競業(yè)協(xié)議生效的標(biāo)準(zhǔn)是什么？

gemiusunyi

不用看他寫的是什么
3 y0 O9 q! A  o+ D7 |9 \7 j勞動法里有相關(guān)規(guī)定
4 Q- l  y0 w  a! g; V: N* ~2 L1 O3個月沒給你打錢就自動解除了

廣州粵研鐘彥華

這個我覺得只要你不把原公司的圖紙拿出來用就當(dāng)這個協(xié)議不存在,，但凡有點(diǎn)技術(shù)的公司可能都會在你上班（保密協(xié)議）和離職時簽個這樣的協(xié)議
) @/ G4 U1 }7 g

ruanyaojie

這樣   他搞你你也搞他  舉報他稅務(wù)問題 一查一個準(zhǔn)

熱青茶

一個月,，才試用期,，根本談不上,，

易錯易混

沒簽勞動合同就不算正式員工,，競業(yè)協(xié)議就不存在吧。我以前看過一些保密協(xié)議,，做手板要求全部工藝都不能外協(xié),，否則就賠一百萬，我說,，做你萬把塊的訂單,，我還得上氧化線？水轉(zhuǎn)印的線?簽個毛線

ygcygx

這真的是一個惡心的協(xié)議,。一般人一般公司是不執(zhí)行的,，但不執(zhí)行他也不查你不管你也不給你發(fā)競業(yè)補(bǔ)償金,，就是像沒簽一樣,，你呢找工作新就業(yè)總感覺有個緊箍咒管控著。影響了你的就業(yè),。
離職時,，如果公司想和你屢行競業(yè)協(xié)議，會先和部門領(lǐng)導(dǎo)商量確認(rèn),。然后通知你履行競業(yè)協(xié)議相關(guān)事宜的,。沒通知就是不履行了�,；ゲ还�,，愛去哪去哪，也拿不到競業(yè)協(xié)議補(bǔ)償金,。

其實(shí)我想：如果離職后自己找了一家與前公司產(chǎn)品無關(guān)的工作,，可以主動去索要競業(yè)補(bǔ)償金，誰讓公司要我們簽的,，現(xiàn)在不想發(fā),？哼簽由得你,，解除可不一定由得你！治治這些愛強(qiáng)迫員工簽競業(yè)協(xié)議的公司,！——這樣做有效嗎,？有沒有人做過？

shentu

這種公司有選擇權(quán)（執(zhí)行或不執(zhí)行）的，就是不公平協(xié)議,，嚴(yán)格說是無效的,。不用理他，多個心眼的話,，離職時寫一個不執(zhí)行競業(yè)協(xié)議說明,，讓對方簽章即可。

山野向南cj

不涉及核心機(jī)密的員工公司不會舍得給錢的，不給錢協(xié)議就無效了,。一般高端人才才會考慮這個,，普通人像我一樣理都不用理

湯圓園

這玩意就是模板性質(zhì)，不用太在意,，你該怎么找工作就怎么找,，沒有任何關(guān)系的

蝸牛368

競業(yè)協(xié)議不生效要有書面通知，如果沒有,，那么三個月內(nèi)沒有競業(yè)補(bǔ)償就算自動作廢,。不過這種初創(chuàng)公司有精力跟金錢去查離職實(shí)習(xí)生的去處嗎，我個人覺得不太可能,，如果真的覺得不太放心,，可以在書面或微信上詢問領(lǐng)導(dǎo)或人事，得到答復(fù)后留作憑證,。