這種爛事會少一些,。
工作中團隊成員之間相互協(xié)作,，這是必須的。但是,，就怕團隊里有干不出活,，還搶活，最后影響了進度還把責任推給別人,，遇到這種爛事,，有苦難言還說不出來。

qiaohehe90

我做的半吊子活都是扔著領導,，美其名曰：最近都累死了,，沒時間搞

韓寒11

能把半吊子工作轉(zhuǎn)給其他人的一般都是有一定權利的小領導，不然沒人會愿意接受別人的爛攤子

小胖1011034101

最怕的是別人搞出來了,，種種原因沒能收掉的甩給你,。

korla

太多了，原因也是各式各樣,，無語了。