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最近看了一些煤機(jī)行業(yè)寫的德國感悟和體會,,其中多人提到了德國的職業(yè)教育,我摘錄下來供大家參考:! C4 X1 T4 R, z( m8 O m/ R' y( d
5 s% W2 c: ]1 \2 f7 v" p+ @ 初等教育也就是小學(xué)一般為4年,,中等教育分為三類學(xué)校:5年制的國民中學(xué)(該校畢業(yè)生沒有直接申請升大學(xué)的資格),、7年制的實科中學(xué)(畢業(yè)生可直接參加工作,但不能直接升大學(xué)學(xué)習(xí)),、9年制的文理中學(xué)(被看作是升大學(xué)的準(zhǔn)備學(xué)習(xí),,吸收的學(xué)生須經(jīng)過嚴(yán)格選拔)。德國實行的是12年義務(wù)教育制度,,每個人從6歲開始到18歲必須接受義務(wù)教育,。公立學(xué)校實行免費(fèi)教育。
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( z. ?6 {7 G) e- V" g9 R德國大約三分之二的培訓(xùn)生通過雙軌制培訓(xùn)獲得其職業(yè)技能和就業(yè)資格,。學(xué)生完成9年基礎(chǔ)教育后,,由教育局和勞動部幫助進(jìn)入職業(yè)學(xué)校學(xué)習(xí)。進(jìn)校后,,首先簽訂兩份合同:第一份是與學(xué)校簽的培訓(xùn)合同,。合同規(guī)定經(jīng)過3年的培訓(xùn),學(xué)生應(yīng)達(dá)到什么水平,;第二份是在有關(guān)部門的安排下,,學(xué)生與企簽訂的合同,合同規(guī)定,,學(xué)生邊學(xué)習(xí)邊在企業(yè)中實習(xí),,從10年級開始拿工資,每月由企業(yè)發(fā)給學(xué)生600歐元左右,。由于學(xué)生在學(xué)習(xí)期間能拿到工資,,吸引了大量的學(xué)生上職校。
- K. n' G! z) r. P; T( k" G0 S0 u s l 職校上課的時間也隨年級的升高而逐漸減少:第一學(xué)年,,每周有2天時間到校上課,,每天上9節(jié)課,其中有3節(jié)文化課,,6節(jié)專業(yè)課,;第二、三學(xué)年每周在校學(xué)習(xí)時間只有1-2天,,其余時間均在企業(yè)實習(xí),。由此可見,德國的職業(yè)學(xué)校十分注重學(xué)生專業(yè)知識的實踐,,而對于文化知識,,則是需要什么學(xué)什么,。' i% g5 n* ^ a0 w* j6 R
: e9 I8 f- G% B6 s& p z* Y! H2 [8 ] 據(jù)統(tǒng)計,92%的德國人接受過職業(yè)培訓(xùn),,這一比例使德國躋身于全世界培訓(xùn)最好的國家之一,,僅次于丹麥的96%和日本的85%,意大利是79%,,美國只有72%,。1 C9 y& Q9 r- f2 w; b/ q! A
德國是開展職業(yè)培訓(xùn)教育最好的國家,其最具特色的是“雙軌制培訓(xùn)教育”,。對口學(xué)校畢業(yè)的高中生被企業(yè)錄用為學(xué)徒,,首先要進(jìn)行三年職業(yè)培訓(xùn)。這三年中,,學(xué)徒每周三天左右到企業(yè)學(xué)習(xí)實踐操作,,其他時間到職業(yè)技術(shù)學(xué)校學(xué)習(xí)理論知識,所有費(fèi)用由企業(yè)承擔(dān),。這一機(jī)制為德國企業(yè)培養(yǎng)出了大批高技能產(chǎn)業(yè)工人,。我在格魯考夫公司實習(xí)期間,公司就有三個學(xué)徒在技術(shù)部門及公司學(xué)徒工廠學(xué)習(xí),,由工程師負(fù)責(zé)他們工程專業(yè)知識的深入學(xué)習(xí),由經(jīng)驗豐富的老技師負(fù)責(zé)他們的操作實踐,。并定期進(jìn)行能力測試,根據(jù)測試結(jié)果調(diào)整進(jìn)一步的學(xué)習(xí)目標(biāo),。這種教育機(jī)制所培訓(xùn)的技術(shù)工人具有很高的專業(yè)技能,,能很快成為熟練技師,是德國制造業(yè)稱雄世界的基礎(chǔ)之一,。5 h, b4 I7 h8 P' q- l
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