|
我遇到過(guò)兩種兼職方式,。
/ c# C. D; f' o+ E! P/ X一種是設(shè)計(jì)一個(gè)產(chǎn)品給一筆錢(qián),。比如做完第一版打樣后付50%報(bào)酬,調(diào)試修改再打樣并定型后再付50%尾款,。具體付多少好像也沒(méi)有什么標(biāo)準(zhǔn),,大家談的。自己無(wú)非就是根據(jù)工作難度,,時(shí)間周期,,產(chǎn)品成本來(lái)看看是否值得做。) S+ o# K4 r& x5 d& I
另一種是每月固定發(fā)工資,,但是人不用去上班,。設(shè)計(jì)的產(chǎn)品并不固定,根據(jù)公司的需要做新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)或者老產(chǎn)品的維護(hù),。有時(shí)比較忙,,有時(shí)很閑,但也能有每月的兼職工資,。* `4 l9 \+ @$ n6 y" T
h5 C: Q! _" ~2 M- g) F* _個(gè)人感覺(jué)第一種比較吃力,,因?yàn)橐皇呛茈y長(zhǎng)期做,,二是如果開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,,中間的溝通周期很長(zhǎng),,需求的變化很多,而為這些所花的時(shí)間一般是得不到報(bào)酬的,。除非一開(kāi)始就把設(shè)計(jì)費(fèi)定的比較合理能涵蓋這些時(shí)間成本,。而第二種就比較輕松一些,雖然能力強(qiáng)的人可能覺(jué)得每月拿點(diǎn)固定的兼職收入沒(méi)有挑戰(zhàn),,但畢竟花的精力一般也不是太多,。4 g8 r6 c' {2 p4 H* o/ ]
: }+ U7 `: q% h
不知道大家有何看法? |
|