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事實(shí)真的如此嗎?評(píng)論“干翻98%“機(jī)械工程師””的計(jì)算

[復(fù)制鏈接]
11#
 樓主| 發(fā)表于 2013-7-7 14:39:55 | 只看該作者
jiuduan 發(fā)表于 2013-7-7 13:43 5 j* a2 h9 d. r5 m1 @$ y
看來(lái),,這馬蜂窩捅對(duì)了,!
  e' A! [) O7 y7 ?/ o) Y! q7 O. C- b& q3 W
本人從昨天開貼到現(xiàn)在,只看到了少數(shù)的幾個(gè)是有真才實(shí)料的,,這是兩位最 ...
! r$ m' f& ?* {& n: j" b
我有很多不會(huì)計(jì)算的,,并不是你所說(shuō)的2%,我看不用再提什么98%了吧,,徒增笑柄,。
1 w1 b: D! A2 V# M$ @+ b  v' j9 i
# F& m+ u7 |7 o* c* w; F( m) Y& K論壇上會(huì)做計(jì)算的多如牛毛,這里藏龍臥虎,,高人大有人在,,過(guò)于低端的常識(shí)性問題并不能引起他們興趣。
, x; Q+ Q$ B, R" G3 _4 v) ?) R, B1 N6 S/ m
如同數(shù)字大俠所說(shuō),,討論技術(shù)或者提出問題時(shí),,可以直接將你的疑問和自己思考的解答貼出來(lái),讓大家評(píng)論一番,,如果你的思考有誤,,自然會(huì)從討論中獲得啟發(fā),這樣也可以激發(fā)大家的討論熱情,。干癟癟的一個(gè)問題,,再以一幅挑釁和歧視的口吻來(lái)敘述,能不招致謾罵嗎,。1 t' a4 r& j" g- L* v5 i
, l% D) p( _9 }& z/ b( r! N& ~
休息時(shí)間上論壇只為消遣調(diào)節(jié)一下,,沒有多少人有耐心去替他人解答問題,,大家都是出于論壇朋友的友情和對(duì)行業(yè)的熱情來(lái)維持討論的,能得到三言兩語(yǔ)的點(diǎn)撥就已經(jīng)不錯(cuò)了,。
5 u1 O7 [! z2 _: I
/ y# G% A- m9 L論壇人人都是平等的(如果老鷹同意這個(gè)觀點(diǎn)的話),,不是你的公司,這里的人并不能像你的公司員工一樣對(duì)你俯首聽命,,也不能由你隨意喝罵,。技術(shù)人員大多溫文爾雅謙虛謹(jǐn)慎,不似你這般做管理的張揚(yáng)跋扈,。
- B& o9 D) W9 x0 p
  S. ^% k9 v1 @做技術(shù)本身就是一份低賤的工作,,中國(guó)的技術(shù)人員大多過(guò)得凄惶,很多人都對(duì)社會(huì)不滿,,閣下擺出管理者高人一等的姿態(tài),,出語(yǔ)傷人,接連謾罵,,不招致攻擊才怪,。
2 U0 h% h2 [$ m% o  K' R& ]5 T! ^5 v$ b5 f5 B5 l! g
昨天被閣下罵了幾個(gè)狗屁不懂,心情煩躁,,言語(yǔ)過(guò)激了,,勿怪。
1 @9 u: U# F/ l/ K6 W: e2 ?& ]. t* b. o6 B) x( E8 t

點(diǎn)評(píng)

說(shuō)實(shí)話還真是有啊,,俺們公司日薪1W的真沒空說(shuō)話,,看看就閃了會(huì)都開不完。,。  發(fā)表于 2013-7-8 19:35
繼續(xù)圍觀,,不發(fā)表意見了。哈哈  發(fā)表于 2013-7-7 15:14
這么說(shuō)你是管理人才了,?外企所謂的中下層管理是個(gè)什么人才,?  發(fā)表于 2013-7-7 15:12
不明白樓主的目的是撒?凡事有因必有果,。  發(fā)表于 2013-7-7 15:07
最缺的,,——也是大家最看不起的。  發(fā)表于 2013-7-7 14:57
事實(shí)上,,現(xiàn)在中國(guó)社會(huì)最缺的,,恰恰是技術(shù)人才!  發(fā)表于 2013-7-7 14:56
技術(shù)下賤,?這是目前中國(guó)的現(xiàn)狀,,但我們自己不能瞧不起自己,對(duì)不?  發(fā)表于 2013-7-7 14:53
您太謙虛了,!每個(gè)人都不是全才,都有不懂的地方,,您知道自己有不會(huì)算的地方,,這就是您難得可貴之處!佩服  發(fā)表于 2013-7-7 14:53
其實(shí)是你誤解了,,我不是罵你,,是罵后面跟的那個(gè)人。不過(guò)也好,,讓你亮出了真料,,我慶幸!  發(fā)表于 2013-7-7 14:51
12#
發(fā)表于 2013-7-7 15:32:26 | 只看該作者
什么狀況 ,?  火藥味這么濃
13#
發(fā)表于 2013-7-7 15:43:20 | 只看該作者
強(qiáng)烈建議樓主把你的計(jì)算過(guò)程編寫專文,,并附加一定的注意事項(xiàng),不要帶哪些和98%有關(guān)的東西,,以便大家學(xué)習(xí)借鑒,,把98%變成大家受益的討論。
0 o% t2 o. ?0 K( \- ~提前感謝了,!
; X" O& X! y$ E/ M% @5 s- m

點(diǎn)評(píng)

