我在德資企業(yè)做生產(chǎn)管理,，應(yīng)當怎樣做職業(yè)規(guī)劃,？

uuss

大家好,，我也看了很多帖子,，現(xiàn)在講講我的情況。

我本人在德資企業(yè)做生產(chǎn)管理,，之前面試過別的地方,，得到的工作一般是質(zhì)保或是項目管理,，由于我還是想趁年輕積累技術(shù),，所以選了一個技術(shù)性相對最強的工作,，在一個德資企業(yè)做生產(chǎn)管理。
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$ Q3 E0 q9 o" k. \1 l: I8 }外企大家也了解一些,，就是他們在國內(nèi)沒有研發(fā),，也就是俗稱的工藝部門，做的工作就是現(xiàn)成生產(chǎn)線搬到國內(nèi),。生產(chǎn)管理就是分析機床出現(xiàn)的問題,，盡快報給維修或是備件供應(yīng)商，確保生產(chǎn)順利進行,。以及一些員工培訓(xùn)工作和現(xiàn)場5S管理外加車間班組建設(shè),。

做了一段時間發(fā)現(xiàn)，德資企業(yè)等級分明,，德國人當頭,，東歐、華裔人當二級領(lǐng)導(dǎo),，中國人最高就是現(xiàn)場管理,，加上沒有研發(fā)，感覺工作很久之后技術(shù)沒有什么明顯提高,。

- Y7 c4 R: x( ?7 J2 P; A大家能否給點建議,，如何在做現(xiàn)場管理的同時提高技術(shù)呢？我現(xiàn)在沒事就去看加工過程,，車間工人大多數(shù)也是盡力給我講東西（因為我畢竟是管理他們的人）,，但是感覺如何提高技術(shù)，我不知道,。比如我能不能兼職做點設(shè)計工作,？比如幫人設(shè)計點小產(chǎn)品？去哪兒找呢,？
/ |  ^( Y9 b/ S& H請大家給予指教,。謝謝。

uuss

之后幾年的工作我也可以預(yù)見到,，主要就是忙于各種流程控制：比如德國VDA 6.3中各類文件的編制，落實,；公司各級別的審核,；各種開會，評優(yōu)評先進,；缺少的各種備件催促購買,。
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感覺以后離技術(shù)越來越遠。
* O& X5 {  A2 @# y另外我也不是外籍人士,，級別估計再上一級兩級就沒有空間了,。

shootbomb1

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      LZ你想得還是挺清楚的,再這樣混下去,只會把自己玩廢了

0 l5 H2 e9 Y+ q6 u      如果你要做技術(shù),工廠生產(chǎn)部門無技術(shù)可言,尤其分工明確講究螺絲釘文化的大工廠,無論企業(yè)性質(zhì).
      如果你現(xiàn)在這個企業(yè)是以生產(chǎn)為主的,那么一路算下去,與生產(chǎn)相關(guān)的最高職位是Operation manager,但你也說了,這個不可能輪到你,所以你呆下去,注定打醬油.
! S: h9 b# Q& Q/ i! c# h5 ?! C      你最好明確下,或者細化下,你追求的到底是什么技術(shù)?設(shè)計?加工?品質(zhì)?....方向不同,目標平臺也不同,但無論什么,都需要平臺,這是前提,你也知道.
  f' N; O4 h2 Y6 j     
      如果你要做流程,以后往項目管理方向發(fā)展,一樣需要平臺.因為你現(xiàn)在做的所謂"流程",根本算不上流程,頂多算轉(zhuǎn)化,含量太低,誰都可以做的事.

. U' d# h9 F$ _- y& x* Y$ x      作為基本概念,我引用下myth前輩的話:
"你可以從自己部門的流程體系開始看,，而且從上之下看,。
; N1 S8 `5 f: k0 @! b! m以為所有的體系都是金字塔形的，上層體系很少,，發(fā)展到最后最下面的底層表單恐怕就很多了,。
你不需要去知道所有的細節(jié)，關(guān)鍵是要知道框架,，知道每個體系,，每個流程的關(guān)鍵節(jié)點，也就是milestone在那里,，注意每個節(jié)點所要控制的文檔,，所需要交付的內(nèi)容。
如果你在質(zhì)量部學(xué)習(xí),，希望你出來的時候，至少要知道公司的架構(gòu)體系,，產(chǎn)品的設(shè)計生產(chǎn)流程,，物流體系，供應(yīng)鏈體系，也許幾張框架圖就足夠了,。同時如果要你去作為公司內(nèi)審人員,，你知道要去審核哪些東西即可。 "        

闖進一號樓

有時候就是這樣,，別人覺得我們不知足,，但自己的情況只有自己知道，想太多太遠就會有煩惱,，但只要自己做的決定,，就不用管別人怎么說，畢竟生活是自己的

uuss

shootbomb1 發(fā)表于 2014-3-17 01:20
; e5 C3 Y0 W# O# ]% I% m% sLZ你想得還是挺清楚的,再這樣混下去,只會把自己玩廢了

      如果你要做技術(shù),工廠生產(chǎn)部門無技術(shù)可 ...

% ~$ I( l" ~4 f+ E: _& z看來你可能也做過類似工作,，尤其在外企,，很多工作只是流程性的，不在于執(zhí)行者能力有多強,，而在于大家都遵守規(guī)則,。
# C, [* H7 u  z
# C$ w' W+ h  N# e我想也有很多人做的工作也是生產(chǎn)管理或是現(xiàn)場管理，不知道都是怎樣提高自己的,。
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uuss

shootbomb1 發(fā)表于 2014-3-17 01:20
LZ你想得還是挺清楚的,再這樣混下去,只會把自己玩廢了

* l3 p5 \, e1 b; i+ u      如果你要做技術(shù),工廠生產(chǎn)部門無技術(shù)可 ...

9 S# p! z  a: G+ A- Q* F生產(chǎn)管理或是現(xiàn)場管理,，我也不是德國人，也做不到什么Manager級別了,，只求提高自己吧,。不知怎么提高。
1 b0 y+ N6 R4 l3 O

wxzrs

積累經(jīng)驗,，鞏固地位,，利用權(quán)利，好處撈夠,，辭職走人

shootbomb1

uuss 發(fā)表于 2014-3-17 19:30
3 U& |' G& U) A$ P4 O6 N生產(chǎn)管理或是現(xiàn)場管理,，我也不是德國人，也做不到什么Manager級別了,，只求提高自己吧,。不知怎么提高。

說過了,你自己也很清楚自己的環(huán)境,要想提高,除了換環(huán)境,沒別的出路.

冰是睡著的水yp

慢慢來吧,，應(yīng)該還是有機會的,，沒事就當練練外語，學(xué)學(xué)德國的管理經(jīng)驗了

gctdxy

我現(xiàn)在在國企 很想進一家外資企業(yè)  學(xué)習(xí)東西