初創(chuàng)企業(yè)讓我跳槽過去,，我該何去何從,？

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      目前我在當?shù)匾粋�比較大比較正規(guī)的食品行業(yè)做機械設計,，剛入職沒多久,，因為加班等一些原因,，有點不滿意就一邊上班一邊看工作，最近有一個搞智慧路燈的初創(chuàng)企業(yè)聯(lián)系到我,，去做結構設計和工藝的,。

      給的待遇比我目前的高，而且網上了解到,，這個行業(yè)目前是個熱門,，前景很廣闊。現(xiàn)在我有點糾結,，是繼續(xù)呆在這里,，比較穩(wěn)定的，有明確的上升空間,，還是去這種初創(chuàng)公司,，目前我年齡32歲，未來我是想積累人脈和技術搞事情,，所以才心動了,，雖然目前的大公司比較穩(wěn)定,，但工作太單一，每天都是優(yōu)化,，升級一些公司現(xiàn)有的設備,，就是每天接觸的東西很雜，啥都懂點但啥也不精,。那個初創(chuàng)企業(yè)雖然剛開始給的工資高,，但是未來怎么樣也說不準，而且初創(chuàng)企業(yè)老板為人也是個很大的風險,。
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  ~9 Q# |1 n3 O2 }       各路大神有沒有類似的經歷,，給點建議。

sgxap666

沒壓力可以跳去試下,，否則還是老實點吧

學無止境_知識就是力量

行業(yè)優(yōu)秀,，并不代表公司優(yōu)秀，而且初創(chuàng)公司,，死亡的概率很高,，樓主要做好隨時失業(yè)的準備

譬如朝露

覺得你得慎重,，首先,，智慧路燈與你食品機械的結構與工藝完全不掿，他居然給你的工資比較高,，除非你以前相關經驗,，比如燈飾設計，不然他給你高薪就不太符合邏輯,。你必須落實他給你的待遇哪些是實的,，哪些是虛的。你對他的企業(yè)有什么用處,，別跳過去沒兩月就被開了,。必須牢記：天下沒有免費的午餐

南天橫翼

初創(chuàng)的話，可以去和老板談談,，看下人品,，能力等。沒必要排斥,，我原老板最后悔的事情就是當初大疆剛起步的希望他能投3kw,，他認為無人機能有多大市場，隨后拒絕,。人么,，有時候還得賭一賭,，當然要有眼光和運氣，有時運氣很重要,。

學無止境_知識就是力量

|南天橫翼發(fā)表于 08-31 18:14初創(chuàng)的話,，可以去和老板談談，看下人品,，能力等,。沒必要排斥，我原老板最后悔的事情就是當初大疆剛起步的希望他能投3kw,，他認為無人機能有多大市場,，隨后拒絕。人么,，有時候還得賭一賭,，當然要有眼光和運氣，有時運氣很重要,。

你們老板還是有眼光的,，大疆已經開始裁員了

wgary

智慧路燈談不上多新穎

gaxisjtu

還是看自己的壓力大不大。能否承擔起失業(yè)的風險,。話說初創(chuàng)公司,，給的公司名義上高，但是不交這,，不交那,，變相可能還比原來低也說不定。我就經歷過,。

韓寒11

初創(chuàng)公司吧,，如果現(xiàn)在是待業(yè)狀態(tài)，可以試一下,，如果還在職的話,，就不建議去試了，風險太大

丶王

同意樓上說的,，初創(chuàng)型的公司風險很大,，抗風險能力也差，不適合對工資有剛需的人,，但是如果是自己創(chuàng)業(yè)的話,，就另外考慮了，樓主還是不要讓自己承擔風險來給初創(chuàng)公司的老板買單,，而且初創(chuàng)的公司,，除非能吸到融資啥的,，估計實際能給到的薪水也不會很高吧，忽悠性質的占比很高,，公司也不是用來發(fā)錢的,，只是用來榨取勞動價值而已