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日本海鮮廠推行自由上班制：自行決定工作時(shí)間和內(nèi)容 # E+ C6 C( X) N) R. S. z
前段時(shí)間，#日本海鮮廠推行自由上班制#上了微博熱搜,。 " D0 F L$ M0 |, K4 |
視頻中介紹了一家上下班時(shí)間,、工作內(nèi)容都由員工自己決定的海鮮工廠。 , t% e2 @5 Q d/ v2 V S, p
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2 ^) t- j3 }% O8 L5 d" J, V2 X出勤時(shí),，員工會(huì)把自己的下班時(shí)間也寫在白板上,，方便領(lǐng)導(dǎo)以及其他員工安排工作。 $ `8 l" {: [0 I
工作內(nèi)容主要是鮮蝦的解凍,、去殼,、加工、包裝,、配送等,，員工可以自由選擇工作內(nèi)容，但有一個(gè)原則：不能做自己討厭的工作,。
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這“樂園”一般的工廠真的不會(huì)倒閉嗎,？
5 @+ }- d; S; D+ k引進(jìn)該自由工作制度前，管理層也有過擔(dān)心,。
2 J' W3 s: E8 M但據(jù)說沒有總是不來工作的員工,，五年來全員休假的日子也只有兩天。 % F' _! V4 T9 N$ j ^) _
另外,，由于員工自己管理工作時(shí)間,，公司用于勞務(wù)管理的時(shí)間也大幅減少了。
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: D' w7 g- P3 v) y% {( S可以自由選擇上下班時(shí)間�,�,！還可以只做自己喜歡的工作！,！
$ O( @3 R( c7 B' I如此佛系的上班體系,，在微博上引起國(guó)內(nèi)網(wǎng)友的熱烈討論,。
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“自由工作制度”真的很吸引人，但是國(guó)內(nèi)網(wǎng)友沒有盲目推崇,，反而道出了其中“奧妙”,。
* ~+ f. C& J, N; d# S, p: `: [4 r9 ]多勞多得、員工的覺悟,、員工和老板的相互信任等,，這些都是讓自由工作成為現(xiàn)實(shí)，不可或缺的條件,。 6 u5 ?/ f [8 }0 o: p; k
自由工作制度并非每個(gè)公司都適用,，也不全是只有優(yōu)點(diǎn)。但對(duì)某一部分人來講,，這種“自由”真的給了他們很大的幫助,。 & U+ @4 \5 A: w3 e' f
有孩子的媽媽 4 k3 f( ^2 S/ J
從視頻中了解到，海鮮廠的員工大多為育有孩子的媽媽,。 4 r0 P- o( h* k9 ^; ~! V
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5 x: y3 R) V1 B- @/ M要兼顧育兒和工作的媽媽真的很不容易,。 ; `2 N7 s, W+ j; @
把很多職場(chǎng)媽媽看哭的日本短片「媽媽很好，沒事的」,，講出了媽媽們的心力交瘁,。
0 ~! | }' [+ D2 @每天下班回家，幾乎都是用跑的,。不知道是從什么時(shí)候開始的,，變成我負(fù)責(zé)接送孩子了。明天之前我還有很多工作要完成,，但明早又得早起送孩子去醫(yī)院,。孩子生病了的話就不能去幼兒園，但明天是絕對(duì)不能請(qǐng)假的,。如果可以找個(gè)人來照顧他就好了…..還要做便當(dāng),，看來我今晚是不用睡了。我還好嗎,？我真的就應(yīng)該付出我全部的愛嗎,？而我，愛自己?jiǎn)幔?/font> 1 n, ?! R& n# B J9 ?' e
每句臺(tái)詞,，每個(gè)片段,，都擊中了職場(chǎng)媽媽們的內(nèi)心：我也是這樣過來的，可以不要當(dāng)媽嗎,？真的好辛苦哦,。 & |# ~! I2 g# _
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“自由工作制度”可以在很大程度上幫到媽媽，在必須照顧孩子的情況下，可以馬上請(qǐng)假,；也沒有了無(wú)法按時(shí)完成工作的愧疚感,。
7 ~, f" K7 g8 V“自由工作制度”是給職業(yè)媽媽的最好的禮物吧！
. K2 M7 }* s; Y" A5 |不想上班的年輕人
* {: _9 R6 D* C" {0 W' E現(xiàn)在,，越來愈多的年輕人不想要上班。 0 `# g- |8 a+ X% i
啃老,？家里蹲,？坐吃山空？努力不一定能成功,，但不努力真的好舒服… ; \, ^" W5 r5 x/ Y- m! U& z8 ~: G- }
“不想上班族”越來越多的原因之一：朝九晚五的工作模式已經(jīng)讓無(wú)數(shù)年輕人感到厭倦,。 % R' S1 q; f8 T: k8 }5 S
每個(gè)月總有那么30幾天不想上班。沒有一技之長(zhǎng)的人才會(huì)出賣自己的時(shí)間換取金錢,。上班就是在浪費(fèi)時(shí)間與青春,。
' B- h* \0 ?. n2 @6 ]. {% x這些消極的言論頻繁出現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)與生活中，于是上班在很多人眼里變成了一件很喪的事情,。
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" l, ~/ ~5 j' v, y海鮮廠的一名30歲員工也曾是“不想上班族”的其中一員,。
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可以自由選擇工作時(shí)間，讓從未想過工作的他,，選擇嘗試工作,。
. l* Q, F+ E; \+ F5 a雖然只是一個(gè)個(gè)例，但我認(rèn)為“自由工作制度”正在鼓勵(lì)不想上班的年輕人,，工作沒有想象中那么糟,！
% u9 o% v. u. [4 D以上。 , q0 X- K" {3 T) }% Q
“自由工作制度”是一種新穎的管理方式,，希望今后可以好好進(jìn)化,，成為所有企業(yè)都適用的管理方式，因?yàn)檎娴暮馨?/font>
; _6 e q7 o v! K2 \% Q$ T9 }該海鮮廠的廠長(zhǎng)武藤北斗還為此出了一本書《職場(chǎng)生きる》,。
' D8 }# [4 z# I小工廠的放任式工作模式,。在想要工作的日子里工作、不喜歡的事情才不做……
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發(fā)表于 2018-8-15 14:31:06
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