同事工作不比我出色,，年終獎卻比我多2萬

WWLL13

搞不明白,大家都說什么人際關(guān)系之類,自己想象真的那么重要嗎?不是說不重要,領(lǐng)導(dǎo)都是傻的嗎?關(guān)系好點是有好處,但2萬也不是一頓飯說吃就吃.還有樓主說的人家不比你怎么怎么的,你是客觀公正公平了嗎?
9 q: g6 C. |6 p4 k- f2 j許多人對己有點不如意都是別人的錯,沒有好好審視自己.
* c- m3 y! o& h" E$ y可能我說的不對,很早看到只是沒說.

yuqiaoli

這個萬惡的社會啊,，不公平的事情太多了，還有那些隱晦的東西,，讓老實人活得難受----

yuqiaoli

huiwenwhw 發(fā)表于 2013-2-26 08:48
' W$ w) \$ w5 z7 Q- l同等工作能力的情況下
" d( r# g- k% B% w6 {  J4 ^# W1.樓主的背景或者后臺有你同事的雄厚么,？？
9 }! X% U7 w4 I/ f2.過年過節(jié)到處去打點了么,？,？

0 T7 F0 O9 n. [: E這就是現(xiàn)在必須要走的路嗎？o(︶︿︶)o 唉

115966351

有時候就是這樣,，你能有什么辦法呢,，能忍就忍，不能忍就走人唄,，在說了自有留爺處

汪雪冬

樓主始終沒有道出是個什么樣的企業(yè),，年終獎?wù)娑喟。苛w慕

366820842

感覺搞技術(shù)的人際關(guān)系應(yīng)該不是第一位的

yancnc

yancnc 發(fā)表于 2013-2-23 22:28
直接問老板 為什么有這么大的差異

嗯  這是一種可能