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今年12月10日前要完成社會保險費和第一批非稅收入征管職責(zé)劃轉(zhuǎn)交接工作,！從明年起，社保費交由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收,。這對我們的生活有什么影響,？ 定了！2019年起社保統(tǒng)一歸稅務(wù)征收
8月20日,，國家稅務(wù)總局,、財政部、人力資源和社會保障部,、國家衛(wèi)生健康委員會,、國家醫(yī)療保障局視頻會議部署，今年12月10日前要完成社會保險費和第一批非稅收入征管職責(zé)劃轉(zhuǎn)交接工作,，自2019年1月1日起由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收各項社會保險費和先行劃轉(zhuǎn)的非稅收入,。 劃重點：
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1、先合并國稅地稅機構(gòu)再接收社會保險費和非稅收入征管職責(zé),； 2,、明確從2019年1月1日起，將基本養(yǎng)老保險費,、基本醫(yī)療保險費,、失業(yè)保險費、工傷保險費,、生育保險費等各項社會保險費交由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收,。 3、按照便民,、高效的原則,，合理確定非稅收入征管職責(zé)劃轉(zhuǎn)到稅務(wù)部門的范圍，對依法保留,、適宜劃轉(zhuǎn)的非稅收入項目成熟一批劃轉(zhuǎn)一批,，逐步推進。 4,、增強政策透明度和執(zhí)法統(tǒng)一性,，統(tǒng)一稅收、社會保險費,、非稅收入征管服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),。
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這個通知下來后，湖南稅務(wù)部門率先成立了社會保險費處↓↓↓
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這讓很多人疾呼：最嚴(yán)征管時代來了,！
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現(xiàn)在你公司是怎么交社保的,？ 舉兩個最常見的例子： （1）在某三線城市,，一家10人小公司，只買了一個員工最低標(biāo)準(zhǔn)的社保就可能過關(guān)了,，其余9個人都沒買,！在稅局全面負(fù)責(zé)征收以后，你可能需要補這9個的人社保,！工資社保得對應(yīng)起來,，并且實繳！ （2）在一線城市,，以北京為例： 社�,；鶖�(shù)有上下限，每個地方不一樣,。如果工資低于基數(shù),，按照最低標(biāo)準(zhǔn)繳納，如果高于基數(shù)且不高于最高上限,，則按照實際工資據(jù)實繳納,，如果高于最高上限，則按照最高上限繳納,。 不少公司做法是：你實際工資10000,，卻按最低工資基數(shù)繳社保！ 這是不對的,！而且,，社保費由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收以后，這現(xiàn)實情況很有可能會改變,！你得按照實際工資10000交社保,！ / u* h' M R2 {5 u
從明年開始，個稅,、社保征收一起歸于稅局管理,，眾所周知，稅務(wù)的征管能力是目前最強的,，這就意味著,，以后公司給員工漏繳、少繳的情況,，將不再存在,。員工將能更好的維護自己的基本權(quán)益,，享受到正常的社保待遇。 注會菌查找信息時發(fā)現(xiàn),，有些地區(qū)已經(jīng)開始追繳社保了,！ 組織會計師事務(wù)所稽查企業(yè)社保繳納情況 黑龍江開始社保追繳↓↓↓ 那些不給員工上社保、不全額上社保的企業(yè)將很容易被查出來,！對于這些企業(yè),，將被定為嚴(yán)重失信，責(zé)任人連飛機都別想坐啦,！ 3 F7 }% Q5 _3 j) ?, N. r% u! {0 ~
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國家重拳整治社保征管,，這一政策勢必將對每一家企業(yè)以及每個人的收入都將產(chǎn)生深遠的影響,。 以月如入10000員為例，我們來算筆賬： 之前按3082基數(shù)交,，到手工資是：8785 如果按10000基數(shù)交,，到手工資是：7457 個人每月到手少了8785-7457=1328元 # P9 m- s, O9 p+ J