哇,,頂,我還不知道有這么個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的,,馬上去下載  發(fā)表于 2013-7-7 17:47
按照GBT5371-2004 極限與配合過(guò)盈配合的計(jì)算和選用 這個(gè)來(lái)計(jì)算的,,這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)將計(jì)算過(guò)程和計(jì)算條件都列出了,看完這個(gè)標(biāo)準(zhǔn),,你一定能明白如何進(jìn)行計(jì)算,,比我的做法嚴(yán)謹(jǐn)多了。本帖文中有幾個(gè)鏈接,,有一個(gè)有計(jì)算過(guò)程...  發(fā)表于 2013-7-7 15:47
14#
發(fā)表于 2013-7-7 17:23:21 | 只看該作者
雖然聽起來(lái)很囂張,,但是國(guó)內(nèi)很多中小企業(yè)內(nèi)確實(shí)存在這樣的狀況。
; ?& F+ m+ O3 D( R! H設(shè)計(jì)一臺(tái)機(jī)器就變成了現(xiàn)在偽劣醫(yī)生開藥方一樣,,查醫(yī)書,,這個(gè)抓幾兩,那個(gè)弄幾錢,,,。。,。,。最終配了一副藥,患者喝完有時(shí)病好了或者減輕了,但是藥開的到底合不合適不能光看病是否治好了,。對(duì)醫(yī)學(xué)之理懂得不夠深入也可以開藥治病,,差別在于要開的多了,或少了,,或者配比有點(diǎn)問題,,究竟怎么開才是更完美的藥方,只有不斷地懂得理論知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)才能掌握的,。1 [* K# Q9 L) A; t; s  r% b
3 v( b5 c  O4 H$ R
干翻98%工程師,,你去歐美企業(yè)待待試試看。
, U  x! Z  n( a) b/ l此狀況也只能出現(xiàn)在天朝,。

點(diǎn)評(píng)

我是個(gè)機(jī)械門外漢,,要打翻我,專業(yè)人士隨便寫下一段有理有據(jù)的論證分析過(guò)程,,本人的無(wú)知,,一下子就自然就會(huì)暴露無(wú)疑�,?蓧瘍�(nèi)太多的“大神”,,偏不這樣,就是要用“語(yǔ)言文學(xué)”,,堅(jiān)決不用機(jī)械專業(yè)知識(shí),!  發(fā)表于 2013-7-8 12:03
事實(shí)就是如此!只有在天朝才出現(xiàn),�,?纯锤鞣N回貼就明白。  發(fā)表于 2013-7-8 12:00
15#
發(fā)表于 2013-7-7 17:23:31 | 只看該作者
既然是管理出身的,,怎么會(huì)雇傭到這么低水平的設(shè)計(jì)人員,?及格的管理起碼要招到好的員工,優(yōu)秀的管理人員應(yīng)該把水平一般的技術(shù)人員培養(yǎng)成高水平的技術(shù)人員,。
16#
發(fā)表于 2013-7-7 18:03:00 | 只看該作者
     說(shuō)句大實(shí)話:# ^: f& X4 E& G' C0 g/ u# o
   “論壇”是發(fā)表議論的場(chǎng)地,。來(lái)此發(fā)表議論之人絕非“精英”,都是“常人”,,因?yàn)椤熬ⅰ倍加凶约旱氖聵I(yè)和追求,,沒有時(shí)間也沒有必要在這種不能解決問題的場(chǎng)合浪費(fèi)時(shí)間。大部分人是茶余飯后到此閑游,,有的人是來(lái)此碰碰運(yùn)氣,,沒有一個(gè)人會(huì)全身心介入(只是議論而已)。但是有些自作多情的“精英”,,在現(xiàn)實(shí)社會(huì)不得志,,到虛擬社會(huì)來(lái)發(fā)泄:可以不負(fù)責(zé)任地亂說(shuō)一通,以示自己為“老子天下第一”。對(duì)此,,作為消遣,,議論一下也罷,不必過(guò)于認(rèn)真,。1 l& q! c& Q3 ~  j  ^- ~
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發(fā)表于 2013-7-7 18:09:03 | 只看該作者
樓主說(shuō)出了我們的心聲
18#
發(fā)表于 2013-7-7 18:33:51 | 只看該作者
怎么說(shuō)您,,您還真的是搞機(jī)械的工程人,那個(gè)貼也要認(rèn)真,。& \# _9 S/ y# r2 R6 p

$ a/ D) s) E  o
19#
發(fā)表于 2013-7-7 21:59:42 | 只看該作者
樓主太浪費(fèi)時(shí)間和情緒了,。其實(shí)這也就是久久發(fā)所謂的 踩,!笑他一笑便罷了,。如果真是有料的人諷一下,再較真,!998說(shuō)“齒輪都不會(huì)畫,,就沒有師傅可以教”,我便一定得會(huì)畫了,,畫出來(lái)給人看,。而那位先生說(shuō)的那些,太外行,,大可不必理會(huì)
20#
發(fā)表于 2013-7-7 22:34:08 | 只看該作者
50mm的孔軸配合取公差不就直接那個(gè)表對(duì)下么,,如果真較真的話,把材料拿出來(lái)看下工況要求,,像之前我選的組公差,,采用基孔制。一個(gè)材料是30Cr直徑260mm的大圓盤,,47mm的內(nèi)徑孔,,需要轉(zhuǎn)速達(dá)到3000r/min。因?yàn)樵谲嚧驳木戎挥?.04mm,,也沒找到那么大的內(nèi)圓磨,。所以只好先把孔的公差按照車床的加工精度定下來(lái),通過(guò)加工的孔的內(nèi)徑再去決定軸的公差,。只想說(shuō)有些時(shí)候理論不是不要,,而是可以去變通。

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