看到以后，個人要多繳費,，有些小伙伴會有些郁悶,。先別慌，注會菌給你你好好算算,，你就會發(fā)現(xiàn),，其實，到手錢變少了,，反而是好事,！ 首先，是因為公司為你繳納的五險費用,，也相應(yīng)升高了,！這些多繳的費用的受益人，就是你,！ 所以,，雖然看著你到手的錢變少了，其實,，是相應(yīng)變多了,！ # O& w7 D* E, \
另外一方面，從長遠來看,，這一變化也將大大增加你的社保權(quán)益,。因為社保被低繳對個人來說是損失很大的，只有合規(guī)繳納，對自己的將來才能有比較好的保障,。 以大家最常用的醫(yī)保為例,，如果單位低報低繳，這樣你相應(yīng)的醫(yī)�,？ɡ锏馁M用就變少了,。因為每月劃入個人賬戶的比例是繳費工資的3％左右,，如果單位少報1000元工資,，那么每月劃入個人賬戶的金額就會減少30元，一年算下來就少了360元,。 同樣的,，養(yǎng)老保險也是這個道理。職工繳費工資越高,，基礎(chǔ)養(yǎng)老金也會越高,，個人累計賬戶金額也會越多，那樣的話,，你在退休后領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金,，也就越高。所以,，最終受益人還是你,！ ) f% t7 P6 V6 _3 \
再就是我們總是忽視的生育保險和失業(yè)保險，隨著政策的調(diào)整,，這兩塊凸顯出來的益處,，也非常明顯。例如,，工傷殘津貼,、工傷職工一次性傷殘補助金等待遇的發(fā)放，都根據(jù)繳費工資計算的,。以發(fā)生四級傷殘為例,，如果單位少報1000元，職工將少拿傷殘補助金21000元,，同時每月還將少拿750元傷殘津貼,。 所以，大家別再以為社保繳納的這次變動,，降低了自己拿到手的工資,！ p5 I& D2 g6 P1 G" g- u0 h
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很多企業(yè)因為各種原因，是按照最低基數(shù)繳納的社保,，其實這樣的操作就是違法,，沒有足額。繳納社保不難，難就難在足額,。 劉強東在年初的時候發(fā)布消息稱給京東所有員工繳納了60億的保險和公積金,。很多人不能理解這有什么好吹噓的？因為京東是全額繳納,，并且京東員工占比最多的是快遞員,，而劉強東給這些人全都足額繳納社保了！所以劉強東這波操作真的值得吹噓,。 社保費嚴(yán)格征管才能保證公平,！ 嚴(yán)格征管才是最公平競爭方式！一定不能是這個地方或者企業(yè)可以按照最低基數(shù)繳納,，另一個地方或者企業(yè)必須足額繳納,，否則企業(yè)如何公平競爭？ 試用期不上社保的“童話”結(jié)束了,！
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有些單位在勞動合同上做手腳,，規(guī)避企業(yè)繳納社保責(zé)任。這個在私企比較普遍,，寫的招全職,，其實就招個試用期，3個月后走人,，這樣他們試用期社保就不用交了,，好多私企更是簽6個月試用期，到6個月就開掉,，這樣就不用交社保,，這些是在打法律“擦邊球”。 員工自愿簽協(xié)議放棄社保,，違法,！ 有企業(yè)說，我們讓員工簽了不繳納社保協(xié)議了,，查到也沒事——大 錯 特 錯,！ 與公積金不同，企業(yè)為員工繳納社保是法律明文規(guī)定的： 這里還要再提醒一下所有企業(yè),，不要逃避社保,，這就像抱了一個“不定時炸彈”在手里，危險著呢,！這些違規(guī)行為,，尤其是不繳社保的，喪失了信用,，可就難以立足了,！不繳少繳社保的老板進“黑名單”,，出門只能步行了！
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附：社保費明年起由稅務(wù)部門征收 收好這份實用指南
從明年起,，社保費交由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收,。這對我們的生活有什么影響？社保又包括哪些,？9圖了解社會保險↓↓
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來源：會計師,、國家稅務(wù)局、央視新聞,、稅來稅往,、快法務(wù)、稅政第一線,、大楚網(wǎng),。注冊會計師,。 |
發(fā)表于 2018-9-7 10:36:57
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